CPNS Perpustakaan Nasional RI Tahun 2007

Pengumuman Penerimaan Calon Pegawai Negeri Sipil di Lingkungan Perpustakaan Nasional RI Tahun 2007 Ditujukan Kepada : Masyarakat Umum Uraian : 1. Menindak lanjuti Keputusan Menteri Pendayagunaan Aparatur Negara Nomor KEP/257/M.PAN/ 10/2007 tentang formasi Pegawai Negeri Sipil Perpustakaan Nasional RI Tahun Anggaran 2007, dengan ini diumumkan bahwa Perpustakaan Nasional untuk Tahun Anggaran 2007 akan mengangkat 35 Orang CPNS untuk ditempatkan di lingkungan Perpustakaan Nasional Jakarta dan UPT Perpustakaan Proklamator Bung Karno di Blitar sebagai berikut :

Penempatan : Perpusnas Jakarta
(Jabatan - Pendidikan dan Jumlah Formasi)
1. Pengawas Peralatan Mesin - S1 Teknik Mesin = 1
2. Analis Program Komputer-S1 Komputer/ Informatika = 1
3. Pengawas Pelaksana UU No. 4 Tahun 1990 - S1 Hukum = 1
4. Programer - S1 Komputer/ Informatika = 1
5. Pengelola Website - S1 Komputer = 1
6. Subjeck Spesialis - S1 Sastra Jepang = 1
7. Pustakawan Pertama - S1 Perpustakaan = 2
8. Penyusun Bhn Kerjasama Teknik Luar Negeri - S1 Bhs Inggris = 1
9. Filolog Naskah Jawa - S1 Sastra Jawa = 1
10. Filolog Naskah Sunda - S1 Sastra Sunda = 1
11. Filolog Naskah Melayu - S1 Sastra Indonesia = 1
12. Penyusun Bahan Informasi - S1 Komunikasi (PR) =1
13. Penterjemah Korespondens dan Penyunting Teks - S1 Bhs Inggris = 1
14. Penata Program dan Pembuat Aplikasi - S1 Teknik Informatika/ Komputer = 2
15. Psikolog - S1 Psikologi = 1
16. Pengelola Perpustakaan Sekolah dan Perguruan Tinggi - S1 Bhs. Inggris = 1
17. Dokter Umum - S1 Kedokteran Umum = 1
18. Pengelola E. Learning - S1 Komputer = 1
19. Analis Komputer - S1 Teknik Informatika = 1
20. Pengawas Peralatan Elektronik - DIII Elektro = 1
21. Teknisi Komputer - DIII Komputer = 1
22. Pustakawan Pelaksana - DIII Perpustakaan = 1
23. Pengelola Koleksi Referensi - DIII Bhs.Inggris =1; DIII Komputer = 1
24. Petugas Reprografi - DIII Grafika = 1

Penempatan : UPT Perpustakaan Bung Karno di Blitar
25. Penata laporan Keuangan - S1 Ekonomi Manajemen = 1
26. Pengelola Bahan Pustaka Berbahasa Arab - S1 Bahasa Arab = 1
27. Analis Pengolah Literatur Ilmu Hukum - S1 Hukum = 1
28. Pengelola Informatika Komputer - S1 Komputer/ Informatika = 1
29. Analis Pengolah Literatur Bahasa Belanda - S1 Bahasa Belanda = 1
30. Pustakawan Pelaksana - DIII Perpustakaan = 2
31. Pengolah Bahan Pustaka Peternakan - DIII Peternakan = 1

2. Persyaratan Pelamar :
• Berusia serendah - rendahnya 22 Tahun dan setinggi - tingginya 34 Tahun per 31 Desember 2007.
• IPK serendah-rendahnya 2,50

3. Lamaran ditulis dan ditujukan kepada Kepala Perpustakaan Nasional RI dengan dilampiri :
• Foto copy ijazah dan transkrip nilai yang dilegalisir.
• Kartu Tanda Pencari Kerja dari Kantor Dinas Tenaga Kerja.
• Surat Keterangan Catatan Kepolisian
• Surat Keterangan Kesehatan dari Dokter Pemerintah
• Pas photo hitam putih ukuran 3×4 sebanyak 2 lembar.

4. Lamaran lengkap disampaikan langsung ke Panitia Penerimaan CPNS Tahun 2007 Perpustakaan Nasional RI Jl. Salemba Raya No.28A Jakarta Pusat mulai tanggal 29 Nopember sampai dengan 7 Desember 2007, dari pukul 10.00-13.00 WIB.
Sumber : Surat Sekretaris Utama Perpustakaan Nasional RI Selaku Ketua Tim Pengadaan CPNS Tahun 2007 Perpustakaan Nasional, Nomor : 3330/2/a/XI. 2007 Tanggal 20 Nopember 2007

PT. Bank Central Asia Tbk

Program Pendidikan Akuntansi PT. Bank Central Asia Tbk
Tujuan Program :

• Membantu lulusan SMU/SMK untuk menjadi tenaga profesional di bidang Akuntansi dan Keuangan

Pendidikan Yang Ditawarkan :

• Pendidikan Non Gelar dengan lama pendidikan 30 bulan di Jakarta tanpa dipungut biaya.

Fasilitas yang tersedia :

• Selama Pendidikan : bebas biaya kuliah, uang saku , buku dan fasilitas kesehatan
• Sebelum Pendidikan : bea siswa kelas III semester genap

Kegiatan akademis :

• Program Pendidikan ini merupakan program purna waktu dengan jadwal kegiatan akademis setiap hari kerja dari Senin ? Jumat mulai pukul 08.00 s/d 17.00 WIB bertempat di Training Center BCA Wisma Asia Jln .S. Parman Kav 79 Jakarta Barat. 11420

Persyaratan pendaftaran :

• Lulusan SMU/ SMK atau Siswa / siswi SMU / SMK kelas III
• Usia maksimum 20 tahun
• Nilai Rapor kelas I s/d III rata rata minimal 7 dengan nilai Nilai Matematika minimal 7 ( khusus IPA ) atau Ekonomi /Akuntansi minimal 7 ( khusus IPS / SMK )
• Tidak pernah tinggal kelas
• Tidak terlibat narkoba dan pelanggaran hukum lainnya.
• Lulus dalam proses seleksi

Pengiriman Lamaran :

• Kirimkan surat lamaran beserta Daftar Riwayat Hidup beserta nomor telepon , Copy : raport kelas 1-3 SMU / SMK Copy Kartu Siswa, Ijazah, Daftar Nilai UAN, KTP dan Pasfoto terbaru ukuran 4 X 6 ( 1 lembar )
• Cantumkan kode PPA-BCA pada sudut kiri atas amplop
• paling lambat tanggal 23 Desember 2007

Kepada
Biro Pelatihan dan Pengembangan Potensi
BCA Wisma Asia II Lantai 12A
Jl. Brigjen Katamso No. 1 SLIPI Jakarta Barat 11420

CARREFOUR

CARREFOUR, an international retail company in Indonesia is seeking for :
(Work Location : Jabodetabek, Bandung, Surabaya)

CUSTOMER SERVICE COORDINATOR - 2811

• The incumbent will monitor & follow up all complaints, supervise the operation of information desk & safe deposit counter, provide the customer service report on monthly basis and also the ideas to reduce the customer complaint and create internal in-store promotion program.

Job Requirements:

• Min D3 degree, preferably S1 degree in any major.
• Single, Female, age between 25 – 29 years old, preferably candidates with customer service experience.
• Mature, pleasant personality, sympathetic and customer service oriented.
• Good interpersonal, communication and teaching skill.
• Computer literate and fluent in English both oral and written.
• Willing to work under shift schedule and on public holiday as scheduled.

MAINTENANCE HEAD
Job Summary:

• Responsible for the operation and maintenance of all mechanical electrical and the operating equipment of a commercial building.

Job requirements:

• S1 in Mechanical/Electrical Engineering
• Minimum 4 years extensive experience in Engineering or Building Maintenance
• Strong leadership and high motivation
• Able to communicate in English and computer literate
• Ready to work under shift schedule or on public holiday as scheduled

SENIOR CATEGORY BUYER

• Responsible for making strategic plan of negotiation in the assigned division (incl. marketing activities), monitoring implementation of the strategy and coordinating activities of buyer in his/her division.

Requirements:

• S1 degree from reputable University.
• At least 6 - 7 years experience as buyer in similar retail business handle related product.
• Male/Female, age 32 - 45 years old.
• Fluent in English and computer literate.
• Strong negotiation, analytical, leadership skill and business minded are must.

Related product for category buyer:

• Fresh Product : fish, meat, fruit & vegetable, bakery pastry and ready to eat.
• Grocery Product : beverage, perishable, detergent, cosmetic and groceries.
• Appliance Product : electronic product, incl. computer.
• Bazaar Product : household product, tools, stationary, toys, books, CD/cassette, car accessories.
• Textile product : fashion, shoes, baby product and household linen as bedding.

CATEGORY BUYER

• Responsible for negotiating and optimizing the general condition of product purchases, managing and analyzing the assortment evolution of the competitors, managing the stock level and developing promotion activities with suppliers.

Requirements:

• S1 degree from reputable University.
• At least 4 years experience as buyer in similar retail business or as account executive handling related product.
• Female, age 27 - 35 years old.
• Fluent in English and computer literate.
• Strong negotiation and business minded are necessary.

Related product for category buyer:

• Fresh Product : fish, meat, fruit & vegetable, bakery pastry and ready to eat.
• Grocery Product : beverage, perishable, detergent, cosmetic and groceries.
• Appliance Product : electronic product, incl. computer.
• Bazaar Product : household product, tools, stationary, toys, books, CD/cassette, car accessories.
• Textile product : fashion, shoes, baby product and household linen as bedding.

COST CONTROLLER

• Responsible to follow and assess the investment budget of Carrefour Indonesia (incl the existing stores, new project and remodeling), to benchmark the project versus the market price and to follow & control the budget of shopping mall dept.

Requirements:

• S1 degree in accounting graduated from reputable University.
• At least 3 years experience as accounting officer.
• Preferably from consultant, property or building developer.
• Male / Female, age 25 - 35 years old.
• Fluent in English and computer literate.
• Could work independently as well as in a team.

STORE CONTROLLER

• Responsible to monitor and manage financial aspect in the store.

Requirements:

• S1 degree in accounting graduated from reputable University
• At least 3 years experience as accounting officer.
• Male / Female, age 26 - 30 years old
• Has knowledge of taxation, such as Ppn & Pph
• Fluent in English and computer literate
• Good communication and interpersonal skill
• Could work independently as well as in a team
• Good management skill and willing to work on public holiday as schedule.

PROJECT TECHNICAL MANAGER (PTM)

• The incumbent will be responsible, lead and manage the whole stage of the project (development of new Carrefour building/space) starting from the design stage up to the completion of the building or space to be fully utilized. He/she will act as mediator of Carrefour and the Consultants & Contractors for the project, and also responsible for delivering the project on time, within budget and as per the specification required.

Job requirements:

• Architecture or civil engineering graduated from reputable University
• At least 5 years experience as a Project Manager or Construction Manager of high rise or multi used building projects,
• Preferably from consultant or building developer
• Age between 29 - 35 years old
• Computer literate
• Fluent in English both oral and written is a must
• Experience in handling commercial projects such as shopping mall is an advantage
• Willing to travel and / or working out side Jakarta
• Independent but could work as a team

PERSONNEL HEAD

• Responsible for managing all aspects of human resources in the store, which includes recruitment, training & development, industrial relation, payroll system and all administrative matters related with this area.

Job requirements:

• S1 degree in economy, psychology or law with min 4 years working experience in human resources area with last position in supervisory level
• Male / Female, age between 28 – 35 years old
• Good interpersonal skill and communication skill
• Good English communication and computer literate
• Strong leadership and high motivation

Please submit your application in English mentioning your relevant job experience with attachment of recent photographs not later than 10 December 2007 to:

Recruitment Manager
P.O. Box 6019 JKPMT 10310 Jakarta
Or email to: human_resource@carrefour.com

PT. BANK AKITA

Accountant Officer - Jakarta
Qualification:
- education min S1 (Management or accountant)
- male/female age min 24 years
- experience min 2 years

Pimpinan Cabang - Jakarta
Qualification:
- education min S1
- male/female age min 30 years
- experience min 3 years

Kepala Divisi Pembinaan & Pemasaran Kredit (PPK)
Qualification:
- education min S1
- male/female age min 32 years
- experience min 8 years in banking

Kirimkan lamaran beserta CV dan foto terbaru ke :
Divisi SDM
PT. BANK AKITA
Jl. Samanhudi No.17-19
Jakarta 10710

PT Nilam Antartrans

Expiry date : December 13, 2007
We, PT Nilam Antartrans, in partnership with a reputable foreign manpower supply agency are looking to recruit abled and qualified workers and engineers for oil and gas fields around the world.
We are looking for:

1. Structural Designers - within PDMS PDS MICROSTATION SOLID WORKS AND OTHER RELEVANT TOOLS
2. Piping Desingers - within PDMS PDS MICROSTATION SOLID WORKS AND OTHER RELEVANT TOOLS
3. Mechanical Engineers - Static and Rotating Equipment
4. Senior Piping Engineers - Stress, Caeser II and other tools relevant for this discipline
5. Instrument / Control Engineers - (Control Systems : SAS, ESD)
6. Planning Engineer - with SAFRAN / SAP Experience

Requirement:

1. Min 3 years experience in position required.
2. English speaking and writing is a must.
3. Ready to be placed overseas.

Please send your CV through email with the appropriate job title in the subject to
PT Nilam Antartrans
Menara BDN, Lantai 12A
Jln. M.H. Thamrin No. 5 Jakarta
Email: aanilam@nilam.co.id
Contact Person: Mr. Andrew Nilam
Job Title: Director

Monroe Consulting Group

Closing date : December 01, 2007
Monroe Consulting Group is a global team of recruitment specialists, boasting a network of over 40 offices located throughout Europe, USA, Asia and Australia. Our office located in Jakarta, works with some of the best-known local and multi-national companies to deliver consistently high levels of service and delivery within Middle to Senior Management and Engineer recruitment.Currently we are working with top 5 Oil and Gas Company in Indonesia is urgently looking for:
Senior Piping / Design Engineer (PDMS)
Requirements:

• 10 years experiences
• Having experience PDMS/PDS
• Willing to work in PDMS/PDS
• University Degree in Mechanical Engineer

Send us your up dated CV to our energy specialized consultant at energy@monroeconsulting.co.id and cc to umar.assegaf@monroeconsulting.com
Please put the Position Code in your E-mail subject.
Only short listed candidates will be contacted

PT Akordia Venatama

Close date : December 08, 2007
PT Akordia Venatama/Moduspec is an integrated supporting service company in Oil and Gas Industry is looking for a high qualified and motivated employee to fill the position as:
Mechanical Engineer/Surveyor
Requirements:

• Candidate must possess at least a Bachelor’s Degree in Engineering (Mechanical & Electrical) from a reputable university
• Excellent Skill in Ms Office & English (oral & written)
• Strong communication skill
• Hard workers
• Have a strong intention for working in Oil & Gas Industry
• 1 - 2 year(s) of working experience would be an advantage (fresh graduate are pleased to apply)
• Familiar with Standard Code such as ASME, API, ANSI, & ASTM other related standards
• Willing to be occupied anywhere in Indonesia
  Applicants should be Indonesian citizens or hold relevant residence status.
• Full - Time positions available.

If you have the commitment to grow with PT. Akordia Venatama, please send your detail CV in English with the most recent photograph & indicate your position within 2 weeks.

To: HRD DepartmentPT Akordia Venatama Taman RasunaApartment Tower I. 27F Jl. H.R. Rasuna Said, KuninganJakarta 12950 Indonesia

email: akordia.v@dnet.net.id

Schlumberger

WALK-IN INTERVIEWWith operations in over 80 countries and 70,000 employees from 140 nationalities, Schiumberger is truly a multinational company. We are the leading provider of services, solutions and technology to the petroleum industry. We are seeking for :
FIELD SPECIALIST/ TECHNICIAN
Requirement :

• Dynamic men or women with maximum age of 25
• Graduate with Diploma-3 degree in Engineering
• S1 (bachelor) degree will NOT be processed
• GPA minimum 2.80
• Excellent command of English
• Mature, analytic, proactive and on time delivery of work
• Strong commitment on career development
• Able to work under pressure
• Willing to get oil and gas field exposure

Selection test will be held on :

• Day/Date : Sunday, 9 December 2007
• Registration Time : 08.00 - 08.30
• Venue : Auditorium Cilandak Commercial Estate Jl. Raya Cilandak KKO, Cilandak, Jakarta Selatan
• Please bring CV copy of certificate copy of transcript, copy of KTP, photo and other supporting certificates (if any) and scientific calculator and flip board for written technical test.

Schlumbergerhttp://www.slb.com/careers

PT Milenia Mitra Harmoni

Closing Date: 22-12-07
Company is a distributor for reputable oil storage tanks' equipments and apparatus
Petroleum Engineer
Requirements:

• Candidate must possess at least a Master's Degree / Post Graduate Degree in Engineering (Petroleum/Oil/Gas) or equivalent.
• Required skill(s): Presentation with powerpoint.
• Required language(s): English.
• Applicants must be willing to work in Jakarta.
• Applicants should be Indonesian citizens or hold relevant residence status.
• Fresh graduates/Entry level applicants are encouraged to apply.
• Full-Time positions available.

Electrical Engineer
Requirements:

• Candidate must possess at least a Master's Degree / Post Graduate Degree in Engineering (Electrical/Electronic) or equivalent.
• Preferred skill(s): Presentation with powerpoint.
• Required language(s): English.
• Applicants must be willing to work in Jakarta.
• Applicants should be Indonesian citizens or hold relevant residence status.
• Fresh graduates/Entry level applicants are encouraged to apply.
• Full-Time positions available.

Please send your complete resume, identity, and recent photograph to :
PT. MILENIA MITRA HARMONI
Merpati Building 6 th floor
Jl. Angkasa B-15
Jakarta 10720
Email.: milenitra@centrin.net.id
" Only short-listed candidates will be invited via e-mail/phone for Test and Interview "

PT Surya Chandra Lestari

Closing Date: 19-12-07
PT Surya Chandra Lestari, as a growing retail player in Bandung, West Java speciality in grocery, household, fresh, food & beverage and fashion product (Toserba) which have 3 stores spread in West Java is inviting the right candidate to fill in challenging positions in:
Purchasing Staff/Supervisor (PS)
Requirements:
* Candidate must possess at least a Associate Degree or Bachelor's Degree in any field.
* Min GPA 2.75 from reputable universities
* Age 25-45 years old
* Required skill(s): Strong Negotiation and Sense of Business ability
* Willingness to work hard & under pressure
* Self motivated
* High integrity & work dedication
* Strong leadership ability
* At least 2 year(s) of working experience in Retail Store (Supermarket/Fashion)
* Applicants must be willing to work in Bandung (West Java)
* Applicants should be Indonesian citizens or hold relevant residence status.
* Preferably Coordinator/Supervisors specializing in Merchandising or equivalent.
* Full-Time positions available.

Please send your complete resume and recent photograph to:
PT Surya Chandra Lestari
PO Box 1729 Bandung 40017
or
Email: ptlcs88@yahoo.com
put the position code you apply on the email subject or the top left of envelope

PT. VMI Technologies

Closing Date: 8-12-07
PT VMI Technologies is a Software outsourcing company based in Jakarta that manages the technologies found in Streetdirectory.com. Kindly visit our website at www.streetdirectory.co.id for more information on our Jakarta travel guide and maps
Streetdirectory.com is Singapore's top Travel and mapping portal in Asia, drawing an estimated 20 million pageviews and over 500,000 unquie visitors a month. It is an online mapping and travel guide for Asia and those planning to visit the Singapore, Indonesia & Malaysia. Here, users (tourists, locals and expatriates) can find useful information on South East Asia and use the site as their personal travel guide.
Accounting Supervisor
Responsibilities:
* Establish accounting functions for a new office in Indonesia;
* Oversee all accounting operations of the office ;
* Ensure accuracy and timeliness of invoicing, and finalization of accounts;
* Prepare monthly financial reports and various adhoc reports to GM and Holding company;
* Manage accounts payable and receivables;
* Prepare operational budgets;
* Plan operational cash flows;
* Implement budgetary control system; and
* Ensure compliance with local tax and accounting regulations
Requirements:
* University degree with an accounting qualification;
* At least 2 years’ experience in accounting;
* Good communication in English;
* Fully operational in financial processes and analysis; and
* Good time management, interpersonal and people management skills.
* Required language(s): English.

For interested candidates please send your full resume to
heidera@virtual-map.com

Xpress Holdings

Closing Date: 1-12-07.
Xpress Holdings Limited is a Singapore Exchange Main Board-listed Printing company. It provides a full spectrum of integrated print solutions from pre-press processes to production systems as well as global distribution and delivery. Since its founding in 1986, it is the leading player in Asia's niche time-sensitive financial report printing market for financial research institutions, fund management companies, listed companies in Singapore, Malaysia, Indonesia, Australia, Hong Kong and China. It offers designing, printing and delivery of reports for stock research, fund management, IPO prospectus & shareholders’ circulars, annual reports, trade directories, corporate brochures and collaterals.

With continuing growth in the global market and to support the Company’s business growth, our Indonesia subsidiary is seeking qualified candidates for the following position.
Account Servicing Executive
Requirements:
* A recognised University Degree
* Account Servicing and Customer Service experience preferred
* Service oriented with pleasant personality
* Result-oriented ability to work under pressure
* Must be fluent in English & local native language reading, writing and speaking
* Overseas training provided
An attractive remuneration will commensurate and we welcome you to explore this opportunity. Please email or write in to us with a detailed Curriculum Vitae indicating current and expected salary to:
Head, Human Resources
Xpress Holdings Limited
Or e-mail: hr_id@xpress.com.sg
Fax: (65) 6880 2789
(Please send in your resume in Word Format )
We regret that only shortlisted candidates will be notified.

NOKIA

People & People adalah perusahaan yang bergerak di bidang penyediaan dan pengelolaan tenaga kerja (outsourcing).
Saat ini klien kami sedang membutuhkan :
Administrasi – NOKIA
• Pria / Wanita, usia max. 25 tahun
• Pendidikan min. D3
• Komunikatif, penampilan menarik, teliti, cekatan
• Mampu mengoperasikan computer
• English
Kirim lamaran lengkap atau datang langsung dengan membawa:
• CV / daftar riwayat hidup
• Foto copy KTP
• Foto copy Ijazah
• Foto copy Sertifikat lainnya
• Foto 4 X 6 = 2 lembar (warna) terbaru
• SKCK
• Surat keterangan kesehatan

ke : recruitment@spectraperforma.com
Wijaya Graha Puri, Blok G 41
Jl. Wijaya 2, Kebayoran Baru
Jakarta Selatan 12160
Telp. 021 720 2991

PT. BANK SYARIAH MANDIRI

We are the fastest growing Sharia Bank in Indonesia is currently seeking for people who will feel blessed to work with the Bank. We invite professionals and highly motivated people to apply for job vacancies as follows
Secretary to President Director (SPD)
The requirements :
* Minimum 3 years experience at similar position.
* Minimum Education S-1 with IPK 3,25 or above from reputable university.
* Able to communicate in English (speaking & writing).
* Computer Literate.
* Energetic, able to work in speed and under pressure.
* Good in performance and pleasant personality.
* Highly committed to the Bank.
* Preferably Female.
The supporting documents needed as follows:
* Letter of application
* Curriculum Vitae
* Recent photograph (2 sheet of 3X4 Size)
* Stating the position code at the top left side of the envelope: (SPD) for Secretary to President Director
* Any supporting documents (graduation sertificate, transcript, training/courses sertificate, etc)

If you think you fit the above requirement, please send your resume and any supporting documents to:
PT. BANK SYARIAH MANDIRI
Recruitment & Selection
Divisi Sumberdaya Insani
Gd. Menara BDN Lt 5
Jl. Kebon Sirih No. 83
Jakarta Pusat
or
e-mail: recruitment@syariahmandiri.co.id

PT CHAROEN POKPHAND INDONESIA

PT CHAROEN POKPHAND INDONESIA as one of the world-class leaders in agro-food industry with its core business activities including animal feed manufacturing, chicken breeding, aquaculture farming and poultry processing is looking for candidates to join our team in the following positions:
ADMINISTRATOR
Qualifications:
- To maintain procurement data base and to assist overall procurement administration
- Male / Female, max 25 years old
- S1 in any discipline
- Proficient in Microsoft Excel and word, database knowledge an \advantage
- Understand written and spoken english ( mandarin is an advantage )
- Organized, thorough, honest, responsible, consistant
- Fresh graduate is welcome

Please submit your application letter, CV and recent photograph within two (2) weeks after this advertisement to:
dewi.anggraini@cp.co.id

Mandiri Finance Indonesia

Closing Date: 7-12-07
Perusahaan pembiayaan otomotif mobil baru dan bekas yang sedang berkembang pesat dan memiliki cabang yang tersebar di seluruh wilayah Indonesia, antara lain : Jakarta, Surabaya, Jambi Palembang, Banjarmasin, Palangkaraya, Sampit, Manado, Pangkalpinang, Tanjung Pandan, Gorontalo, dll.
Head of Accounting Division
Requirements:

• Pria/Wanita
• Pendidikan S1 jurusan Akuntansi
• Maksimal usia 35 tahun
• Berpengalaman kerja sebagai Accounting Manager pada holding company yang menangani konsolidasi laporan keuangan pada beberapa anak perusahaan
• Lebih disukai yang pernah bekerja pada Kantor Akuntan Publik

For registered JobStreet.com .

HSBC

Work with us. Live the HSBC way and make the difference. HSBC is one of the world's leading financial services organizations, with over 9,500 offices in 79 countries and territories. Besides being recognized globally, HSBC has also been named the Best Foreign Bank in Indonesia (FinanceAsia Magazine) for seven consecutive years. HSBC is an organization that promotes diversity and equal employment opportunities, and implements meritocracy in the work place.
Sales Officer - Consumer Finance (SO CF Medan)
Application deadline on 21-12-07.
Responsibilities:

• The jobholder is responsible to lead and monitor direct sales team in order to achieve branch sales target.

Requirements:

• Possess Bachelor degree from reputable university.
• Must have a minimum of 2 years’ experience in direct sales force management, preferably in finance / banking, insurance or retail industry.
• Excellent communication and presentation skills.
• Sales driven, strong leadership, excellent interpersonal skills and service oriented.
• Must have commercial acumen, personal credibility, a marketing orientation and drive to succeed.
• Must demonstrate a high degree of integrity.

Sales Officer - Consumer Finance (SO CF Surabaya)
Application deadline on 18-12-07.
Responsibilities:

• The jobholder is responsible to lead and monitor direct sales team in order to achieve branch sales target.

Requirements:

• Possess Bachelor degree from reputable university.
• Must have a minimum of 2 years’ experience in direct sales force management, preferably in finance / banking, insurance or retail industry.
• Excellent communication and presentation skills.
• Sales driven, strong leadership, excellent interpersonal skills and service oriented.
• Must have commercial acumen, personal credibility, a marketing orientation and drive to succeed.
• Must demonstrate a high degree of integrity.

Send your application to the address below and please state job code as the email subject.
human-resources@hsbc.co.id

PT Dua Berlian

Closing Date: 21-12-07
Perusahaan Distributor yang berlokasi di Kawasan Industri Pulo Gadung membutuhkan segera posisi:
General Affairs Supervisor
Requirements:
* Wanita, usia maks 35 tahun
* Pendidikan min D3/S1 Ekonomi / Administrasi Niaga
* Berpengalaman dalam menangani proses pembelian, asuransi, dan perijinan min 2 tahun
* Jujur, teliti, rapi, detail, cekatan, dan tegas
* Memiliki jiwa kepemimpinan

General Affairs Staff
Requirements:
* Wanita, usia maks 35 tahun
* Pendidikan min D3/S1 jurusan Ekonomi / Administrasi Niaga
* Berpengalaman dalam menangani proses pembelian, asuransi, dan perijinan min 2 tahun
* Jujur, teliti, rapi, detail, cekatan, dan tegas
* Memiliki jiwa kepemimpinan

Programmer
Requirements:
* Pria, usia max 30 tahun.
* Pendidikan S1 Teknik Informatika (Fresh Graduate).
* Pengalaman kerja min 3 tahun sebagai programmer , terutama di perusahaan distribusi fast moving consummer goods.
* Menguasai SQL Server.
* Mengerti sistem distribusi dan network.
* Mampu membuat program (VB, Access).
* Bersedia melakukan traveling ke daerah-daerah.
* Bersedia bekerja lembur.

Sekretaris
Requirements:
* Lulusan Akademi Sekretaris / sederajat
* Pengalaman kerja sebagai sekretaris min 2 tahun
* Mahir mengetik dan komputer (Ms Word, Excel, email )
* Mahir berbahasa Inggris ( lisan / tulisan )
* Bersedia bekerja lembur
* Rapi, teliti, dan cekatan
* Diutamakan tinggal di area Jakarta Timur dan Utara

Kirimkan surat lamaran beserta CV lengkap ke:
recruit_me_id@yahoo.co.id
atau
d.recruitment@yahoo.com

PT. Angzland Indonesia

Closing Date: 21-12-07
Struktur
Responsibilities:
* Menggambar & Menghitung Struktur
* Pengawasan Lapangan
Requirements:
* Pria umur 25 -35 th
* Pendidikan S1 sipil (Pengalaman menghitung konstruksi gudang, gedung, dll)
* Pengalaman min. 2 tahun
* Bisa Autocad,Exel,word, SAP/STAAD 3/SAN PRO
* Mengerti lapangan, dapat kerja dibawah tekanan, jujur, kreatif dan bisa kerja team.

Drafter
Responsibilities:
* Membuat gambar kerja
* Pengecekan ke lapangan
Requirements:
* Pria/wanita umur 25-30 th
* Pendidikan S1 Arsitektur
* Pengalaman min 1 tnn
* Bisa Autocad, 3 D, Ms. Word, Ms. Excel
* Bisa desain bangunan
* Mengerti lapangan
* Dapat kerja dibawah tekanan
* Jujur, kreatif dan bisa bekerja dalam team

Kirimkan aplikasi surat lamaran beserta CV anda melalui:
HRD PT. Angzland Indonesia
Jl. Margomulyo 46 B1
Surabaya - 60183

PT. Anghauz Indonesia

Closing Date: 21-12-07
Administrasi Marketing
Responsibilities:
* Menyiapkan keperluan sales
* Memproses uang masuk (membuat BK-BM)
* Menghitung bonus sales
* Membuat Surat Pesanan, DO/Surat Jalan, dll
Requirements:
* Pria/Wanita, usia max 27 tahun
* Minimal D3, diutamakan dari jurusan akuntasi
* Menguasai MS. Excel, MS. Word, Familiar dengan Internet
* Pengalaman minimal 1 tahun
* Mampu bekerja dalam team
* Bersedia ditempatkan di Surabaya

Kirimkan aplikasi surat lamaran beserta CV anda melalui:
HRD PT. Anghauz Indonesia
Jl. Margomulyo 46 B1
Surabaya - 60183

Junior Secretary

Closing Date: 21-12-07
Career Opportunities
Junior Secretary
Requirements:

• Candidate must possess at least a Associate Degree in Secretarial or equivalent (from overseas university is preferable, e.g.: Singapore, Australia or USA)
• Required language(s): English (Very good in speaking and writing level).
• At least 2 year(s) of working experience in the related field is required for this position.
• Applicants must be willing to work in Jakarta-Pusat.
• Applicants should be Indonesian citizens or hold relevant residence status.
• Preferably Senior Staffs specializing in Secretarial/Executive & Personal Assistant or equivalent.
• Full-Time positions available.
• Good appearance, interpersonal & communication skills

For registered JobStreet.com users, apply online or via sms by typing "JSA(spasi) APPLY(spasi) (JobCode)" and send to (9333)

Teacher / Tutor

Closing Date: 21-12-07
Career Opportunities
Teacher / Tutor (IPS - High School)
Requirements:

• Candidate must possess at least a SMU, Associate Degree or Bachelor's Degree in Geographical Science, History, Social Science/Sociology, Economics, Finance/Accountancy/Banking or equivalent.
• Required language(s): Bahasa Indonesia, English
• Applicants must be willing to work in Jakarta.
• Applicants should be Indonesian citizens or hold relevant residence status.
• Fresh graduates/Entry level applicants are encouraged to apply.
• Full-Time and Part-Time position available.

For registered JobStreet.com users, apply online or via sms by typing "JSA(spasi) APPLY(spasi) (EMPYJ)" and send to (9333)

PT. Smart Tbk

Application deadline on 21-12-07.
Recognized as one of major world players in palm oil industries, PT. Smart Tbk is eager to work together with competent talents as our Key Members for the following positions:
Document & License Officer
Requirements:

• male
• Age 26-32 years old
• Candidate must possess at least a Bachelor's Degree in Law or equivalent.
• At least 3 year(s) of working experience in the related field is required for this position, preferable from plantation/manufacturing industry.
• Applicants must be willing to travel.
• Applicants must be willing to work in Tarjun - Kotabaru, Kalimantan Selatan.
• Applicants should be Indonesian citizens or hold relevant residence status.
• Preferably Senior Staffs specializing in Law/Legal Services or equivalent.

Application & resume must be sent within 14 days after this advertisement to:
RECRUITMENT & ASSESSMENT DEPARTMENT
PO BOX 7702 JKPWK JAKARTA 10350-C
or
EMAIL: hrdref@smart-tbk.com

Central School

Closing Date: 20-12-07
Central School provides quality education from Kindergarten up to the Higher Secondary level for nearly 300 students on roll. The school follows the Cambridge International curriculum which is committed to encourage positive educational experiences and providing qualifications that are relevant, accurate, reliable and internationally recognized. In our fifth year now, we are growing rapidly and looking for more experienced teachers to join our team.
Primary Teachers (English/Math/Science/Mandarin)
Requirements:

• Candidate must possess at least a Bachelor Degree in any of the following subjects: Mathematics, English literature, Education/Teaching/Training or equivalent and have a teaching certificate (AKTA IV)
• Required skill(s): Teaching Skills.
• Required language(s): English and Mandarin (only for Mandarin Teacher)
• At least 2 year(s) of teaching experience in a formal school is required for this position.
• Applicants must be willing to work in Jakarta.
• Applicants should be Indonesian citizens or hold relevant residence status.
• Full-Time positions available.

PT Bank Chinatrust Indonesia

Bank Chinatrust Indonesia is a subsidiary of Chinatrust Commercial Bank in Taiwan R.O.C. We have been operating in Indonesia since the year of 1997. We emphasize on Caring, Professional and Trustworthy as our core value which reflects in every employee’s behavior, action and decision making process. The result of it shows in our achievement as the banks with the award rating of “Sangat Bagus” (Very Good) for 10 consecutive years (InfoBank, June 2007).
In order to support our commitment to be the best and the most prudent bank and to expand our business, we are looking for best talent to fill in our vacant position include,
IT Infrastructure and Operations Staff
Qualifications

• 2-4 years experience as Administrator for Linux/ Unix
• Windows Administrator
• Execellent knowledge of EDP room operation
• Good knowledge in Cisco Network
• Perform new hardware / software installation
• Operation system monitoring
• Perform end user PC installation
• Good skill in maintaining Data Center activities (EOD, EOM, backup/restore)
• Implement and maintain internal system collaboration (email, internet)
• Ensures the production system availability
• Liaises with external vendors to resolve issues
• Willing to work in shift ( morning or night shift)
• Understand banking business process is advantages
• Bachelor degree in IT / Computer or relevant discipline
• Fluent in English speaking and written
• Good interpersonal and communication skill
• Have initiative and problem solving ability honest, willing to work under pressure and independently

If you feel that your qualification matched with the above requirements, you are kindly invited to send your application and curriculum vitae to :
hrdbcijkt@chinatrust.co.id
or you can log on to our website www.chinatrust.co.id

SMART TELCOM

We are a promising start-up mobile phone operator in Indonesia with nationwide CDMA license. We invite you to join the challenging and rewarding opportunities that we will provide.
Finance Staff di Daerah
Requirements:
POSISI:
1. Finance Staff (Fatmawati)
2. Finance Staff (Tangerang)
3. Finance Staff (Karawang)
4. Finance (Jember)
5. Finance Staff (Tuban)
6. Finance Staff (Serang)
7. Finance Staff (Kediri)
Qualification
• Minimal D3 accountant, or S1
• experience 1-3 years
• understanding in inggris is advantage
• skill in SAP
Pilih salah satu posisi di atas dan tulislah Posisi serta nama Cabang sebagai Judul di email anda ke alamat berikut :
recruitment@smart-telecom.co.id

PT. Panasonic Gobel Indonesia

PT. Panasonic Gobel Indonesia is a leading joint venture in electronic sales company with branches throughout Indonesia. Due to our rapid growth and to prepare organization to ahead the challenging future especially in Information Technologies, we are now looking for a qualified person for the following role
General Requirements :

• Male or female with maximum 30 years old.
• Graduate from reputable university majoring in Computer or Informatics with minimum GPA 2.75.
• Must be fluent in both spoken and written English.
• Have strong communication, leadership and interpersonal skills.

Specific Requirements :

• Minimum 4 years of working experience using AS-400 , RPG Programming & ERP modules (BPCS/SSA is preferable)
• Good knowledge in database programming with an object oriented language (VB, Crystal Report, SQL Database).
• Experience in the Internet Website design and developing Web-based application is preferable.

Please send your complete resume with current photograph and put the code (PRM) at least 10 (ten) days after this advertisement to :
PT. Panasonic Gobel Indonesia
Human Resources Services
Jl. Dewi Sartika Cawang II
Jakarta Timur 13630
or
ml_pgi_hrs_recruitment@id.panasonic.com
Only short-listed candidates will be notified.

CPNS Badan Pertanahan Nasional 2007

KEPALA BADAN PERTANAHAN NASIONAL REPUBLIK INDONESIA
PENGUMUMAN Nomor : 3541 130.21ZVXCVZXCVZX
PENERIMAAN CALON PEGAWAI NEGERI SIPIL
BADAN PERTANAHAN NASIONAL REPUBLIK INDONESIA
GOLONGAN II dan GOLONGAN III TAHUN ANGGARAN 2007

Dalam rangka pengisian formasi Pegawai Negeri Sipil Tahun 2007 yang lowong, Badan Pertanahan Nasional Republik Indonesia memberi kesempatan bagi putra-putri terbaik bangsa
untuk menjadi Pegawai Negeri Sipil melalui seleksi penerimaan Calon Pegawai Negeri Sipil
Golongan III dan Golongan II Tahun Anggaran 2007 dengan kualifikasi pendidikan sebagai berikut :
selengkapnya klik di http://www.bpn.go.id

PT. HM SAMPOERNA Tbk

We are one of the largest multinational companies in Indonesia. Our superior brands such as Dji Sam Soe, A-Mild, Sampoerna Hijau, among others. Our business will always be competitive and demanding – operationally and intellectually. Our people thrive on these challenges. Our goal is to build an environment of equal opportunities, where each employee can use their unique talents and work styles to meet and exceed business and personal objectives.

We are currently looking for :
Accountant ( ACCT )
Responsibilities:

• To ensure all financial accounting transaction processes comply with policies, tax and procedures as well as to support treasury to do the payment in the timely manner

Requirements:

• The incumbents must hold Bachelor Degree in Accounting with min GPA 3.00.
• Preferably Fresh Graduates, but people with maximum 2 years working experience in Finance and Accounting may apply.
• Have good analytical thinking, customer service orientation, teamwork & cooperation skills, and business minded
• Proficient in both oral and written English

For those who are interested and having the above required qualifications, please visit our career website and attached your comprehensive resume, not later than November 29, 2007 by stating the applied position code (Acc ) to :
www.sampoerna.com/career
If you have any queries, please do not hesitate to contact us at: recr@sampoerna.co.id
(Any Comprehensive resume that are sent to recr@sampoerna.co.id will not be processed)

PT. HM SAMPOERNA Tbk
STRATEGIC RESOURCING DEPARTMENT
Jl. Rungkut Industri Raya No.18
Surabaya 60293
E-mail: recr@sampoerna.co.id
Only short-listed candidates will be notified interview

PT. Kao Indonesia

PT. Kao Indonesia is one of the leading multinational companies in consumer goods. We are looking for qualified candidates for the position as:

PRODUCTION ADMINISTRATION STAFF
Job Function:
This position is responsible for daily job administration procedures for supporting production section.
Job Description:
* Control & manage SAP system
* Input daily production & quality control data
* Archives any documents support
* Concern with administration correspondence& its activity
Requirement:
* Graduates D3 degree from reputable institution in majoring Management Information or other relevant background
* At least 1 year experience at the same field.
* Excellent in MS office ( especially Word & Excel - familiar with graphics & formula in Excel)
* Understand English
* Willing to work at Cikarang-Jababeka

Only candidates who meet with our requirement will be invited for next selection.
Interest applicant please send your complete resume and recent photograph at:
HR RECRUITMENT
PT. KAO INDONESIA
Jl. Jababeka VI Blok N2 Kawasan Industri Jababeka Cikarang Bekasi 17530
or email:hrinfo@kao.co.id

PT.SANTOS JAYA ABADI (KAPAL API)

As the National leader in the coffee products since 1927, we are constantly innovating to improve the quality of product and deliver value to our customers. We are seeking for highly dedicated, dynamic team & motivated individuals with a passion for challenge and success to be part of our winning team.

Human Resource Supervisor (HRS)
KEY RESPONSIBILITIES :

• To support the department in the development, training and recruitment.

REQUIREMENTS :

• Minimum 26 years old
• Candidate must possess at least Bachelor Degree in Psychology (Profession degree would be advantage)
• Preferably with 3-4 years of working experience in Recruitment and selection.
• Proficiency in MS Office
• Having experiences in manufacture industry
• Having basic knowledge of psychological test
• Good in interpersonal skill, analytical and conceptual thinking
• Excellent verbal and written communication skills.

We would like to invite you to apply for the above position by sending your C.V with attached photograph to :
recruitment@kapalapi.co.id
(Please send your application in word document and attachments are not exceeded of 150 KB)

PT SMART Tbk

PT SMART Tbk. is an integrated palm-based consumer company under the umbrella of SINAR MAS GROUP, one of well established conglomerate in Indonesia.

The company owns and manages plantations, mills and refineries which manufactured branded and unbranded cooking oil, branded margarine and shortening. SMART’s products are divided into three categories Retail, Industrial and Bulk. Retail products are designed for household consumption. Whereas industrial products are aimed at supplying noodle factories, confection factories, bakeries, fast food chains, hotels, hospitals, restaurants, and so forth. The latter category fetches the premium gross margin as customer requirements are tailor-made to specifications. The branded products cater not only for local but also for international consumption. Finally, bulk products are unbranded and unpacked goods targeted for mass consumption.

Whilst for our upstream operation, we implement an on-going plantation expansion program and concurrently replanting the old or less productive trees. The integrated structure within the company has ensured good quality and steady supply of raw material, CPO, for its product requirement at a competitive cost.
The company has embarked into an extensive research and development program both at refineries and at plantation areas to optimize the plantation output in order to cope with the growing demand of our products.
Indonesia¡¦s economic expansion and rising consumer demand are creating business opportunities for the company. Backed by its highly experienced management team over decades, established brand names and large oil palm plantations at Sumatra and Kalimantan, PT SMART Tbk., will continue to benefit from Indonesia¡¦s rising of disposable income and abundance supply of raw material.
To strengthen its position, PT SMART Tbk. entered into a strategic partnership and joint ventures such as with four prominent Japanese companies, PT Sinar Oleo Chemical International, in manufacturing downstream palm oil products such as oleo chemical, used in leading cosmetics and personal cares company. The company also has a joint venture with the Ayala Group of Philippines, PT Sinar Pure Foods International, in tuna canning operations.
Through an integration and pursuit of excellence in its major products and services, PT SMART Tbk. is destined to become the prominent edible palm-based consumer player in the global market.

P.T. SMART Tbk. has been embarking on a major management innovation program to create a high performance Olympic Culture. For this objective we wish to recruit dynamic, highly motivated and committed candidates for future leaders in our several business units.

SENIOR MANAGER BUSINESS ANALYS
Requirement:

• Master / Bachelor Degree in Management or Engineering
• 5 years experience in information system and analysis areas (Performance Management and Reporting Service is preferred)
• Strong in planning skill
• Good interpersonal skill
• Able to work on own initiative and as part of a team

ASSISTANT VICE PRESIDENT / VICE PRESIDENT
Requirement:

• Post graduate (PhD / Master Degree) in Engineering or Management
• 10 years experience in managerial level
• Experience in handling medium to large programs/projects
• Hands on experience in Change Management program

RECRUITMENT & ASSESSMENT DEPARTMENT
PT SMART Tbk
Plasa BII - Menara II Lantai 32
Jl. MH Thamrin 51
Jakarta 10350
atau melalui e-mail : recruitment@smart-tbk.com

CPNS Kementrian Koordinator Bidang Politik Hukum Keamanan 2007

Diberitahukan bahwa Kementerian Koordinator Bidang Politik, Hukum dan Keamanan membuka kesempatan bagi Warga Negara Indonesia yang berminat menjadi Calon Pegawai Negeri Sipil dengan ketentuan sebagai berikut:

A. Formasi jabatan dan Kualifikasi Pendidikan yang dibutuhkan :
No. 1. Formasi Jabatan : Analis Data; Kode Jabatan : 830001; Kualifikasi Pendidikan, Jenjang : Sarjana (S1); Jurusan : Teknik Informatika; Formasi :1 Orang.

No. 2. Formasi Jabatan : Penyusun Basis Data; Kode Jabatan : 830002; Kualifikasi Pendidikan, Jenjang : Sarjana (S1) ); Jurusan : Manajemen Informatika; Formasi :1 Orang.

No. 3. Formasi Jabatan : Penelaah Organisasi ; Kode Jabatan : 830003; Kualifikasi Pendidikan, Jenjang :Sarjana (S1); Jurusan : Administrasi Negara/Manajemen/Sosiologi; Formasi : 1 Orang.

No. 4. Formasi Jabatan : Analis Kepegawaian; Kode Jabatan : 830004; Kualifikasi Pendidikan, Jenjang : Sarjana (S1); Jurusan : Administrasi Negara/Manajemen Psikologi; Formasi : 3 Orang.

No. 5. Formasi Jabatan : Konseptor Analisa dan Pelaporan; Kode Jabatan : 830005; Kualifikasi Pendidikan, Jenjang : Sarjana (S1); Jurusan : Manajemen; Formasi : 1 Orang.

No. 6. Formasi Jabatan : Pembuat Konsep Peyiapan Bahan Monitoring; Kode Jabatan : 830006; Kualifikasi Pendidikan, Jenjang : Sarjana (S1); Jurusan : Akuntansi; Formasi : 1 Orang.

No. 7. Formasi Jabatan : Pembuat Konsep Penyiapan Bahan Evaluasi; Kode Jabatan : 830007; Kualifikasi Pendidikan, Jenjang :Sarjana (S1); Jurusan : Administrasi Negara; Formasi : 1 Orang.

No. 8. Formasi Jabatan : Pembuat Konsep Bahan Penyusunan Laporan; Kode Jabatan : 830008; Kualifikasi Pendidikan, Jenjang : Sarjana (S1); Jurusan : Ekonomi; Formasi : 1 Orang.

No. 9. Formasi Jabatan : Penghubung Kerjasama dengan Pustaka Lain; Kode Jabatan : 830009; Kualifikasi Pendidikan, Jenjang : Sarjana (S1) Jurusan : Komunikasi; Formasi : 1 Orang.

No.10. Formasi Jabatan : Kerjasama Pembuatan Jaringan dengan Pustaka Lain; Kode Jabatan : 830010; Kualifikasi Pendidikan, Jenjang : Sarjana (S1); Jurusan : Teknologi Informatika; Formasi : 1 Orang.

No.11. Formasi Jabatan : Pentranskripsi; Kode Jabatan : 830011; Kualifikasi Pendidikan, Jenjang : Sarjana (S1); Jurusan : Bahasa Indonesia/Sastra Inggris; Formasi : 1 Orang.

No.12. Formasi Jabatan : Editor Risalah; Kode Jabatan : 830012; Kualifikasi Pendidikan, Jenjang : Sarjana (S1) ; Jurusan : Hukum/Sastra Indonesia/Sastra Inggris; Formasi : 1 Orang.

No.13. Formasi Jabatan : Pembuat Konsep Bahan Masukan Rancangan Undang-Undang Bidang Politik; Kode Jabatan : 830013; Kualifikasi Pendidikan, Jenjang : Sarjana (S1); Jurusan : Hukum; Formasi : 1 Orang.

No.14. Formasi Jabatan : Pembuat Konsep Bahan Rancangan Undang-Undang Bidang Hukum; Kode Jabatan : 830014; Kualifikasi Pendidikan, Jenjang : Sarjana (S1); Jurusan : Hukum; Formasi 1 Orang.

No.15. Formasi Jabatan : Pembuat Konsep Bahan Rancangan Undang-Undang Bidang Keamanan; Kode Jabatan : 830015; Kualifikasi Pendidikan, Jenjang : Sarjana (S1); Jurusan : Hukum; Formasi : 1 Orang.

No.16. Formasi jabatan : Penelaah Peraturan Perundang-undangan Bidang Hukum; Kode Jabatan : 830016; Kualifikasi Pendidikan, Jenjang : Sarjana (S1); Jurusan : Hukum; Formasi : 1 Orang.

No.17. Formasi Jabatan : Penghubung Pers, Media Massa,Lem Neg, Lemb. Pemerintah & Non Pemerintah; Kode Jabatan : 830017; Kualifikasi Pendidikan, Jenjang : Sarjana (S1); Jurusan : Komunikasi/Bahasa/Sastra Inggris; Formasi : 1 Orang.

No.18. Formasi Jabatan : Auditor; Kode Jabatan : 830018; Kualifikasi Pendidikan, Jenjang : D4; Jurusan : Akuntansi (Lulusan STAN); Formasi : 2 Orang.

No.19. Formasi Jabatan : Kasir; Kode Jabatan : 830019; Kualifikasi Pendidikan, Jenjang : D3; Jurusan : Akuntansi; Formasi : 1 Orang.

No.20. Formasi Jabatan : Pengelola Urusan VIP Room; Kode Jabatan : 830020; Kualifikasi Pendidikan, Jenjang : D3; Jurusan : Manajemen/Bahasa Inggris; Formasi : 1 Orang.

No.21. Formasi Jabatan : Penyaji Data; Kode Jabatan : 830021; Kualifikasi Pendidikan, Jenjang : D3; Jurusan : Teknik Informatika; Formasi : 1 Orang.

No.22. Formasi Jabatan : Penata Data dan Informasi; Kode Jabatan : 830022; Kualifikasi Pendidikan, Jenjang : D3; Jurusan : Manajemen Informatika; Formasi : 1 Orang.

B. Persyaratan Pelamar :
a. Persyaratan Umum
1. Warga Negara Indonesia;
2. Bertakwa Kepada Tuhan Yang Maha Esa;
3. Memiliki Integritas yang tinggi terhadap Negara Kesatuan Republik Indonesia;
4. Tidak berkedudukan sebagai Calon/PNS, Calon/Anggota TNI/Polri;
5. Tidak berkedudukan sebagai anggota atau pengurus partai politik;
6. Tidak pernah diberhentikan dengan hormat tidak atas permintaan sendiri atau tidak hormat sebagai PNS/TNI/Polri atau diberhentikan tidak dengan hormat sebagai Pegawai Swasta;
7. Tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan putusan pengadilan;
8. Memenuhi peryaratan kualifikasi pendidikan (jenjang dan jurusan) yang sesuai dengan lowongan formasi jabatan;
9. Berkelakuan baik;
10. Sehat jasmani dan rohani.

b. Persyaratan Khusus
1. Ijazah pelamar diakui yaitu ijazah yang diperoleh dari Perguruan Tinggi Negeri/Swasta yang telah mendapat akreditasi.
2. Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) bagi pelamar berijazah
a. Sarjana (S1)/ D4 minimal 2,85 (dua koma delapan lima)
b. Diploma III (DIII) minimal 2,75 (dua koma tujuh lima).
3. Batas usia bagi pelamar :
a Minimum 18 tahun pada tanggal 1 Oktober 2007
b Diploma III (DIII) maksimum 27 tahun pada tanggal 1 Oktober 2007
c Sarjana (S1) / D4 maksimum 30 tahun pada tanggal 1 Oktober 2007.

C. Penerimaan Surat Lamaran
1. Pendaftaran dibuka mulai tanggal 20 s.d 23 Nopember 2007 melalui PO BOX 2490 JKP 10024.
2. Panitia tidak menerima lamaran yang diantar langsung.
3. Surat lamaran ditulis tangan dan ditandatangani sendiri oleh Pelamar dengan menggunakan tinta hitam ditujukan kepada Menteri Koordinator Bidang Politik, Hukum dan Keamanan, dengan menuliskan pada sudut kiri Amplop Lamaran Kode Jabatan yang dilamar.
4. Pelamar wajib melengkapi berkas administrasi :
a. Daftar Riwayat Hidup;
b. Foto Copy Ijazah dan Transkrip Nilai yang dilegalisir Asli oleh Pejabat yang berwenang (Surat
Keterangan Lulus Sementara tidak berlaku);
c. Surat Pernyataan Bebas Narkoba bermaterai Rp. 6.000,- (Enam Ribu Rupiah).
d. Pas Photo berwarna terbaru, berlatar belakang merah, ukuran 3×4 sebanyak 3 lembar.

D. Seleksi Administrasi
1. Berkas lamaran yang telah diterima akan diadakan seleksi administrasi;
2. Bagi pelamar yang memenuhi persyaratan administrasi akan diumumkan melalui situs internet resmi www.polkam.go.id dan papan pengumuman yang direncanakan pada tanggal 25 dan 26 Nopember 2007.
3. Bagi pelamar yang dinyatakan lulus seleksi administrasi, dapat mengambil Tanda Peserta Ujian di Kantor Kementerian Koordinator Bidang Politik, Hukum dan Keamanan Gedung A Lantai VI Jalan Medan Merdeka Barat No. 15 Jakarta Pusat tanggal 27 dan 28 Nopember
2007 pukul 08.30 s.d 15.00 WIB dengan membawa bukti menunjukkan Ijazah terakhir asli kepada Panitia.
4. Jumlah Pelamar yang dinyatakan Lulus Seleksi Administrasi sebanyak-banyaknya 10 x Jumlah Lowongan Formasi berdasarkan Peringkat Nilai IPK tertinggi, kopetensi lainnya sesuai dengan kebutuhan jabatan yang dibutuhkan dan berkas lamaran yang diterima lebih awal
oleh Panitia untuk menentukan jumlah peserta ujian apabila jumlah pelamar melebihi jumlah peserta ujian yang ditentukan.
5. Bagi Pelamar/peserta yang dinyatakan lulus seleksi administrasi yang tidak mengambil Tanda Peserta Ujian Tertulis lewat tanggal 28 Nopember 2007 pukul 15.00 WIB dinyatakan gugur.

E. Materi dan Jadwal Ujian
* Materi Ujian meliputi :
a. Tes Kompetensi Dasar (TKD) ; tanggal 1 Desember 2007 di Kemenko Polhukam.
b. Tes Bahasa Inggris ; tanggal 1 Desember 2007 di Kemenko Polhukam.
c. Psikotes (tertulis dan wawancara) ; ditentukan kemudian.

F. LAIN-LAIN
1. Pelamar/peserta seleksi tidak dipungut biaya;
2. Keputusan Tim Pengadaan CPNS Kementerian Koordinator Bidang Politik, Hukum dan Keamanan Tahun Anggaran 2007 bersifat mutlak dan tidak dapat diganggu gugat.

Jakarta, 7 Nopember 2007
KETUA TIM PENGADAAN CPNS TA. 2007
KEMENTERIAN KOORDINATOR
BIDANG POLITIK ,HUKUM DAN KEAMANAN
ttd
Drs. HARSANTO ADI S, MM

MATERI CPNS SUPER DAHSYAT

“Selamat!!! Kami ucapkan selamat karena Anda telah sangat beruntung menemukan website ini… Anda akan segera membaca informasi PENTING dan BERHARGA seputar Tes Seleksi Penerimaan CPNS 2007, yang mungkin akan mengubah hidup atau masa depan anda!!”

Perhatikan baik-baik bahwa yang akan kami sampaikan adalah hal yang SANGAT MASUK AKAL!
Jika Anda adalah seorang calon peserta Ujian Seleksi CPNS 2007, maka dengan membaca website ini, berarti kesuksesan sudah di depan mata Anda. Karena kami akan membeberkan sedikit informasi penting seputar CPNS 2007 sebagai bekal Anda…

Rencananya, Ujian Seleksi CPNS 2007 akan diadakan secara SERENTAK di seluruh wilayah Indonesia!
Jika Anda menghitung jumlah kota atau kabupaten di seluruh Indonesia beserta jumlah instansi-instansi mulai dari PEMDA, Sekolah, Rumah Sakit, dsb, maka bisakah Anda membayangkan berapa jumlah peserta yang akan ikut ujian ini..?

Benar, jumlahnya memang sangat banyak. Apalagi ditambah dengan banyaknya angka pengangguran di negara ini yang ingin segera mendapatkan pekerjaan.
Maka hampir bisa dipastikan, bahwa peserta Ujian Seleksi CPNS 2007 di seluruh Indonesia jumlahnya bukan lagi ribuan tetapi puluhan ribu bahkan bisa mencapai ratusan ribu…
Jika Anda adalah peserta Ujian Seleksi CPNS 2007, maka ingatlah bahwa jalan Anda tidak mudah karena begitu banyaknya pesaing!

Tapi jangan khawatir, karena sebentar lagi kami akan membantu Anda agar peluang Anda untuk lolos Seleksi Penerimaan CPNS 2007 semakin besar!
Dan bagi Anda yang bukan peserta ujian, kami akan memberi tahu peluang yang bisa Anda raih untuk mendapatkan penghasilan tambahan dengan cara yang sangat masuk akal!
Silahkan anda simak baik-baik…

Tahukah Anda bahwa persiapan para peserta dalam menghadapi Ujian Seleksi CPNS 2007 adalah sangat beragam?
Ada yang belajar dari buku-buku latihan soal yang banyak beredar di pasaran.
Banyak juga yang hanya belajar dari foto kopi soal-soal tahun sebelumnya yang banyak dijual di pinggir-pinggir jalan.

Ada lagi yang rela mengeluarkan ratusan ribu rupiah hanya untuk mengikuti pelatihan-pelatihan yang membahas teknik-teknik Soal-Soal ujian CPNS. Meskipun jika berani jujur, seringkali yang mereka peroleh tidak sesuai dengan yang mereka bayarkan! ?

Tapi anehnya, di sisi lain justru ada yang bisa dikatakan tidak pernah belajar, karena mungkin mereka hanya ikut-ikutan, sekedar coba-coba atau iseng-iseng berhadiah… ?
Kami tidak tahu pasti Anda termasuk kelompok yang mana, tapi satu kesimpulan yang tidak bisa dibantah, bahwa jika Anda berhasil lolos seleksi, maka Anda pasti akan senang menerimanya…

Orang yang kurang persiapan ibarat orang yang perang tanpa membawa senjata atau bekal, maka sesungguhnya dia telah kalah sebelum bertanding.
Kami beritahukan hal PENTING dan VITAL di sini, bahwa salah satu hal yang paling menentukan keberhasilan seseorang dalam ujian CPNS atau tes kerja yang lain, adalah kemampuannya menjawab soal-soal yang diujikan dengan BENAR sekaligus CEPAT.

Dan diantara soal-soal yang paling banyak dikeluhkan oleh banyak peserta ujian adalah apa yang disebut dengan TES POTENSI AKADEMIK.

Yang temasuk tes jenis ini dan banyak dianggap sulit oleh para peserta ujian antara lain soal-soal ARITMETIKA, LOGIKA BILANGAN, ABSTRAKSI BERHITUNG, PENALARAN, VERBAL, dan masih banyak lagi yang lain.

Maka di sinilah sebenarnya letak perbedaan kemampuan yang amat mendasar dari masing-masing peserta.
Bukan pada Pengetahuan Umum yang dikira oleh kebanyakan orang. Namanya saja Pengetahuan UMUM, maka masing-masing orang tentu memilikikemampuan yang boleh dikatakan hampir sama.
Tes Potensi Akademik-lah yang sesungguhnya menunjukkan kemampuan yang berbeda dari masing-masing peserta ujian.

Akan kami tunjukkan beberapa kesalahan yang paling sering dilakukan oleh peserta ujian. Mari kita periksa sebentar saja…

Jika ada yang belajar dari buku soal dan pembahasan Tes CPNS yang ada di pasaran, maka sebenarnya mereka mungkin bisa dikatakan hanya mendapatkan manfaat sekitar 10 % saja.
Mengapa..?
Karena mereka mempelajari soal-soal yang dibahas dengan cara-cara yang biasa! Sehingga ketika diterapkan pada soal-soal yang lain mereka akan membutuhkan waktu yang lama untuk menyelesaikannya…
Masih untung jika ada pembahasannya, justru banyak sekali soal-soal yang hanya disediakan KUNCI JAWABAN saja!

Bukankah anda jadi bertambah bingung..? ?
Biasanya, soal model foto kopian yang paling banyak seperti ini. Karena oleh yang menyusun soal memang biasanya cuma diambilkan dari arsip tahun sebelumnya. Dibahas sekedarnya, difoto kopi, kemudian dijual kepada Anda…

Untuk Anda yang telah mengikuti Pelatihan Teknik Pengerjaan Soal, mungkin hasilnya berbeda. Tetapi sekali lagi jika mau jujur, sesungguhnya apa yang Anda peroleh di pelatihan tidak sebanding dengan biaya yang Anda keluarkan!

Mungkin hanya Anda rasakan manfaatnya pada waktu beberapa jam sesudah pelatihan. Tapi beberapa hari setelah itu, mungkin rasanya akan sama saja antara ikut pelatihan atau tidak! Yang tersisa dan Anda ingat-ingat, biasanya adalah hanya hal-hal yang lucu-lucu dan sekilas menarik saja.
Padahal perlu dicatat, bahwa yang Anda perlukan ketika ujian nanti adalah jauh dari hal semacam itu!

Sekarang tibalah saatnya bagi kami untuk menyampaikan info penting yang Anda tunggu-tunggu…
Ya, inilah produk yang ditunggu oleh ribuan calon peserta Ujian Seleksi CPNS 2007 dari seluruh kota dan kabupaten di seluruh Indonesia… E-Book Jurus Super CPNS 2007

Sebuah E-Book (Elektronik Book) yang berisi kiat-kiat jitu menyelesaikan soal dengan Sangat Cepat. Bukan lagi dalam ukuran menit tetapi dalam hitungan DETIK!
Benar, kami tidak melebih-lebihkan! Karena memang inilah yang membedakan buku ini dengan buku-buku ataupun paket pembahasan yang lain. Anda bisa buktikan sendiri nanti…
Dengan mempelajari E-Book ini, maka kesempatan Anda untuk LOLOS Ujian Seleksi CPNS 2007 akan semakin terbuka lebar…

Mohon diingat kembali bahwa salah satu penentu keberhasilan Anda adalah menjawab soal ujian dengan Benar dan Cepat! Ya, menjawab BENAR saja belumlah cukup!
Sekedar informasi bagi Anda yang belum tahu, bahwa sebagian besar soal Tes Potensi Akademik harus bisa Anda selesaikan dalam waktu
KURANG DARI 1 MENIT (hanya sekitar 30 – 45 detik)!

Maka E-Book ini akan Sungguh-Sungguh Memberikan pengalaman berharga yang mungkin saja belum pernah Anda bayangkan sebelumnya…
Apa saja yang akan saya dapatkan dalam E-Book ini?
Sesuai dengan namanya, Jurus Super CPNS 2007.

E-Book ini berisi Jurus-Jurus Super Praktis untuk menghadapi soal-soal Ujian Seleksi CPNS 2007 dengan sangat mudah. Pembahasan seperti ini hampir tidak akan Anda temui di buku lain manapun!

Coba perhatikan lagi jika ada soal seperti ini
2,20 x 0,75 + 3/5 : 1/8 ?
dalam pembahasan di E-Book Jurus Super CPNS 2007, maka soal semacam ini hanya diselesaikan dalam waktu sekitar 10 detik saja!

Atau yang seperti ini,
882 + 115 kemudian dikuadratkan,
maka lagi-lagi kami menyelesaikan soal seperti ini hanya dalam beberapa detik saja!

Wow… coba hitung berapa waktu yang bisa Anda hemat!! ?
Itu hanya sebagian kecil dari keseluruhan isi E-Book ini, Trik yang lain masih banyak dan Anda akan paham ketika mempelajarinya nanti…
Yakinlah bahwa hampir semua yang Anda butuhkan untuk menghadapi Ujian Seleksi CPNS 2007 akan Anda temukan di E-Book ini.

Perhatikan daftar isi dari E-Book ini.
e-book ini terdiri atas 3 macam soal yang BERBEDA dan masing-masing dalam bentuk pdf sebagai berikut :
SOAL SATU
1. TES PERSAMAAN KATA (SINONIM)
2. TES LAWAN KATA (ANTONIM)
3. TES PADANAN HUBUNGAN KATA (ANALOGI)
4. TES POLA BILANGAN/ DERET HITUNG (SERIES)
5. TES HITUNGAN BIASA (ARITMATIKA)
6. TES ABSTRAKSI BERHITUNG/ LOGIKA BILANGAN
7. TES LOGIKA KUANTITATIF (PENALARAN)
8. TES PENARIKAN KESIMPULAN (SILOGISME)
E-book ini terbagi menjadi 2, yaitu:
Paket Soal terdiri dari 110 halaman dan
Paket Pembahasan ada 70 halaman.
Sehingga totalnya ada 180 halaman !
9. SOAL-SOAL TAMBAHAN (SUPLEMEN):
• BAHASA INDONESIA
• PANCASILA
• TATA NEGARA
• SEJARAH INDONESIA
• KEBIJAKSANAAN PEMERINTAH
• BAHASA INGGRIS
10. MATERI TAMBAHAN PER DEPARTEMEN(SUPLEMEN):
• DEPARTEMEN AGAMA
• DEPARTEMEN PENDIDIKAN
• DEPARTEMEN PERINDUSTRIAN & PERDAGANGAN
• DEPARTEMEN KESEHATAN
• DEPARTEMEN KEUANGAN
• DEPARTEMEN LUAR NEGERI
SOAL DUA
1. bahasa indonesia
2. bahasa indonesia soal B (greatis)
3. bahas inggris
4. falsafah ideologi
5. sejarah nasional indonesia
6. tata negara
7. kumpulan soal tata negara falsafah ideologi
SOAL TIGA
1. tes antonim (lawan kata)
2. tes sinonim (persamaan kata)
3. tes padanan hubungan
4. tes bakat skolastik
5. tes koran
6. tes logika angka
7. tes arismetik
8. tes logika arismetik
9. tes logika formil
10. tes menggambar
11. tes seri
12. tes toefl
13. tes reading
14. wartegg test
15. amandemen UUD 1945
Perhatian: E-Book ini bukan berupa buku cetak / fisik, semuanya dalam bentuk File PDF yang dapat anda baca di komputer.

Woow… betapa banyaknya yang akan Anda dapatkan… ?
Jadi selain berbobot, barangkali E-Book ini juga yang paling lengkap!!!

Penting!
Banyak yang mengajukan pertanyaan ke email kami yang menanyakan bentuk E-Book, cara pengiriman bagaimana, dsb. Kami tegaskan di sini bahwa “Jurus Super CPNS 2007 adalah berupa File PDF dan kami TIDAK MENYEDIAKAN yang berbentuk fisik buku / versi cetaknya. Itulah mengapa disebut E-Book (Elektronik Book). Anda bisa membaca E-Book ini dengan membukanya di komputer.

Hal ini adalah untuk mempercepat dan memudahkan DISTRIBUSI ke seluruh wilayah tanah air agar EFEKTIF dan EFISIEN, mengingat para peminat E-Book ini berasal dari berbagai daerah.
Jadi, segera setelah anda melakukan pembayaran, segera Anda konfirmasikan kepada kami, dan kami kirim ke alamat Anda melalui TIKI atau JNE. Gratis ongkos kirim ke seluruh Indonesia.

Demi privasi anda, File kami PROTEKSI menggunakan password. Sehingga meskipun ada di komputer manapun, tidak akan ada yang bisa membuka kecuali tahu password-nya. Bersama LINK download, akan kami sertakan pula password tersebut. Kami akan mengirmkan LINK Hak Akses Produk ini setelah anda melakukan pembayaran dan konfirmasi.

Tidak ada untungnya bagi kami untuk tidak mengirimkan apa yang menjadi Hak Anda berupa Akses Download tersebut, jika anda memang benar-benar telah melakukan pembayaran. JAMINAN-nya adalah KREDIBILITAS dan REPUTASI kami. Sebab kami tidak hanya bermaksud menjual produk seperti ini hanya satu-dua kali, tetapi juga di tahun-tahun yang akan datang!
Kesimpulan: Anda tidak akan merasa rugi membeli E-Book ini!Oops… tunggu dulu,
Jika Anda memesan SEKARANG, maka Anda hanya membayar Rp.50.000,- SAJA!

Maaf, mengingat banyaknya pemesanan produk ini dari seluruh tanah air, maka bisa jadi kami akan menaikkan harga sewaktu-waktu…

PEMBAYARAN :

HANIE KUSUMA WARDANI
BCA CAB SUDIRMAN
NO REK 6110262319
SEJUMLAH Rp. 50.000,- + 3 ANGKA TERAKHIR NOMOR HP ANDA
CONTOH : Rp. 50.415,-

Setelah transver, konfirmasikan via SMS ke 08179378415 dengan format :
bank anda-jumlah transver-nama anda-alamat rumah anda-CPNS
contoh : bca-50415-hanie-jl kauman 12 kediri jawa timur 64181-CPNS

Branch Manager HSBC

Application deadline on 18-12-07.
Career Opportunities

Work with us. Live the HSBC way and make the difference. HSBC is one of the world's leading financial services organizations, with over 9,500 offices in 79 countries and territories. Besides being recognized globally, HSBC has also been named the Best Foreign Bank in Indonesia (FinanceAsia Magazine) for seven consecutive years. HSBC is an organization that promotes diversity and equal employment opportunities, and implements meritocracy in the work place

Branch Manager - Consumer Finance (BM CF Surabaya)
Responsibilities:

• Responsible in achieving branch target, maintain service quality and operation of the branch

Requirements:

• Bachelor degree or Master degree from a reputable university
• 5-7 years of experience in leading sales team in financial/banking institution, insurance or retail industry
• Exposure in customer credit will be an added value
• Good people management and development skills
• Good command of both spoken and written English
• Commercial acumen, marketing orientation and drive to succeed with personal credibility
• Demonstrate a high degree of integrity
• Required language(s): Bahasa Indonesia.
• Preferred language(s): English.

Send your application to the address below and please state job code as the email subject.
human-resources@hsbc.co.id

PT Fortune Star Indonesia

Closing Date: 13-12-07
Medical Representative
Responsibilities:

• Melakukan detailing & presentasi kepada praktisi medis
• Membina hubungan dengan customer
• Menciptakan demand pasar & memenuhi target penjualan
• Membuat laporan visit harian & analisa pasar

Requirements:

• Pria/ Wanita, maksimal 28 tahun
• Minimal D3, diutamakan jurusan kesehatan
• Berpenampilan menarik
• Menguasai daerah sesuai dengan penempatan
• Pengalaman minimal 1 tahun sebagai Medical Representative
• Sales oriented dan mampu bekerja sendiri
• Mempunyai kendaraan sendiri (motor) dan sim C
• Memiliki analisa & evaluasi yang baik terhadap customers (dokter, rumah sakit, klinik) untuk menciptakan sales sesuai sales target yang telah ditetapkan
• Mampu maintain hubungan baik dengan dokter-dokter yang difokuskan di area masing-masing
• Bersedia ditempatkan di Medan/Pekan Baru/Padang/Palembang/Tanjung Karang/ Denpasar/ Makasar/Banjarmasin/ Samarinda/ Batam/ Lampung

For registered JobStreet.com users, apply online or via sms by typing "JSA(spasi) APPLY(spasi) (EMJJZJ)" and send to (9333)

PT Tunas Abadi Sentosa

Closing Date: 14-12-07
Klinik Kesehatan, Apotik dan Klinik Kecantikan yang akan beroperasi di Jakarta Pusat membutuhkan beberapa tenaga medis profesional sbb:
Asisten Apoteker (Kode: AA)
(Jakarta Raya - Jakarta Pusat)
Requirements:
* Pria/Wanita
* Pendidikan min Lulus SMF
* Memiliki Surat Ijin AA dari Dinkes
* Bersedia bekerja Shift
* Berpengalaman sebagai Asisten Apoteker min 1 tahun
* Memiliki disiplin yang tinggi dan konsisten
* Memiliki kemampuan berkomunikasi yang baik
* Jujur & bertanggungjawab
* Memiliki loyalitas terhadap Perusahaan

Silahkan kirimkan Surat Lamaran Anda beserta CV dan pas photo terakhir ke:
recruitment@tunasabadisentosa.com
atau
kirim ke alamat:
Jl. Hayam Wuruk No. 2 YY-ZZ
Kompleks Ruko Rezeki
Harmoni Jakarta Pusat 10120

Apotik Melawai

Closing Date: 30-11-07
Asisten Apoteker (AA-10)
(Jakarta Raya - Jakarta)
Requirements:
* Wanita
* Pendidikan min D3 Farmasi / SMF / SAA
* Memiliki pengalaman dibidang yang sama
Kirimkan surat lamaran, CV, pas foto terbaru, fotocopy KTP, fotocopy ijazah & transkrip nilai, serta cantumkan kode posisi di bagian kiri-atas amplop ke:
Recruitment Div. - Apotik
PO BOX 6671 JKB-SI
Jakarta - 11410
Email: recruitment_retail@melawai.com

Apotik Melawai

Closing Date: 30-11-07
Apoteker (APT-10)
(Jakarta Raya - Jakarta)
Requirements:
* Wanita
* Pendidikan min D3
* Memiliki pengalaman dibidang yang sama

Kirimkan surat lamaran, CV, pas foto terbaru, fotocopy KTP, fotocopy ijazah & transkrip nilai, serta cantumkan kode posisi di bagian kiri-atas amplop ke:
Recruitment Div. - Apotik
PO BOX 6671 JKB-SI
Jakarta - 11410

Email: recruitment_retail@melawai.com

PT Merapi Utama Pharma

Closing Date: 8-12-07.
Dalam rangka pengembangan organisasi di Perusahaan, kami membutuhkan tenaga lulusan untuk ditempatkan pada posisi:

Asisten Apoteker
(Jakarta Raya - Jakarta Pusat)
Requirements:
* Pendidikan Apoteker / D3 Apoteker / Asisten Apoteker
* Maksimal usia 26 tahun
* Menguasai bahasa Inggris (lisan dan tulisan)
* Memahami dan mampu mengoperasikan komputer
* Bersedia ditempatkan di Jabotabek
* Bersedia mengikuti proses seleksi yang diselenggarakan perusahaan

Lamaran disertai pas foto, ditujukan ke alamat e-mail: dian@merapi.net
Atau dikirimkan via pos ke alamat :
PT Merapi Utama Pharma
Jl Cilosari No.25 Cikini
Jakarta 10330

PT PLN (Persero)

Mari bergabung, berkembang dan meniti karir bersama PT PLN (Persero) dengan mengisi posisi sebagai Operator/ Teknisi Pemeliharaan/ Teknisi Konstruksi/ Tenaga Administrasi di lingkungan Wilayah Sumatera Utara, Pembangkitan Sumatera Bagian Utara, Proyek Induk Pembangkit dan Jaringan Sumatera Utara, Aceh dan Riau.

Lamaran ditujukan kepada:
Konsultan Rekrutmen
PT PLN (Persero) REGIONAL SUMATERA UTARA
PO BOX 2000 Medan

PERSYARATAN UMUM:

1. Kelahiran Tahun 1984 dan setelahnya
2. Berbadan sehat dan tidak buta warna
3. Tinggi Badan minimal 160 cm dengan berat badan proporsional
4. Tidak mempunyai ketunaan fisik yang dapat mengganggu tugas sebagai Operator/ Teknisi Pemeliharaan/ Teknisi Konstruksi/ Tenaga Administrasi

PERSYARATAN KHUSUS:
1) Untuk Operator/ Teknisi Pemeliharaan/ Teknik Konstruksi

• Laki-laki, belum menikah dan sanggup tidak menikah selama masa On the Job Training.
• Ijazah/ Sertifikat minimal Dl bidang Teknik Sipil, Teknik Mesin, Listrik, Elektronika, Telekomunikasi, Informatika atau Komputer.

2) Untuk Tenaga Administrasi

• Laki-laki/Perempuan, belum menikah dan sanggup tidak menikah selama masa On the Job training.
• Ijazah/ Sertifikat minimal Dl jurusan Sekretariat, Administrasi Perkantoran, Administrasi Niaga, Manajemen, Informatika atau Komputer, Keuangan dan Akuntansi

Lamaran Kami Terima Paling Lambat Tanggal 23 November 2007 (Stempel Pos)

Lamaran dilampiri :

1. Fotocopy Ijazah/ Sertifikat/ Surat Keterangan Lulus dan Transkrip yang dilegalisir.
2. Fotocopy Akte Kelahiran/ Surat Kenal Lahir dan KTP yang masih berlaku.
3. Daftar Riwayat Hidup.
4. Pas foto berwarna terbaru ukuran 4 x 6 sebanyak 3 lembar.
5. Surat Keterangan Berbadan Sehat, Tinggi dan Berat Badan dari Dokter Umum serta Surat Keterangan Tidak Buta Warna dari Dokter Mata
6. Surat pernyataan diri di atas materai Rp. 6.000,- bahwa tidak pernah terlibat dalam penyalahgunaan Narkoba dan Zat Adiktif lainnya.
7. Surat pernyataan diri di atas materai Rp. 6.000,- tentang kesanggupan bekerja sebagai Operator/ Teknisi Pemeliharaan/ Teknisi Konstruksi/ Tenaga Administrasi dan Tidak akan menuntut pengakuan atas Ijazah yang dimiliki (untuk pelamar yang memiliki Ijazah lebih tinggi dari D1, misal D3 atau S1), serta Bersedia ditempatkan di Wilayah se-Sumatera.
8. Alamat pelamar lengkap dengan kode pos untuk panggilan test disertai nomor telepon/ HP.

Lain-lain :

• TIDAK DIPUNGUT BIAYA APAPUN
• HANYA YANG MEMENUHI PERSYARATAN YANG AKAN DIPANGGIL
• TIDAK ADA KORESPONDENSI
• KEPUTUSAN PANITIA TIDAK DAPAT DIGANGGU GUGAT
• SEGALA BIAYA DAN AKOMODASI YANG DIKELUARKAN OLEH PELAMAR SELAMA MENGIKUTI PROSES SELEKSI TIDAK DITANGGUNG OLEH PLN

Informasi selengkapnya kunjungi website : http://www.plnsumut.co.id

CPNS Kementerian Negara Pemberdayaan Perempuan 2007

Kementerian Negara Pemberdayaan Perempuan membuka kesempatan kepada Warga Negara Republik Indonesia untuk menjadi Calon Pegawai Negeri Sipil Kementerian Negara Pemberdayaan Perempuan Tahun Anggaran 2007, dengan kualifikasi dan ketentuan sebagai berikut:
I. PERSYARATAN PELAMAR
1. Persyaratan Umum
1) Warga Negara Indonesia;
2) Bertakwa kepada Tuhan Yang Maha Esa;
3) Memiliki integritas yang tinggi terhadap Negara Kesatuan Republik Indonesia;
4) Tidak berkedudukan sebagai Calon/PNS, Calon/Anggota TNI/Polri;
5) Tidak berkedudukan sebagai anggota atau pengurus partai politik;
6) Tidak pernah diberhentikan dengan hormat tidak atas permintaan sendiri atau tidak dengan hormat sebagai PNS/TNI/Polri atau diberhentikan tidak dengan hormat sebagai Pegawai Swasta;
7) Tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan putusan pengadilan;
8) Memenuhi persyaratan kualifikasi pendidikan (jenjang dan jurusan) yang sesuai dengan lowongan formasi jabatan;
9) Berkelakuan baik;
10) Sehat jasmani dan rohani.

2.Persyaratan Khusus
1) Ijazah pelamar yang diakui yaitu ijazah yang diperoleh dari Perguruan Tinggi Negeri/Swasta yang telah terakreditasi;
2) Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) bagi pelamar berijazah :
a) Sarjana (S1) minimal 2,75 (dua koma tujuh lima);
b) Diploma III (DIII) minimal 2,75 (dua koma tujuh lima);
3) Batas usia bagi pelamar :
a) Diploma III (DIII) maksimum 30 tahun pada tanggal 1 Nopember 2007;
b) Sarjana (S1) maksimum 35 tahun pada tanggal 1 Nopember 2007.

II. Pendaftaran Lamaran
1. Pendaftaran lamaran dimulai tanggal 14 s.d 21 Nopember 2007 Cap Pos;
2. Panitia tidak menerima lamaran yang diantar langsung;
3. Surat lamaran ditulis tangan sendiri dengan tinta hitam ditujukan kepada Menteri Negara Pemberdayaan Perempuan cq. Kepala Biro Umum dan Humas dengan menyebutkan nama, kode jabatan dan kualifikasi pendidikan ditulis pada sudut kiri atas amplop;
4. Surat lamaran dikirim lewat pos ke alamat Kementerian Negara Pemberdayaan Perempuan Jalan Medan Merdeka Barat No.15 Jakarta Pusat 10110 dengan stempel pos dan dilampiri:
a) Foto copy ijazah dan transkip nilai yang dilegalisir oleh pejabat yang berwenang;
b) Foto copy Kartu Tanda Pencari Kerja dari Dinas Tenaga Kerja yang dilegalisir;
c) Foto copy Kelakuan Baik dari Kepolisian yang dilegalisir;
d) Surat Keterangan Sehat dari Dokter;
e) Daftar Riwayat Hidup;
f) Foto copy KTP yang masih berlaku;
g) Pas Photo terbaru ukuran 3 x 4 sebanyak 4 lembar.

III. Seleksi Administrasi
1. Berkas lamaran yang telah diterima akan diadakan seleksi administrasi;
2. Jumlah pelamar yang dinyatakan lulus seleksi administrasi sebanyak-banyaknya 15 x jumlah lowongan formasi berdasarkan peringkat nilai IPK;
3. Bagi pelamar yang memenuhi persyaratan administrasi akan diumumkan melalui situs internet resmi www.menegpp.go.id dan papan pengumuman pada tanggal 26 s.d 27 Nopember 2007;
4. Bagi pelamar yang dinyatakan lulus seleksi administrasi, dapat mengambil Tanda Peserta Ujian di Kantor Kementerian Negara Pemberdayaan Perempuan Jl. Medan Merdeka Barat No.15 Jakarta Pusat pada tanggal 28 s.d 29 Nopember 2007 pukul 8.30 s.d 15.00 WIB dengan
membawa bukti asli lamaran.

IV. Materi dan Jadwal Ujian:
Materi Ujian, meliputi:
1) Tes Kompetensi Dasar (Tes Pengetahuan Umum, Tes Bakat Skolastik, Tes Skala Kematangan) dilaksanakan tanggal 1 Desember 2007;
2) Tes Bahasa Inggris dilaksanakan tanggal 1 Desember 2007;
3) Tes Wawancara ditentukan kemudian.

V. Lain-lain
1. Pelamar/peserta seleksi tidak dipungut biaya;
2. Keputusan Tim Pengadaan CPNS Kementerian Negara Pemberdayaan Perempuan Tahun Anggaran 2007 bersifat mutlak dan tidak dapat diganggu gugat.

Jakarta, 14 Nopember 2007
Sekretaris Menteri Negara PP
Selaku Ketua Tim Pengadaan CPNS
Kementerian Negara Pemberdayaan Perempuan.

Dr. Ir. H. Koensatwanto Inpasihardjo, Dipl, HE, M.Sc
NIP. 130676365

CPNS Dewan Perwakilan Daerah 2007

DEWAN PERWAKILAN DAERAH
SEKRETARIAT JENDERAL
—————————–-----------------
P E N G U M U M A N
Nomor :KP.310/ 72 /DPD/XI/2007

Dengan ini diumumkan bahwa Sekretariat Jenderal Dewan Perwakilan Daerah Republik Indonesia akan menyelenggarakan Seleksi Penerimaan Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) formasi tahun anggaran 2007 dengan kualifikasi pendidikan, persyaratan dan tata cara pelamaran sebagai berikut :

I. NAMA JABATAN DAN KUALIFIKASI PENDIDIKAN
Kualifikasi pendidikan Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) yang akan diterima pada Tahun Anggaran 2007, sesuai dengan formasi CPNS yang telah ditetapkan adalah sebagai berikut :

Untuk informasi lebih lengkap, silakan klik di sini

CHEC; Translator/ Secretary Vacancy

Expiry date : 24 November 2007

TRANSLATOR/ SECRETARY
There are several power plant projects in Sumatera. We are going to recruit the candidates with requirements as following:

• Male/ Female, min. 22 years old
• Have an experience in engineering company is an advantage
• Proficient in English, both spoken and written
• Fluent in spoken Mandarin
• Willing to work in Asahan, North Sumatera or Banda Aceh

For those who interested, may submit the Application Letter and CV including recent photo within 1 week to:
HRD DEPARTMENT
Menara Bank Danamon 12th floor, Suite 05
Jl. Prof. Dr. Satrio Kav. E IV No. 6
Mega Kuningan – 12950

or by e-mail to:
yingjf@chec.com.cn
help_wang@yahoo.com

PT DH Power

Expiry date : 24 November 2007
PT DH Power, a group company of PT Darma Henwa Tbk, in collaboration with the international partners. produces and supplies electricity and alternative energy, such as coal-to-liquid/ coal-to-gas/ upgraded brown coal to power utilities and industries.

DH Power is currently seeking Indonesian professionals to fill following positions at Headquarter in Jakarta.
1. Chief Operation Officer (Project Management) (Code: COO)
Responsible for construction and operation of power stations.
2. Chief Technology Officer (Engineering, Construction, O & M) (Code: CTO)
Directs engineering, construction, operation and maintenance as well as research & development.
3. Chief Commercial Officer (Business Development) (Code: CCO)
Coordinates business development with partners and clients.
4. Chief Legal Counsel/ Head of External Affairs (Code: CLC/HE)
Leads corporate legal/external affairs, environment, safety/occupational health as well as human resources.
5. Chief Risk Officer/ Chief Governance Officer (Code: CRO/CGO)
Develop policies and direct application of good corporate governance and risk minimization as well as to coordinate procurement/ outsourcing
6. Corporate Secretary (Code: CS)
Manages internal/ external business communications.
7. Human Resources Manager (Code: HRM)
Coordinates recruitment, compensation/ benefits, manpower plan, training & development and industrial relations.

Those who apply to above mentioned are to send their CV, recent photograph, via email:
dhpowerrecruitment@ptdh.co.id
Only successful candidates to be contacted.

Honda Indonesia

We are most strategic Automotive Parts Manufacturing Company of a well established group of Honda. For the growth and for keeping a spirit of youth, we are now looking for a young bright - very communicative, pro active & energetic person to joint with our team, for fulfilling a key position :

Accounting
Requirements:

• Male, max 26 years old
• English active
• Min D3 majoring in accounting
• Fresh graduate are welcome to apply
• Willing to be placed in Cikampek

Only short listed candidates will be notified
Shuttle service is available for employee in Bandung, Purwakarta, Karawang Timur, Karawang Barat, Cikarang, Bekasi Timur, Bekasi Barat, Jakarta.

Please send your application letter, CV, your certificate, and photograph by email to:
ipradono@hppm.co.id

PT Tunas Abadi Sentosa

Closing Date: 14-12-07
Klinik Kesehatan, Apotik dan Klinik Kecantikan yang akan beroperasi di Jakarta Pusat membutuhkan beberapa tenaga medis profesional sbb:

Apoteker (Kode: APT)
(Jakarta Raya - Jakarta Pusat)
Requirements:
* Pria/Wanita
* Memiliki Ijazah Apoteker
* Bersedia bekerja shift
* Berpengalaman sebagai Apoteker min 1 tahun
* Dapat bekerja secara team ataupun perorangan
* Memiliki surat lolos butuh dari apotik lama
* Memiliki Disiplin yang tinggi dan konsisten
* Memiliki Kemampuan berkomunikasi yang baik
* Jujur & bertanggungjawab
* Memiliki Loyalitas terhadap Perusahaan

Silahkan kirimkan Surat Lamaran Anda beserta CV dan pas photo terakhir ke:
recruitment@tunasabadisentosa.com
atau
kirim ke alamat:
Jl. Hayam Wuruk No. 2 YY-ZZ
Kompleks Ruko Rezeki
Harmoni Jakarta Pusat 10120

VACANCIES IN CONSUMER GOODS

Deadline on 13-12-07
Kami membutuhkan orang yang dinamis, berorientasi pada tujuan dan inovatif, bergabunglah bersama tim innovator kami sebagai :

Product Development SPV (PD SPV)
(Jakarta Raya - Jakarta Pusat)
Requirements:

• Wanita, usia maksimum 30 tahun
• Lulusan S1 / S1 Kimia / Teknik Industri / Manajemen / Farmasi / Teknologi Pangan
• Pengalaman min 1 tahun di perusahaan Consumer Goods / Personal Care sebagai R&D / Product Development / QA / QC
• Mau bekerja keras dan memiliki motivasi kerja yang baik
• Outgoing personality, mampu bekerja dengan cekatan dan kreatif

HANYA KANDIDAT YANG MEMENUHI SYARAT YANG AKAN DIPROSES
Kirimkan lamaran lengkap Anda ke alamat di bawah ini :

CORPORATE RECRUITMENT & TRAINING
Gedung Data Scrip lt 5, Kawasan Niaga Selatan, Blok B15, Bandar Kemayoran, Jakarta 10610
e-mail : corp.r&t@kino.co.id

*Jangan lupa untuk mencantumkan kode posisi yang diinginkan di sudut kanan atas amplop atau pada subject email yang Anda kirim.
** Hanya yang memenuhi persyaratan diatas yang akan dipanggil**

PT Ferron Par Pharmaceutical

Closing Date: 30-11-07

Urgently Required
We are pharmaceuticals industry, currently seeking a dynamic, highly motivated candidate who possess strong interpersonal and highly motivated professionals to fill the following position:

Production Supervisor (code: SPR)
(Jawa Barat - Cikarang)
Requirements:

• Male, age between 27-35 years old
• Must has S1 degree in Pharmacy, Food and Processing Technology, Chemical Engineering or Industrial Engineering
• Has min 2 years experiences in supervisory level in pharmacy / cosmetic / food industry or consumer goods manufacturing
• Has strong knowledge and experienced in Management System (ISO 9001, CPOB, GMP) and production technology
• Strong leadership, mature, honest, responsible, high motivated, self confidence and able to work in a team
• Able to operate computer, especially MS Office
• Willing in shifting working
• Would like to be placed in Cikarang

Only those who meet the requirement need to apply
Please submit your application to:
HR - Recruitment
PT Ferron Par Pharmaceuticals
(put the code position in email subject)
or
Email: recruitment@ferron-pharma.com

PT Danone Biscuits Indonesia

Closing Date: 15-12-07

We are a multinational company operating in more than 120 countries worldwide with strong position in manufacturing and marketing quality food and beverage products. To cope with our rapid growth and international expansion, we are inviting well-trained high potential professionals to join our operation in Indonesia for the following positions:

QA Supervisor (QAS)
(Jawa Barat - Karawang)
Responsibilities:

• Good analytical & Communication, Work on Shift, Personal Hygiene Awareness, Self Initiative
• Responsible for quality engineering as well as providing support to incoming and in-process quality operations. Performs failure benchmark testing, localization and destructive/nondestructive analyses to determine the physical defect.
• Give the necessary methodological and technical tools to improve quality to the plants and development groups
• Implement the quality policy within the production departments
• Ensure the consistency of the plants quality systems with this policy
• Measure the products and services quality through the follow-up of indicators and the realization of periodical quality statements.
• Clarify and realize internal and external quality audits
• Manage relationships with suppliers and subcontractors

Requirements:

• Education background Degree in Food Tech or Chemistry
• Having 2-3 experience in same position
• Good knowledge in HACCP, ISO, Safety, and SAP
• Computer literate
• Able to speak and write in English fluently
• Required language(s): English.

HRD Division - PO BOX 4154 JKTJ 13041
or
hr.danone@danone.com

Only Candidates who meet the requirement will be invited for interview

Seminar tentang Beasiswa Yogyakarta

Dalam rangka memperingati Tag der deutschen Einheit 2007, Himpunan Alumni Jerman (HAJY), Pusat Studi Jerman (Pusman) UGM, LPBJ IGBJI, akan menyelenggarakan Seminar :

Tema :

• Hubungan Indonesia-Jerman & Uni Eropa sebagai Jembatan menuju Studi Lanjut,pertukaran Staff & Mahasiswa, serta Kolaborasi Penelitian.

Tempat & Tanggal :
Ruang Konvensi Lantai 3
Fakultas Kedokteran Hewan
Universitas Gadjah Mada
Sabtu, 24 November 2007 ( Jam 09.00 – Selesai )

Pembicara :

1. Ilona Krueger-Rechmann,M.A. (Direktur DAAD Jakarta)
2. Dr. Andrea Heyn (Atase Bidang Ristek Kedutaan Jerman)
3. Dr. Ida Bagus Narayana (Swiss-German University (SGU))

Kontribusi *:
Rp. 50.000,- ( Mahasiswa SI & Pelajar )
Rp. 75.000,- (Mahasiwa S2,S3 & Umun )
*(Tempat Terbatas bagi 200 Orang)

Pendaftaran
05 – 22 November 2007
Pusat Study Jerman UGM
d/a : Bulaksumur UGM Blok B 11, Yogyakarta
Bund der Deutsch Studenten
d/a : Hima Jerman ( FBS Timur ) Karang malang, Yogyakarta
Atau Transfer di:
No Rek : 3818162-9
Kantor Cabang : UGM Yogya
a/n : Muhammad Husen Asyhari
( No Bukti transfer di Smskan melalui No Hp : 08652968932 / 08995161244 – Tiket dapat diambil sebelum acara dimulai)

Informasi :
1. Faqih Masyhad 0817 4101 928
2. Iwan Susanto 0856 2877 012
3. Husen Asyhari 0274 7871 892

CPNS PT. SEMEN TONASA

PENGUMUMAN PENERIMAAN CALON KARYAWAN
PT. SEMEN TONASA

PT. Semen Tonasa, perusahaan industri semen terbesar di kawasan Timur Indonesia yang berlokasi di Desa Biringere, Kabupaten Pangkajene & Kepulauan, Sulawesi Selatan mengundang putra/putri terbaik yang mempunyai semangat, integritas tinggi, ulet dan kompeten untuk bergabung dan mengembangkan karir menjadi calon karyawan PT. SEMEN TONASA.
Kesempatan ini terbuka bagi para lulusan perguruan tinggi dengan bidang studi:

D3
* Teknik Mesin
* Teknik Elektro (Listrik)
* Teknik Elektro (Instrumen)
* Teknik Kimia
* Teknik Sipil
* Teknik Informatika
* Akuntansi
S1
* Teknik Mesin
* Teknik Elektro (Listrik)
* Teknik Elektro (Instrumen)
* Teknik Kimia
* Teknik Industri
* Teknik Informatika
* Ekonomi Manajemen
* Akuntansi
* Komunikasi

Persyaratan Umum:

1. WNI Laki-laki/Perempuan
2. Sehat jasmani dan rohani untuk melakukan tugas pekerjaan di PT. Semen TOnasa
3. Jurusan/Program studi yang dilamar harus sesuai dengan latar belakang pendidikan yang dipersyaratkan
4. Batas usia per 31 Desember 2007b maksimal 28 tahun (untuk S1), dan 25 tahun (untuk D3)
5. IPK minimum 2,70 (dengan skala 4) untuk S1 dan D3
6. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah kerja PT. Semen Tonasa

Penyampaian lamaran hanya dilakukan melalui aplikasi on-line mulai 02 s/d 18 November 2007

Bagi yang pernah mengajukan lamaran ke PT. Semen Tonasa agar memperbaharui lamaran melaui tata cara ini.
Persyaratan untuk setiap posisi dan keterangan lengkap mengenai tata cara pengajuan lamaran dapat dilihat melalui website www.lppm.ac.id.

Penerimaan CPNS BPN RI Tahun 2007

PENERIMAAN CALON PEGAWAI NEGERI SIPIL
BADAN PERTANAHAN NASIONAL REPUBLIK INDONESIA
GOLONGAN II dan GOLONGAN III TAHUN ANGGARAN 2007

Dalam rangka pengisian formasi Pegawai Negeri Sipil Tahun 2007 yang lowong, Badan Pertanahan Nasional Republik Indonesia memberi kesempatan bagi putra-putri terbaik bangsa untuk menjadi Pegawai Negeri Sipil melalui seleksi penerimaan Calon Pegawai Negeri Sipil Golongan III dan Golongan II Tahun Anggaran 2007.

Untuk informasi selengkapnya bisa didownload di sini

CPNS UNIVERSITAS SEBELAS MARET TAHUN 2007

Berdasarkan Keputusan Menteri Pendidikan Nasional Republik Indonesia Nomor : 45157/A4.1/KP/2007, tanggal 9 Oktober 2007 tentang Penetapan Formasi CPNS dari Pelamar Umum Tahun Anggaran 2007 di lingkungan Departemen Pendidikan Nasional, bahwa Universitas Sebelas Maret akan menerima Tenaga Dosen Fakultas Ekonomi sejumlah 3 orang, dengan perincian sebagai berikut:

Golongan III/b, tingkat pendidikan:
* Ilmu EKonomi dan Studi Pembangunan (1 orang)
* Manajemen Keuangan (1 orang)
* AKuntansi (1 orang)

Waktu pendaftaran:
Pendaftaran dilaksanakan pada tanggal 3 s.d. 20 November 2007, pada jam:
Senin - Jum'at : 08.00 - 13.30
Jum'at : 08.00 - 11.00
Sabtu : 08.00 - 12.30
Untuk informasi selengkapnya bisa didownload di sini

Job as TIMBER PERSONNEL

Exp. 28 Nov
We are a Furniture and Handycraft Exporters growing company looking for professional, ambitious and highy motivated individual to join our team in a successful company for the position as :
TIMBER PERSONNEL
Qualification :

1. Male / Female
2. Good English both oral & written
3. Computer knowledge
4. Have experience in Wood Timber Industry
5. Well known in Wood Timber Detail Specification

Applications with full resume and the names of three referees should be sent to the address below :
Human Resource – PT WOODLINX INDONESIA
Email : :wlxrecruitments@yahoo.com

PT. Woodlinx Indonesia
Kemang Selatan Raya 111-H
Jakarta 12730 - INDONESIA

Lowongan Kerja di Cirebon - Jawa Barat

We are a new established foreign energy company located in Cirebon West Java. To support our company operation now we are looking for talented professional to join our team as :
PUBLIC RELATION HEAD
Base in Cirebon West Java

Requirements :

1. Extensive related experience in comparable roles, with in depth Communication/Public Relations preferred in Mass/ Public
2. At least 3 (three) years working experience in the related field
3. Male, age 30 – 45 years old
4. Can speak Cirebonese as well as Sundanese
5. willing to be located in Cirebon Area
6. This should include appropriate educational ( Minimum Bachelor Degree in Public Relation / Communication and related Qualifications)
7. Have a strong capability to build a good relationship with any NGO (Non Government Organization) / LSM, mass media and local community.
8. Self motivation with excellent inter-personal and communication skills, including verbal and written English
9. The job holder will also be expected to contribute and participate in the creation and implementation of the Company’s business plans generally

Responsibilities

• Lobbying all related government institution/ NGO/ mass media and community regarding to the Company’s Goal.

To apply please submit a comprehensive curriculum vitae at the latest 2 (two) weeks after this advertisement to :
recruitment.cirebon@yahoo.com

Job Vacancy at PT Samsung Electronics Indonesia

PT Samsung Electronics Indonesia is one of subsidiaries of Samsung Electronics, the largest and fastest growing global electronics company.

We are multinational company that specialized for manufacturing, sales and marketing of electronic product, such as consumer electronics and IT/HHP products.

As one of the global market player, we are considering to have qualified employees due to the performance achievement of the company’s mission.

We are looking for dynamic, motivated and capable individuals for position:
Tutor for Indonesian Language
Requirements:
* Male & Female
* Diploma III and Bachelor degree from reputable university
* Able to teach Indonesian to Korean employees
* Excellent English and Indonesian skill, both written and spoken, is a must
* Willing to work in Cikarang and ready to work hard.

Please send your current resume and photograph by email:
To: e.brahmana@samsung.com

Job Vacancy at PT. OMRON MANUFACTURING OF INDONESIA

A Japan Company produces electronic components invites qualified and high self-motivated candidates to hold challenging position as:

Production Line Leader (L / L)
Requirements of:
* D3 From Mechanical Engineering.
* Male / Single.
* Age max 26 years old.
* GPA min 2.80. (available for fresh graduate)
* English proficiency is a must.
* Good Leadership, honest and trustworthy

Please write down the code at the top of envelope. Send your application along with curriculum vitae, copy of certificates, transcript, expected salary and recent photograph not later than 2 weeks after this publication to:

HR MANAGER
PT. OMRON MANUFACTURING OF INDONESIA
EJIP INDUSTRIAL PARK PLOT 5C
LEMAHABANG BEKASI 17550, INDONESIA

Email:
omi_hrd@ap.omron.com

Job Vacancy at PT.SUMATERA PRIMA FIBREBOARD

A leading wood-base panel company located in Palembang, South Sumatra is looking for well qualified and self motivated individual to fill the following position :

PRODUCT & DEVELOPMENT ENGINEER
Responsibilities:
Function as technical liaison with Production, Maintenance & TQA/QC Department to capture and understand process inputs for new products development..

Benchmark best Asian Practices for current and future products
Requirements:
* Male
* Min. S1 Mechanical, Electrical and Chemistry Engineering
* Min. 5 years experience development engineering experience
* Strong leadership of cross-functional experience
* Strong written, communication and interpersonal skill with multiple technical disciplines.
* Knowledge of Bio-Based Composities (Wood composities) preferred
* Customer satisfaction oriented
* Experience with ISO 9001, 14001, 5S, Kaizen, Lean, Six Sigma.
* Willing to be located in Palembang South Sumatra

Please send your application letter with recent photographs, detailed resume with references to address below, not later than 10 (ten) days after this advertisement :

PO BOX 1404 PALEMBANG 30000
or
Harapan.ltoruan@spf.co.id

IT staff job Vacancy at BANK BUKOPIN

Due to its continued rapid expansion and growth, we invite excellent individuals to fill the positions as:
IT STAFF

1. General Requirements :
2. D3/S1degree from a reputable university ,majoring in Technology of Informatics or Computer Science ,with GPA min 2,60.
3. D3, max 25years old, S1, max 27 years old
4. Good verbal and written communication skills in and interpersonal skill in both Indonesian and English
   

1. Quality Assurance Technology (QAT)
Specific Requirements:

• Have good knowledge about IT Development such as programming, networking, database, Operating System, Hardware & Platform Computer

2. Computer Operational Staff (COS)
Specific Requirements:

• Have good ability for Power builder / VB / Delphi / PHP
• Well understand of database.

3. Network Staff (NS)
Specific Requirements:

• Well understand of Networking

4. Hardware Staff (HS)
Specific Requirements:

• Well understand of hardware

5. Programmer Staff (PS)
Specific Requirements:

• Have good ability for Power builder / VB / Delphi / PHP / RPG / Cobol
• Well understand of database.

Please submit your resume with detail of educational background and experience with recent photograph no later than 23 November 2007 to :

SAC ITS
Campus ITS Keputih Sukolilo
Surabaya 60111

Please put the position code on the top left of envelope. Only the sort-listed candidates will be notified. No correspondence will be allowed. All application letter belong to company. No fee for all recruitment process.

Lowongan KOMNAS HAM

Lowongan kerja di KOMNAS HAM.
Selengkapnya silakan download di http://www.komnasham.go.id

Waskita Karya (Persero)

STAF SDM (SSDM)
Qualification:

1. male/female, age max 35 years
2. education S1 management
3. skill in english and operation computer (MS Office)
4. able to operation SPSS

Sent CV to:
PT. Waskita Karya (Persero)
Jl. M.T. Haryono Kav. No. 10 Cawang, JAKARTA 13340
Fax : 021-850 8506
E-mail : hrd@waskita.co.id

DHL Exel Supply Chain; Project Administration

DHL Exel Supply Chain is the global leader in supply chain management, providing customer-focused solutions to a wide range of industries. Its comprehensive range of innovative logistics solutions encompasses the complete supply chain from design and consulting through warehousing and distribution services to integrated information management and e-commerce support.

Due to our progressive expansion, particularly in the logistic business, we are seeking highly motivated individuals to join our innovative team for the position as mention below

PROJECT ADMINISTRATION
OBJECTIVE

• To ensure the accurate recording of all data to be entered into the Warehouse Management System or associated Systems for our Project in Sentul – Bogor.

REQUIREMENT

1. Male, max 28 years old
2. Min. Diploma Degree from reputable university
3. Min. 1 year experience in similar functions, preferably from multinational logistics company
4. Familiar with warehouse management system or associated systems.
5. Computer literate is must
6. Good command in English will be advantage

Please send your resume not later than 7 (seven) days after this advertisement to :

Recruitment
DHL Exel Supply Chain
Menara Jamsostek lt. 12
Jl. Jend. Gatot Subroto Kav. 38
Jakarta 12710
E-mail : lussy.permatasari@dhl.com
Fax. 021 – 2525623

Mobile-8 Telcom

We are a fast growing wireless telecommunication provider is seeking qualified candidates to assume the position of:

INTERCONNECTION DEVELOP STAFF
Major Job & Responsibility:

• Development and maintenance system for Billing Interconnection, reporting and volume compare
• Supporting any new requirements from or governments regularity

Qualifications:

1. Male/Female
2. D3/S1 in Information Technology/Informatics/Programming
3. Min 1 year experiences as programmer (medium to large company)
4. Team work player, hard worker person, willing to learn
5. Enjoy work in tight schedule & under pressure
6. English (oral & written)
7. Familiar with J2EE, mobile applications, web service, Oracle 9i.
8. Lynux and Unix based and Windows programming
9. Advance Competencies on MySql Query, PHP, JavaScript, & HTML (intermediate)
10. Experience with Telco and CDR MSC file is prefered

Please send your comprehensive CV not later than 2 (two) week to:
recruitment@mobile-8.com
cc :
recruitment_jakarta@mobile-8.com

(Indicate the position you apply for in the subject of your email)

UNDANGAN - Kirim Karangan ke Harian Surya

Dengan hormat,

Saya sekadar meneruskan pesan dari Endah Imawati, editor Harian Surya
di Surabaya (http://www.surya.co.id). Ia pegang rubrik di edisi cetak
bernama Warta Warganegara, diringkas jadi WARTEG.

Isinya karangan para pembaca dari berbagai kelas dan usia. Temanya
suka-suka. Penulisannya silakan merujuk pada kaidah bahasa tulis
Indonesia yang lazim. Penyelipan kata atau kalimat dari bahasa asing
tak ditakuti tapi lebih disukai jika pakai padanannya dalam bahasa
Indonesia, klasik maupun gaul.

Sekiranya 38.617 pemilik surat elektronik di milis ini suka berbagi
pengetahuan ihwal apapun, silakan bersurat ke Endah via
melingkar@yahoo.com.

Hormat saya,
yul

Sampoerna Foundation Job Vacancy

QUALIFICATIONS:

1. Holds min S1 in Accounting
2. Possesses minimum 1 (one) year working experience in accounting, preferably in public accountant
3. Computer literacy especially for Microsoft Office (Ms. Excel, Ms. Word and Ms. Power Point)
4. Good command of English both written and spoken
5. Familiar with accounting software, preferably in using Microsoft Solomon
6. Highly motivated and eager to learn
7. Great personality and have a good team work

Tax and Budget Officer (Code: Tax Off)
QUALIFICATIONS:

1. Holds min S1 in Finance or Accounting with GPA min 2,75
2. Possesses minimum 3 (three) years working experience in taxation and budgeting, preferably in Non Profit Organization
3. Experiences in handling tax audit will be an advantage
4. Strong knowledge of Indonesia current tax regulation
5. Able and familiar to use e-SPT
6. Has good relationship and communication in dealing with Government Tax Office
7. Understand and familiar with company budget / forecast preparation and implementation process
8. Good command of English both written and spoken
9. Computer literacy especially for Microsoft Office (Ms. Excel, Ms. Word and Ms. Power Point)
10. Good leadership and high level of integrity
11. Willing to work under pressure and meet the deadline with high speed and accuracy level

Please send your full resume and put the vacancy code on the top-right of the envelope/letter or at the subject line of your email before 1 December 2007 to:

HUMAN RESOURCES DEPARTMENT
PUTERA SAMPOERNA FOUNDATION
Sampoerna Strategic Square Tower A, 26th Floor
Jl. Jend. Sudirman Kav 45
Jakarta 12930 Indonesia

or e-mail to : recruitment.sf@sampoernafoundation.org
Website: www.sampoernafoundation.org

CPNS Lembaga Administrasi Negara

LEMBAGA ADMINISTRASI NEGARA REPUBLIK INDONESIA

PENGUMUMAN LOWONGAN PENGADAAN CPNS LAN
FORMASI TAHUN ANGGARAN 2007
NOMOR: 887/X/2/1/2007

Lembaga Administrasi Negara (LAN) dalam rangka memenuhi formasi
kebutuhan pegawai Tahun Anggaran 2007, membuka kesempatan kepada Warga
Negara Indonesia pria dan wanita untuk diseleksi menjadi Calon
Pegawai Negeri Sipil (CPNS), jumlah formasi yang dibutuhkan sebanyak
43 orang dengan jenis jabatan dan kualifikasi pendidikan, wilayah
seleksi sebagai berikut :

A.FORMASI PEGAWAI NEGERI SIPIL LEMBAGA ADMINISTRASI NEGARA (LAN)
NO NAMA JABATAN KUALIFIKASI PENDIDIKAN GOL. JML PENEMPATAN TEMPAT
PELAKSANAAN UJIAN TERTULIS DAN WAWANCARA KODE
JABATAN
1 2 3 4 5 6 7 5
1 Pemelihara Fisik dan Gedung Bangunan D-3 Teknik Sipil II/c 2 Bagian
Rumah Tangga dan Perlengkapan LAN Jakarta LAN Jakarta 001
2 Perencana Perawatan Gedung & Bangunan (Desain Grafis) D-3
Teknologi Informasi II/c 2 Sda. sda 002
3 Pengelolaan Data Laboratorium Komputer D-3 Teknik
Komputer/Informatika II/c 1 PKP2A I LAN Bandung Kantor PKP2A I LAN
Bandung Jl. Cimandiri No. 34-38 Bandung 003
4 Pengelolaan/Pembukuan Barang Inventarisasi Milik Negara D-3
Akuntansi II/c 1 Sda. Sda. 004
5 Psikolog Kepegawaian / Konseling S-1 Psikologi III/a 1 Sda. Sda. 005
6 Pustakawan S-1 Komunikasi / Humas/ Publistik III/a 1 Sda. Sda. 006
7 Pengelola Sistem Akuntansi Instansi S-1 Akuntansi III/a 1 Sda. Sda. 007
8 Pemeliharaan / Perencanaan Gedung Diklat D-3 Teknik Sipil
II/c 1 Sda. Sda. 008
9 Pengelolaan Data Base dan Sistim Informasi S-1 Informatika
III/a 1 Sda. Sda. 009
10 Konseptor Pembuatan TOR Penelitian S-1 Ilmu Politik/Administrasi
Negara/Pemerintahan III/a 1 Sda. Sda. 010
11 Pranata Komputer D-3 Informatika II/c 1 Sda. Sda. 011
12 Pengelola Kampus Diklat PNS Jatinangor S-1 Manajemen
Perhotelan III/a 1 Sda. Sda. 012
13 Widyaiswara S-1 Administrasi III/a 1 PKP2A II LAN Makassar Kantor
PKP2A II LAN Makassar Jl. Raya Baruga No. 48 Antang Makassar 013
14 Widyaiswara S-2 Ekonomi III/b 1 Sda. Sda. 014
15 Widyaiswara S-2 Psikologi III/b 1 Sda. Sda. 015
16 Pustakawan D-3 Perpustakaan II/c 1 Sda. Sda. 016
17 Arsiparis D-3 Kearsipan II/c 1 Sda. Sda. 017
18 Peneliti S-1 Administrasi III/a 1 Sda. Sda. 018
19 Peneliti S-2 Pemerintahan III/b 1 Sda. Sda. 019
20 Pustakawan D-3 Perpustakaan II/c 1 Sda. Sda. 120
21 Pengelola Laporan Kegiatan S-1 Sosial Politik III/a 1 Sda. Sda. 021
22 Tenaga Paramedis D-3 Keperawatan II/c 2 Sda. Sda. 022
23
Analis Kerjasama Diklat Dalam dan Luar Negeri S-1 Hubungan
Internasional III/a 1 PKP2A III LAN Samarinda Kantor PKP2A III LAN
Samarinda Jl. MT. Haryono No. 36 Samarinda 023
24 Analis Kepegawaian S-1 Manajemen III/a 1 Sda. Sda. 024
25 Operator Telekomunikasi D-3 Sekretaris II/c 1 Sda. Sda. 025
26 Peneliti Bidang Keahlian Politik dan Pemerintahan Indonesia S-1
Ilmu Politik III/a 1 Sda. Sda. 026
27 Peneliti Bidang Keahlian Perbandingan Pemerintahan S-1 Ilmu
Poltik/ Pemerintahan III/a 1 Sda. Sda. 027
28 Peneliti Bidang Keahlian Hubungan Antar Pemerintahan S-1 Ilmu
Politik/ Pemerintahan III/a 1 Sda. Sda. 028
29 Peneliti Bidang Keahlian Kebijakan Publik S-1 Ilmu Kebijakan
Publik III/a 1 Sda. Sda. 029
30 Peneliti Bidang Keahlian Administrasi Publik S-1 Ilmu
Administrasi III/a 1 Sda. Sda. 030
31 Peneliti Bidang Keahlian Kebijakan Pertanian S-1 Ilmu
Pertanian III/a 1 Sda. Sda. 031
32 Peneliti Bidang Keahlian Pelayanan Publik S-1 Administrasi/
Manajemen III/a 1 Sda. Sda. 032
33 Peneliti Bidang Keahlian Perbankkan Ekonomi Moneter S-1 Ekonomi
Pembangunan/ Manajemen Keuangan III/a 1 Sda. Sda. 033
34 Peneliti Bidang Keahlian Ekonomi Pertanian S-1 Sosek
Pertanian III/a 1 Sda. Sda. 034
35 Analis Bidang Penataan dan Rekayasa Kelembagaan S-1 Administrasi
atau Manajemen III/a 1 Sda. Sda. 035
36 Analis Kepegawaian dan Pengembangan Karier S-1 Psikologi /
Hukum III/a 1 Sda. Sda. 036
37 Analasis keuangan Negara dan Daerah S-1 Ekonomi Pembangunan /
Manajemen Keuangan III/a 1 Sda. Sda. 037
38 Pengkaji dan Evaluasi Kurikulum Diklat S-1 Ilmu Pendidikan
III/a 1 Sda. Sda. 038
39 Evaluator dan Pengendali Diklat S-1 Psikologi III/a 1 Sda. Sda. 039
40 Pengolah Data Base Diklat S-1 Teknik Informatika III/a 1 Sda. Sda. 040
JUMLAH SELURUHNYA 43
B. PERSYARATAN UMUM
1. Warga Negara Indonesia (WNI);
2. Bertaqwa kepada Tuhan Yang Maha Esa;
3. Berusia serendah-rendahnya 18 Tahun dan maksimal 35 tahun per
tanggal 01 Desember 2007;
4. Tidak berkedudukan sebagai Calon Pegawai Negeri /Pegawai Negeri;
5. Tidak berkedudukan sebagai anggota atau pengurus Partai Politik;
6. Tidak pernah diberhentikan dengan tidak hormat tidak atas
permintaan sendiri atau tidak dengan hormat sebagai PNS;
7. Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Negara Kesatuan Republik
Indonesia atau negara lain yang ditentukan oleh pemerintah;
8. Sehat jasmani dan rohani.
9. Indek Prestasi Kumulatif (IPK) minimal 2,75 (dua koma tujuh lima)
untuk semua jurusan

C. DOKUMEN YANG DISERTAKAN PADA SURAT LAMARAN
1. Formulir Pendaftaran yang telah diisi;
2. Pas Foto terbaru berwarna, ukuran 3X4 sebanyak 2 lembar dan
mencantumkan nama di balik foto (1 lembar ditempelkan pada formulir
pendaftaran dan 1 lembar disertakan dengan dokumen lamaran lainnya);
3. Lamaran ditulis dengan tangan dengan tinta hitam;
4. Foto copy ijazah terakhir dan transkip nilai yang disyahkan oleh
pejabat yang berwenang dan bagi pelamar yang memiliki ijazah dari
Perguruan Tinggi Luar Negeri, ijazah harus mendapat akreditasi dari
DIKNAS, surat keterangan LULUS tidak berlaku untuk melamar;
5. Asli surat Keterangan berbadan sehat dari Dokter;
6. Foto copy Surat Keterangan Catatan Kepolisian yang masih berlaku;
7. Foto copy Kartu Tanda Pencari Kerja;
8. Foto copy Kartu Tanda Penduduk.

Persayaratan lamaran sebagaimana tersebut diatas agar tata urutannya
disusun dari butir 1 (satu) sampai dengan butir 6 (enam) kemudian
disteples untuk menjaga hal-hal yang tidak diiginkan dan untuk
memudahkan seleksi administrasi.

D.WAKTU DAN TEMPAT PENDAFTARAN

1.Semua berkas lamaran dikirim melalui Pos paling lambat pada Tanggal.16 November 2007 (Stempel Pos)
2.Pelamar harap mencantumkan Nomor Kode Jabatan yang dilamar pada
sudut kanan atas amplop surat lamaran;
3.Pelamar hanya diperbolehkan melamar 1 (satu) jabatan walaupun ada
beberapa jabatan yang dibutuhkan memiliki kualifikasi pendidikan yang
sama, apabila ditemukan dua jabatan atau lebih akan didiskualifikasi
oleh Panitia;
4.Bagi pelamar yang pernah mengirim berkas lamaran ke Lembaga
Administrasi Negara (LAN) sebelum diterbitkannya pengumuman ini
dianggap oleh Panitia tidak berlaku dan apabila kebutuhan pegawai ini
sesuai dengan kualifikasi pendidikan yang dibutuhkan agar
memperbaharui lamaran sesuai dengan ketentuan pengumuman ini;
5.Lamaran ditujukan :
6.Surat lamaran tidak diperbolehkan disampaikan langsung kepada
Panitia Pengadaan CPNS LAN Tahun Anggaran 2007 dan semua lamaran
harus dikirim via pos (stempel Pos), apabila surat lamaran dibawa
langsung maka oleh Panitia tidak akan diproses;
7.Panitia Pengadaan CPNS LAN Tahun Anggaran 2007 tidak memungut biaya
apapun dan hasil seleksi berdasarkan kompetisi yang sehat.

E.SYARAT LAMARAN YANG AKAN DIPANGGIL MENGIKUTI SELEKSI
1.Dalam proses seleksi administrasi Panitia Pengadaan Pegawai Negeri
Sipil di Lembaga Administrasi Negara, akan memberlakukan sistem
peringkat rangking berdasarkan Nilai Indek Prestasi (IPK). 15 orang
pelamar yang memiliki IPK tertinggi akan dipanggil untuk mengikuti
ujian dari setiap formasi jabatan (tidak semua pelamar yang memiliki
IPK minimum akan dipanggil untuk mengikuti ujian tertulis);
2.Pelamar diharapkan menuliskan alamat lengkap dengan mencantumkan
kode pos dan nomor telepon yang memudahkan untuk dihubungi guna
kelancaran pemanggilan. Pelamar yang memenuhi persyaratan administrasi
akan dipanggil melalui surat dan dihubungi Via Telepon/HP;
3.Keputusan Panitia dalam penentuan rangking tidak dapat dianganggu
gugat;
4.Bagi pelamar yang dinyatakan lulus seluruh proses seleksi tetapi
mengundurkan diri diwajibkan mengganti biaya yang telah dikeluarkan
Panitia sebesar Rp. 10.000.000,- (Sepuluh juta rupiah).

F.MATERI UJIAN
1.TES TERTULIS:(a) Tes Bahasa Inggris;(b) Tes Bakat Skolastik
(TBS) dan (c) Psikotest

2.WAWANCARA.

G.PELAKSANAAN UJIAN
Test tertulis dan wawancara dilaksanakan di 4 (empat) wilayah secara
serentak sesuai lowongan jabatan dan kebutuhan unit kerja sebagaimana
telah disebutkan pada butir nomor 1 di atas tentang FORMASI PEGAWAI
NEGERI SIPIL LEMBAGA ADMINISTRASI NEGARA (LAN) dengan wilayah seleksi :

JENIS JABATAN TEMPAT UJIAN KETERANGAN
Kode Jabatan nomor 001 dan 002 Kampus PPLPN Jl. Administrasi II
Pejompongan, Jakarta Pusat
Kode Jabatan Nomor 003 sampai dengan Nomor 012 Kantor PKP2A I LAN
Bandung, Jl. Cimandiri Nomor 4-8, Bandung, Jawa Barat
Kode Jabatan Nomor 013 sampai dengan Nomor 022 Kantor PKP2A II LAN
Makassar, Jl. Raya Baruga Nomor 48 Antang, Makassar, Sulawesi Selatan
Kode Jabatan Nomor 023 sampai dengan 040 Kantor PKP2A III LAN
Samarinda, Jl. MT. Haryono No. 69, Samarinda, Kalimantan Timur

H.TAHAPAN JADWAL PENERIMAAN CPNS LAN

TAHAPAN JENIS KEGIATAN TANGGAL PELAKSANAAN

I. Penerimaan lamaran 12 – 16 Nopember 2007
Verifikasi administrasi berkas lamaran 16 - 20 Nopember 2007
Pengumuman pelamar yang dipanggil mengikuti ujian tertulis
21 Nopember 2007

II.Ujian Tertulis 3 Desember 2007
(a) Tes Bahasa Inggris;
(b) Tes Bakat Skolastik (TBS) dan
(c) Psikotest
III.Pengumuman pelamar dipanggil untuk wawancara 7 Desember 2007

IV.Pelaksanaan Wawancara 10 Desember 2007

V. Pengumuman akhir pelamar yang diterima 12 Des 2007
Registrasi ulang bagi yang diterima 12 Desember 2007
Pemberkasan 12 – 17 Desember 2007

Demikian dan atas perhatiannya diucapkan terima kasih.

Jakarta, 08 Nopember 2007

Kepala Biro Umum selaku
Wakil Ketua Tim Pengadaan CPNS LAN

Drs. Panani, MA

Tembusan Yth :
1. Kepala LAN (sebagai laporan);
2. Ketua Tim Pengadaan CPNS LAN;
3. Inspektur LAN.

LEMBAGA ADMINISTRASI NEGARA REPUBLIK INDONESIA
FORMULIR PENDAFTARAN

NOMOR UJIAN DIISI OLEH PANITIA PENGADAAN CPNS LAN
KODE JABATAN YANG DILAMAR

1 NAMA LENGKAP DENGAN GELAR
2 TEMPAT DAN TANGGAL LAHIR
3 AGAMA
4 ALAMAT LENGKAP
5 NAMA UNIVERSITAS/
PERGURUAN TINNGI
6 KUALIFIKASI PENDIDIKAN
7 PROGRAM/JURUSAN
8 TAHUN KELULUSAN
9 INDEK PRESTASI KOMULATIF (IPK)
10 JABATAN YANG DILAMAR

PANITIA PENGADAAN CPNS LAN

(………………………..

………………)
Jakarta, ……………………………………
Yang melamar

(…………………………………………)
KETERANGAN :
Formulir pendaftaran diperoleh : - melalui http://www.lan.go.id
- atau Bagian Kepegawaian LAN Jakarta; 021 3455021-25
- di kantor PKP2A III LAN Jl.Letjen. M.T. Haryono No. 36 Samarinda 0541 768231

CPNS KPPU

Lowongan Penerimaan Pegawai KOMISI PENGAWAS PERSAINGAN USAHA (KPPU RI)
Penerimaan Pegawai Baru di Lingkungan KOMISI PENGAWAS PERSAINGAN USAHA (KPPU RI) membutuhkan segera SDM profesional untuk jabatan-jabatan sebagai berikut:

No Posisi Kode Persyaratan Pendidikan IPK/Nilai Min. Usia Maks per 20 Oktober 2007 Kompetensi yang diharapkan
1. Staf Administrasi dan keuangan SAK-D3 D3 Administrasi/ Keuangan 2.75 25 Th Mengerti sistem pengelolaan keuangan pemerintah, teliti, mampu membuat laporan keuangan
2. Staf Umum SP-S1 S1 Perpustakaan 2.75 27 Th Mampu mengelola perpustakaan, klasifikasi buku, dan updating database perpustakaan SP-D3 D3 Perpustakaan 2.75 25 Th Memahami klasifikasi buku dan pengelolaan perpustakaan ST-D3 D3 Teknik Sipil/ Mesin/ Elektro 2.75 25 Th Mampu mengelola perbaikan terhadap sarana prasarana bangunan, mesin, dan listrik ST-STM SMK Teknik Sipil/ Mesin/ Elektro 7 23 Th Mampu melakukan pengecekan, dan perbaikan terhadap sarana prasarana bangunan, mesin, dan listrik
3. Staf IT SIT-S1 S1 Teknik Informatika 2.75 27 Th Menguasai aplikasi pemrograman, jaringan, dan troubleshooting, mampu menyusun manajemen system informasi SIT-D3 D3 Teknik Komputer 2.75 25 Th Menguasai sistem jaringan dan troubleshooting
4. Sekretaris SS-D3 D3 Sekretaris 2.75 25 Th Mampu melakukan tugas dan fungsi kesekretarisan
5. Staf Pengendali Internal SPI-S1 S1 Akuntansi 2.75 27 Th Memahami proses audit organisasional
6. Staf Komunikasi SKO-S1 S1 IESP/ Jurnalistik 2.75 27 Th Mampu membuat tulisan untuk media berkala KPPU

Persyaratan Lamaran :
Surat lamaran; Riwayat Hidup lengkap; Fotocopy ijazah terakhir dan transkrip nilai (IPK) yang dilegalisir; Fotocopy sertifikat pelatihan/ seminar yang pernah diikuti; Pas foto terakhir 4×6 3 lembar (berwarna); Surat Keterangan berbadan sehat, tidak buta warna dan bebas penyalahgunaan narkoba dari dokter di Rumah Sakit Pemerintah/Daerah/ Puskesmas dan Surat Keterangan Catatan Kepolisian yang masih berlaku; Alamat lengkap dan nomor telepon (HP) yang mudah dihubungi.

Persyaratan Umum untuk Semua Peserta :

1. Diutamakan dari sekolah/universitas terkemuka
2. Usia maks. 27 Th untuk S1, maks. 25 Th untuk D3 dan Maks. 23 Th untuk STM (pada tanggal 20 Oktober 2007)
3. Mampu mengoperasikan aplikasi komputer perkantoran
4. Pengalaman di bidang yang relevan merupakan nilai tambah
5. Disiplin, bermotivasi tinggi, kreatif, dan memiliki integritas yang tinggi terhadap pekerjaan

Persyaratan untuk Sekretaris Komisi:

1. Lulusan D3 Sekretaris diutamakan berpengalaman dan berpenampilan menarik
2. Wanita/ laki-laki berusia kurang dari 25 tahun
3. Mampu mengoperasikan aplikasi komputer perkantoran dan internet
4. Diutamakan memiliki kemampuan Bahasa Inggris
5. Menguasai tugas-tugas kesekretarisan
6. Disiplin, komunikatif, energik, dan mampu mengorganisasi pekerjaan dengan baik

Catatan:

1. Bagi pelamar posisi kode SKO-S1 wajib melampirkan contoh karya tulis yang relevan dengan lingkup kerja KPPU.
2. Bagi pelamar posisi kode SS-D3 wajib melampirkan 3 lembar pasfoto 4×6 dan 1 lembar foto seluruh badan ukuran 4R.

Ketentuan :
Berkas lamaran ditujukan/dialamatk an kepada PANITIA REKRUTMEN DAN SELEKSI PEGAWAI KPPU PO BOX 7625 JKBTN JKT 11076 dengan mencantumkan Kode Jabatan yang diinginkan pada sudut kiri atas amplop. Lamaran paling lambat diterima 14 hari setelah tanggal pemuatan iklan. Lamaran yang akan diproses adalah lamaran yang dikirimkan setelah dimuatnya iklan ini. Panitia hanya akan memanggil pelamar dengan kualifikasi terbaik. Pelamar harus bersedia mengikuti setiap tahapan tes. Keputusan tentang kelulusan dan penempatan menjadi hak KPPU sepenuhnya dan tidak dapat diganggu gugat. Peserta yang lulus seleksi wajib menjalani ikatan dinas selama 3 tahun dan bersedia ditempatkan di seluruh Indonesia.

Paling Lambat tanggal 21 November 2007
Sumber : http://www.kppu.go.id/new/index.php

CPNS Dewan Perwakilan Daerah Sekretariat Jendral

DEWAN PERWAKILAN DAERAH SEKRETARIAT JENDERAL
—————————–
P E N G U M U M A N
Nomor :KP.310/ 72 /DPD/XI/2007

Dengan ini diumumkan bahwa Sekretariat Jenderal Dewan Perwakilan Daerah Republik Indonesia akan menyelenggarakan Seleksi Penerimaan Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) formasi tahun anggaran 2007 dengan kualifikasi pendidikan, persyaratan dan tata cara pelamaran sebagai berikut :
I. NAMA JABATAN DAN KUALIFIKASI PENDIDIKAN
Kualifikasi pendidikan Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) yang akan diterima pada Tahun Anggaran 2007, sesuai dengan formasi CPNS yang telah ditetapkan adalah sebagai berikut :
No. NAMA JABATAN KODE JABATAN PENDIDIKAN JURUSAN JUMLAH

1 2 3 4 5 6
1 Dokter Gigi 301 S1 Kedokteran Gigi 1
2 Analis laporan Hasil Pemeriksaan 302 S1 Ekonomi (Akuntansi/Manajemen) 1
3 Pranata Komputer 303 S1 Teknik Informatika 1 S1 Manajemen Informatika 1
D3 Teknik Komputer 1
D3 Manajemen Informatika 3
4 Programmer 304 S1 Teknik Komputer / Teknik Informatika 1
5 Pengkaji Materi Persidangan DPD RI 305 S2 Manajemen SDM 1
6 Auditor 306 S1 Ekonomi Akuntansi 1
7 Editor Risalah Persidangan 307 S1 Sosial Politik 1
8 Penata Laporan Keuangan 308 S1 Ekonomi (Akuntansi/Manajemen) 1
9 Analis Kepegawaian 309 S1 Sosial Politik 1
10 Pranata Humas 310 S1 Administrasi Negara 1
11 Penghubung Lembaga Parlemen 311 S1 Sastra Inggris 1
12 Penghubung Media 312 S1 Ilmu Komunikasi 1
13 Penyusun Bahan Rapat Persidangan PAH III 313 S1 Ilmu Pemerintahan 1
14 Penyusun Bahan Rapat Badan Kehormatan 314 S1 Hukum 1
15 Penerjemah 315 S1 Sastra Inggris 1

No. NAMA JABATAN KODE JABATAN PENDIDIKAN JURUSAN JUMLAH
1 2 3 4 5 6
16 Perancang Peraturan Perundang-undangan 316 S1 Hukum 1
17 Verifikator Keuangan 201 D III Akuntansi 2
D III Manajemen Keuangan 1
18 Fisioterapis 202 D III Fisioterapi 1
19 Perawat 203 D III Keperawatan 2
20 Sekretaris 204 D III Sekretaris 4
21 Penyusun Pembinaan Kepegawaian 205 D III Manajemen Informatika/ Teknik Komputer 1
22 Transkriptor Hasil Sidang 206 D III Manajemen Informatika/ Teknik Komputer 1
II. PERSYARATAN CPNS :
1. Warga Negara Republik Indonesia;
2. Usia serendah-rendahnya 18 (delapan belas) tahun dan setinggi-tingginya 35 (tiga puluh lima) tahun pada tanggal akhir Desember 2007;
3. Berijazah sesuai dengan kualifikasi pendidikan Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) yang telah ditetapkan;
4. Tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan putusan pengadilan yang telah mempunyai kekuatan hukum tetap, karena melakukan suatu tindakan pidana kejahatan;
5. Tidak pernah diberhentikan dengan hormat tidak atas permintaan sendiri atau tidak dengan hormat sebagai CPNS/PNS/Anggota TNI/Anggota Kepolisian Negara, atau diberhentikan tidak dengan hormat sebagai pegawai swasta;
6. Tidak berkedudukan sebagai CPNS/PNS/ Anggota TNI/Anggota Kepolisian Negara;
7. Tidak berkedudukan sebagai anggota atau pengurus partai politik;
8. Tidak terikat kontrak/ikatan kerja baik dengan instansi pemerintah maupun swasta;
9. Berkelakuan baik, surat keterangan kelakuan baik dibuat oleh kepolisian setempat;
10. Sehat jasmani dan rohani, dibuktikan dengan surat keterangan dari dokter pemerintah;
11. Bersedia ditempatkan diseluruh wilayah Negara Kesatuan Republik Indonesia atau negara lain yang ditentukan oleh Pemerintah;
12. Peserta yang dinyatakan lulus sebagai CPNS harus menyertakan Surat Keterangan bebas dari pemakaian narkoba.
III. PELAMARAN CPNS :
1. Berkas lamaran dimasukan kedalam amplop coklat (ukuran 350mm x 240mm) yang mencantumkan nama pelamar serta kode jabatan yang akan dilamar disudut kiri atas dan dikirim melalui pos yang dialamatkan ke PO BOX 8027 JKSTB 12810 mulai tanggal 9 November sampai dengan paling lambat tanggal 15 November 2007 Stempel Pos.
2. Surat lamaran ditulis tangan dengan tinta hitam dan ditandatangani sendiri oleh pelamar di atas kertas segel atau kertas bermaterai Rp. 6.000,00 dan ditujukan kepada Sekretaris Jenderal DPD RI Jl. Jenderal Gatot Subroto No. 6 Jakarta Pusat, dengan melampirkan :
a. Foto Copy sah ijazah disertai transkrip nilai yang telah dilegalisir tanda tangan dan stempel asli oleh Rektor/Dekan/Pimpinan Universitas/Institut/Akademi;
b. Foto Copy Kartu Tanda Pencari Kerja dari Departemen Tenaga Kerja (Kartu Kuning) yang masih berlaku;
c. Foto Copy Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) dari Kepolisian;
d. Foto Copy Surat Keterangan Sehat dari Dokter pemerintah;
e. Pas Photo berwarna ukuran 3 x 4 sebanyak 4 (empat) lembar.

3. Memiliki keterampilan dan mampu mengoperasikan program komputer Microsoft Office dan internet.
4. Pelamar harap mencantumkan nomor telepon/handphone.
5. Berkas lamaran yang sudah diserahkan tidak dapat diminta kembali.
6. Berkas lamaran yang sudah diserahkan sebelum dikeluarkan pengumuman ini, dinyatakan tidak berlaku.
IV. TAHAPAN PELAKSANAAN SELEKSI :
1. Seleksi administrasi berkas lamaran;
2. Pelamar yang memenuhi persyaratan administrasi akan dihubungi melalui Telepon/HP, mulai tanggal 19 s.d. 21 November 2007;
3. Pelamar juga dapat melihat hasil akhir seleksi administrasi melalui website www.dpd.go.id pada tanggal 21 November 2007.
4. Pelamar yang namanya tidak tercantum di website www.dpd.go.id dan tidak mendapatkan konfirmasi pemanggilan melalui Telepon/HP sampai dengan tanggal 21 November 2007, dinyatakan tidak memenuhi syarat pada seleksi administrasi dan tidak akan diikutkan dalam seleksi berikutnya;
5. Pelamar yang telah mendapatkan konfirmasi melalui Telepon/HP dan namanya tercantum di website www.dpd.go.id dapat mengambil Kartu Nomor Peserta Ujian di Wisma Makara Universitas Indonesia (UI) Depok, pada tanggal 22 dan 23 November 2007.
6. Pelaksanaan Seleksi berikutnya akan diumumkan lebih lanjut melalui website www.dpd.go.id dan dihubungi melalui Telepon/HP.
V. PENUTUP
1. Keputusan panitia tidak dapat diganggu gugat dan lamaran yang diterima tidak dapat diminta kembali.
2. Seluruh proses pengadaan CPNS Sekretariat Jenderal DPD RI tidak dipungut biaya apapun.
3. Hasil seleksi akhir akan diumumkan di Website www.dpd.go.id
4. Sekretariat Jenderal DPD RI tidak bertanggung jawab atas pungutan atau tawaran berupa apapun oleh oknum-oknum yang mengatasnamakan Sekretariat Jenderal DPD RI atau Tim Pengadaan CPNS Sekretariat Jenderal DPD RI.
5. Tim Pengadaan CPNS Sekretariat Jenderal DPD RI tidak menerima lamaran yang diantar langsung.
6. Lamaran yang telah diajukan sebelum pengumuman ini dianggap tidak berlaku dan wajib dikirim kembali sesuai ketentuan tersebut diatas.

Jakarta, 9 November 2007
Tim Pengadaan CPNS
Sekretariat Jenderal DPD RI Tahun 2007

CPNS Departemen Kebudayaan dan Pariwisata 2007

PENGUMUMAN PENERIMAAN CALON PEGAWAI NEGERI SIPIL
DI LINGKUNGAN DEPARTEMEN KEBUDAYAAN DAN PARIWISATA 2007
NOMOR : PENG/01/XI/2007

Departemen Kebudayaan dan Pariwisata membuka kesempatan kepada Warga
Negara Republik Indonesia untuk menjadi Calon Pegawai Negeri Sipil,
setelah memenuhi persyaratan administrasi dan lulus Ujian Penyaringan
yang diadakan oleh Panitia Penerimaan CPNS, kualifikasi pendidikan,
jabatan, lokasi penempatan dan tempat pendaftaran/seleksi penerimaan
sebagaimana tersebut pada lampiran pengumuman ini.

A. SYARAT UMUM
1. Warga Negara Indonesia yang memiliki kualifikasi pendidikan sesuai
dengan tenaga yang dibutuhkan;
2. Pria dan Wanita dengan usia pada tanggal 1 Desember 2007 tidak
melebihi : 35 (tiga puluh lima) tahun bagi pelamar yang berijazah S1
dan DIV,dengan Indeks Prestasi (IP) minimal 2,75.23; 30 (tiga puluh)
tahun bagi pelamar yang berijazah Diploma III (D-III),dengan Indeks
Prestasi (IP) minimal 2,75.
3. Pelamar diutamakan mampu berbahasa Inggris dengan lancar baik lisan
maupun tertulis;
4. Berbadan sehat;
5. Tidak terikat hubungan kerja/ikatan dinas dengan Instansi
Pemerintah atau Badan Swasta Lainnya;
6. Tidak terlibat langsung atau tidak langsung dalam kegiatan
organisasi yang bertentangan dengan Pancasila, Undang-Undang Dasar
1945, Negara dan Pemerintah (PUNP);
7. Tidak pernah tersangkut perkara pidana, dan kasus narkoba.
B. SYARAT KHUSUS
1. Telah terdaftar sebagai Tenaga Pencari Kerja pada Bursa Kesempatan
Kerja Kantor Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi;
2. Membuat surat lamaran yang dibuat dengan tulisan tangan sendiri
dengan tinta hitam, rangkap 1 (satu) di kertas bermaterai Rp. 6000,-
yang dilampirkan dengan :
a. Daftar Riwayat Hidup meliputi pendidikan formal dan informal serta
pengalaman;
b. Fotocopy Surat Keterangan Kelakuan Baik (SKKB) untuk melamar
pekerjaan dari Kantor Kepolisian setempat yang masih berlaku
sebanyak 1 (satu) lembar;
c. Fotocopy Surat Keterangan Berbadan Sehat dari dokter
Puskesmas/Rumah Sakit Pemerintah;
d. Pas foto terakhir (hitam putih/berwarna) menghadap ke muka ukuran 3
x 4 sebanyak 2 (dua) lembar;
e. Fotocopy Ijazah/STTB terakhir yang telah disahkan dan dilegalisir
oleh pejabat yang berwenang;
f. Transkip Nilai Akademik yang sudah dilegalisir oleh Dekan Fakultas
bagi Perguruan Tinggi Negeri dan bagi Perguruan Tinggi Swasta sesuai
peraturan pemerintah;
g. Fotocopy Kartu Tanda Penduduk sebanyak 1 (satu) lembar.
h. Surat Keterangan Penyetaraan Ijazah dari Depdiknas bagi peserta
lulusan dari luar negeri.
3. Waktu pendaftaran/penerimaan berkas lamaran :
Dimulai pada tanggal 7 s.d. 16 Nopember 2007 sesuai jam kerja.
4. Tempat Pendaftaran :
Kantor Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi masing-masing rayon.
5. Tata cara melamar :
a. Surat lamaran sebagaimana dimaksud pada butir 2, beserta
lampirannya disampaikan ke Kantor Dinas Tenaga Kerja dan
Transmigrasi masing-masing wilayah rayon, khusus untuk Daerah DKI
Jakarta di Jl. Prapatan No. 52 Jakarta Pusat, yang dialamatkan ke :

Kepala Biro Kepegawaian dan Organisasi
Departemen Kebudayaan dan Pariwisata
Jl. Medan Merdeka Barat No. 17 Jakarta 10110

b. Surat lamaran beserta lampirannya disusun rapih sesuai dengan
urutan, untuk masing-masing tingkat pendidikan, stop map yang
digunakan ditentukan sebagai berikut :
S1 dan DIV map warna merah;
D III map warna biru.
c. Kepada para pelamar yang telah menyerahkan berkas lamaran akan
diberikan Tanda Terima Penyerahan Berkas (TPB) yang berupa Nomor
Urut Pendaftaran oleh Petugas Kantor Dinas tenaga Kerja dan
Transmigrasi masing-masing wilayah.

6. Seleksi/Ujian Penyaringan :
a. Materi Seleksi/Ujian Tertulis :
Tes Kompetensi Dasar (TKD) yang meliputi : Tes Pengetahuan
Umum (Ideologi, Politik, Ekonomi, Sosial dan Budaya, Hankam
dan Hukum), Tes Bakat Skolastik (Kemampuan verbal, Kuantitatif
dan Penalaran), dan Tes Skala Kematangan (Kemampuan
adaptasi, pengendalian diri, semangat berprestasi, integritas dan
inisiatif).
Tes Kompetensi Bidang (TKB) berupa Tes berdasarkan DisiplinIlmu.
b. Tes Wawancara.
Bagi peserta yang memenuhi batas nilai minimal (passing grid) dan
berada pada rangking teratas dari hasil seleksi/ujian tertulis, akan
diikutsertakan dalam seleksi wawancara (satu formasi berbanding dua
peserta nilai ranking teratas)
c. Pelaksanaan :
Seleksi dilakukan serentak pada tanggal 24 Nopember 2007,
tempat seleksi sesuai yang telah ditentukan.
Peserta Seleksi yang tidak mengikuti salah satu materi seleksi
dianggap gugur sebagai peserta.

Hasil Seleksi/Ujian Penyaringan akan diumumkan melalui Kantor
Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi masing-masing wilayah dan
Website : www.budpar.go.id.

7. Lain-lain
a. Dalam rangka penerimaan Calon Pegawai Negeri Sipil ini, Panitia
TIDAK MEMUNGUT BIAYA APAPUN dari para pelamar.
b. Semua biaya yang dikeluarkan oleh pelamar untuk menyusun lamaran
dan pendaftarannya maupun biaya lainnya dalam rangka mengikuti
ujian Penyaringan serta biaya-biaya kelengkapan berkas lamaran jika
pelamar oleh Panitia dinyatakan diterima sebagai Calon Pegawai
Negeri Sipil, sepenuhnya menjadi beban masing-masing pelamar dan
tidak dapat dimintakan penggantian biaya ke Departemen Kebudayaan
dan Pariwisata.
c. Keputusan Panitia Penerimaan Calon Pegawai Negeri Sipil
Departemen Kebudayaan dan Pariwisata berlaku mutlak dan tidak
dapat diganggu gugat.
d. Departemen Kebudayaan dan Pariwisata/Panitia Penerimaan Calon
Pegawai Negeri Sipil tidak mengadakan surat-menyurat dan tidak
melayani permintaan penjelasan hasil ujian/seleksi.
e. Dalam Seleksi Penerimaan Calon Pegawai Negeri Sipil Departemen
Kebudayaan dan Pariwisata ini, penilaian semata-mata didasarkan
kepada kecakapan/hasil ujian masing-masing pelamar.
f. Surat lamaran yang sudah masuk ke Panitia, dengan alasan apapun
tidak dapat diminta kembali, oleh karenanya Panitia tidak melayani
permintaan kembali atas berkas lamaran baik langsung maupun melalui
surat.

Jakarta, 2 Nopember 2007
A,N. PANITIA PENERIMAAN CALON PEGAWAI NEGERI SIPIL
DEPARTEMEN KEBUDAYAAN DAN PARIWISATA TAHUN ANGGARAN 2007
Ketua, TTD
ZAINI BUSTAMAN, SH, MM
NIP. 720001133

K-24

Job Information

• Job Title: Entry Level
• Job Function: Chemist
• Job Position: Apoteker
• Work Location: Yogyakarta
• Level of Education: Bachelor's Degree
• Major: Any
• Work Experience: Not required
• Gender: Either
• Offering Salary: Not specified
• Requirements:
  

1. Pria/wanita
2. Pendidikan profesi apoteker
3. Siap ditempatkan dikota-kota seluruh Indonesia
4. Jujur, loyal dan berdedikasi tinggi
5. Mahir komputer (Ms. Office)
6. Berjiwa muda, smart, dinamis
7. Bersedia kerja dihari libur umum
8. Mampu bekerja dalam team maupun individu

Closing Date: 16 November 2007

Company Name: PT K-24 Indonesia
Industry: Pharmaceuticals
Contact Person:Ardhi
Company Description: Bergerak dibidang apotek
Company Web Site: http://www.apotek-k24.com

CPNS Departemen Kesehatan 2007

Departemen Kesehatan RI membuka penerimaan CPNS tahun 2007,
Informasi tentang lowongan kerja pekerjaan cpns , pns terbaru terkini tahun 2007

informasi selengkapnya baca di www.depkes.go.id

Lowongan PNS Unri

PENGUMUMAN
Nomor : 2480/H19/KP/2007

TENTANG
PENERIMAAN CALON PEGAWAI NEGERI SIPIL TAHUN 2007
DI LINGKUNGAN UNIVERSITAS RIAU.

Berdasarkan Surat Keputusan Menteri Pendidikan Nasional Nomor : 45157/A4.1/KP/2007 tanggal 9 Oktober 2007 dan hasil rapat teknis kepegawaian tanggal 29 s/d 30 Oktober 2007, Universitas Riau akan menerima Calon Pegawai Negeri Sipil sejumlah 43 orang dengan rincian sebagai berikut:

No Gol/Ruang Tingkat Pendidikan Kode Kualifikasi Akademik Kualifikasi Akademik Jabatan Jumlah Formasi Penempatan
1 III/b S2 7295 Ilmu Komunikasi Dosen 2 Fisipol
2 III/a S1 5256 Pariwisata dan Perhotelan* Dosen 1 Fisipol
3 III/a S1 5257 Manajemen Pariwisata* Dosen 1 Fisipol
4 III/b S2 7409 Pendidikan sejarah Dosen 1 FKIP
5 III/b S2 7411 Pendidikan PPKN Dosen 1 FKIP
6 III/b S2 7355 Bahasa dan Sastra Jepang Dosen 1 FKIP
7 III/b S2 7356 Linguistik Dosen 1 FKIP
8 III/b S2 7425 Pendidikan Jasmani dan Kesehatan Dosen 1 FKIP
9 III/b S2 7165 Bioteknologi Dosen 1 FKIP
10 III/b S2 7262 Ilmu Ekonomi Dosen 1 Fekon
11 III/b S2 7263 Akuntansi Dosen 1 Fekon
12 III/b S2 7272 Manajemen Dosen 1 Fekon
13 III/b S2 7033 Ilmu Keperawatan/
Nurse* Dosen 1 FMIPA
14 III/b S2 7085 Pengolahan Hasil Perikanan Dosen 1 Faperika
15 III/b S2 Sosial Ekonomi Perikanan Dosen 1 Faperika
16 III/a S1 5193 Teknik Mesin Perkapalan* Dosen 1 Faperika
17 III/b S2 7177 Teknik Mesin Dosen 1 F.Teknik
18 III/b S2 7087 Agronomi Dosen 2 Faperta
19 III/b S2 7009 Spesialist Penyakit Dalam (IPD) Dosen 1 Kedokteran
20 III/b S2 7009 Spesialist radiologi (RO) Dosen 1 Kedokteran
21 III/b S2 7022 Spesialist Neurologi/Saraf Dosen 1 Kedokteran
22 III/b S2 7321 Hukum Internasional Dosen 2 F.Hukum
23 III/b S2 7325 Hukum Bisnis Dosen 2 F.Hukum
24 III/b S2 7317 Hukum Pidana Dosen 2 F.Hukum
25 III/a S1 5038 Hubungan Masyarakat Teknisi 1 Rektorat
26 III/a S1 5250 Ilmu kehumasan Teknisi 1 Rektorat
27 III/a S1 5251 Telekomunikasi dan Multimedia Teknisi 1 Rektorat
28 III/a S1 5180 Teknik manajemen Informatika Teknisi 1 Rektorat
29 II/c DIII 3145 Teknik Manajemen Informatika Teknisi 2 Rektorat
30 II/c DIII 3046 Public relation Teknisi 1 Rektorat
31 II/c DIII 3120 Keperawatan Laboran 1 FMIPA
32 III/a SLTA 1041 Sekolah Analisis Kimia Laboran 1 FMIPA
33 III/a SLTA 1051 Sekretaris Teknisi 1 Rektorat

A. PERSYARATAN UMUM PENGANGKATAN CPNS
1. Warga Negara Republik Indonesia
2. Bertakwa kepada Tuhan yang Maha Esa
3. Memiliki Integritas yang Tinggi terrhadap Negara Kesatuan Republik Indonesia
4. Tidak berkedudukan sebagai Pegawai Negeri Sipil
5. Tidak berkedudukan sebagai anggota atau pengurus partai politik
6. Tidak pernah di berhentikan dengan tidak hormat sebagai pegawai negeri sipil atau swasta
7. Tidak pernah dihukum penjara berdasarkan keputusan pengadilan yang telah mempunyai kekuatan hukum tetap.
8. Mempunyai kompetensi yang diperlukan dibidang pendidikan
9. Berusia serendah-rendahnya 18 tahun dan setinggi-tingginya 35 tahun pada tanggal 1 Desember 2007
10. Berkelakuan baik
11. Sehat jasmani dan rohani
12. Lulus seleksi

B. PENDAFTARAN

Waktu pendaftaran dimulai tanggal 5 November s/d 20 November 2007 (stempel pos)
Kelengkapan :
Surat Lamaran ditulis dengan tangan sendiri dengan tinta hitam dan huruf latin dan ditujukan kepada Menteri Pendidikan Nasional Republik Indonesia melalui Rektor Universitas Riau Kampus Binawidya KM 12,5 Simpang Baru Pekanbaru, dikirim melalui kantor pos.
Surat lamaran tidak perlu diatas kertas bermaterai
Surat lamaran dilampirkan
1(satu) lembar foto copy surat tanda tamat belajar dan traskip nilai yang disahkan oleh pejabat yang berwenang
1(satu) lembar foto copy kartu tanda pencari kerja dari Departemen Tenaga Kerja (AKA)
1(satu) lembar foto copy kartu tanda penduduk (Bukan KTP sementara atau musiman)
2 (dua) lembar pas photo ukuran 4 x 6 cm hitam putih

Pekanbaru, 02 November 2007
Menteri Pendidikan Nasional RI
Rektor,
ttd


DR. Ashaluddin Jalil, MS
NIP. 130781798
* Pendaftaran menunggu Perubahan Formasi dari Mendiknas
Informasi lebih lengkap hubungi bagian kepegawaian Univeristas Riau
Gedung Rektorat Lantai III

Pameran BURSA KERJA November

Depnakertrans & JobStreet.com Jobfair VI
Tanggal : 16 - 17 November 2007
Waktu : 08.00 – 17.00 WIB
Tempat : Hall B JI Expo - PRJ
Kemayoran - Jakarta
*Gratis Tiket Masuk

IPB Career Expo @ JobStreet.com
Tanggal : 19 - 21 November 2007
Waktu : 08.00 – 17.00 WIB
Tempat : Gedung IPB International Caonvention Center
Botani Square - Bogor
*Tiket Masuk Rp 20.000

Bursa Kerja UNAIR @ JobStreet.com
Tanggal : 20 - 21 November 2007
Waktu : 08.00 – 17.00 WIB
Tempat : Gedung Serba Guna (GSG) UNAIR (Kampus B)
Jl. Airlangga 4-6, Surabaya
*Tiket Masuk Rp 5.000

Gadjah Mada Job Fair @ JobStreet.com
Tanggal : 26 - 27 November 2007
Waktu : 08.00 – 16.00 WIB
Tempat : Hall Utama Gedung Grha Sabha Pramana
Universitas Gadjah Mada Yogyakarta
*Tiket Masuk Rp 20.000

SUMITOMO ELECTRIC WINTEC INDONESIA Vacancy

QUALITY ASSURANCE STAFF

We are a Japanesse owns company that manufactures magnet wire, looking for professional, ambitious and highy motivated individual to join our team in a successful company for the position as :
Requirement

* Male, Age max. 25 years old
* Education: Min. Diploma III (Major: Electrical, Chemical, Mechanical Engineering)
* 1 year experience in same field
* Fresh graduated are welcome to apply
* Have strong leadership

* Can work carefully and accurately.
* Good in English
* Good Health
* Familiar with MS Office
* Contract : 1 years
* Only short listed candidates that qualify the above requirements.

Please send your cover letter, detailed CV and recent color photo and notify your experience and expected salary not more than 2 (two) weeks to:

PT. SUMITOMO ELECTRIC WINTEC INDONESIA
Attn. HR Manager
e-mail: sumitomo@sewi.co.id

LippoBank

LippoBank (LB) is a dynamic multinational Bank owned by Santubong Investments B. V., a company wholly owned by Khazanah Nasional Berhad. LB considers human resource as its most valuable asset, a critical core of the business. Our corporate objectives are to become the Bank of choice of our target segments and to attract, develop and retain the best banking talent. LB is now looking for highly qualified and dynamics candidates for:

1. RELATIONSHIP OFFICER (Code : RO-MS)
2. MEETER GREETER (Code : MG-MS)
3. TELLER (Code : TR-MS)
4. COMPUTER OPERATION AUDITOR (Code : CO_Aud-MS)
5. AUDITOR (Code : Aud-MS)
6. DEVELOPMENT PROGRAM (Code : DP-MS)

1. RELATIONSHIP OFFICER (Code : RO-MS)
Main Responsibilities:

1. Responsible to acquire new sales from new and existing customers that incorporate the full range of banking products and service (funding or lending) to achieve personal target.
2. Develop and maintain relationship with customer and act as trusted source to give financial solution.
   

Requirements:

1. Minimum bachelor degree from any discipline with minimum GPA : 2.75
2. Preferable having minimum 1 (one) year experience in sales experience from banking or financial institution is preferable
3. Excellent interpersonal and communication skill
4. Target oriented and able to work under pressure.
5. Strong motivation to give best service to customers.
6. Persistent and highly motivated to achieve best performance.

2. MEETER GREETER (Code : MG-MS)
Main Responsibilities :

1. Responsible to ensure customer satisfaction.
2. Providing best service to LippoBank’s customers.
3. Providing quick and accurate response to customers’ needs and requirements.
   

Requirements:

1. Minimum S1 degree in any major with minimum GPA : 2.75
2. Attractive and friendly
3. Customer Oriented attitude
4. Familiar with desktop PC environment
5. Mature personality
6. Strong interpersonal and communication skills.
   

3. TELLER (Code : TR-MS)
Main Responsibilities :

1. Receiving cash and non-cash deposit, in accordance with LippoBank’s various banking services and conducting verification on the cash/non-cash transactions.
2. Providing best service to customers while processing the transactions.
   

Requirements:

1. Minimum D-3 degree in any major with minimum GPA : 2.75
2. Familiar with desktop PC environment.
3. Strong analytical and numerical skills, with high accuracy.
4. Attractive appearance and personality.
5. High inter-personal and communication skills.
6. Customer Oriented attitude.
7. Capable to work under-pressure.
   

4. COMPUTER OPERATION AUDITOR (Code : CO_Aud-MS)
Main Responsibilities :

1. Reviewing, evaluating and assessing computerized banking internal control system.
2. Auditing all IT ? related business processes of working units
3. Customizing audit programs
4. Administering audit working papers
5. Discussing audit findings with auditees
6. Reporting audit results.
7. Providing technical assistance in fraud cases
   

Requirements :

1. Bachelor/Master Degree (from Accounting, Computerized Accounting, and/or IT discipline) from reputable universities with minimum GPA : 3.00
2. Good integrity
3. Minimum 3 years experience in banking IT or operations
4. Good analytical thinking, report writing, communication and interpersonal skills
5. Good in English both oral and written
6. Willing to travel around Indonesia
   

5. AUDITOR (Code : Aud-MS)
Main Responsibilities :

1. Reviewing, evaluating and assessing banking internal control system
2. Auditing all business processes of working units
3. Customizing audit programs
4. Administering audit working papers
5. Discussing audit findings with auditees
6. Reporting audit results.
7. Providing technical assistance in fraud cases
   

Requirements :

1. Bachelor/Master Degree (from Accounting, Finance, and/or Management discipline) from reputable universities with minimum GPA : 3.00
2. Good integrity
3. Good analytical thinking, report writing, communication and interpersonal skills
4. Good in English both oral and written
5. Willing to travel around Indonesia

6.DEVELOPMENT PROGRAM (Code : DP-MS)
Requirements :

1. Bachelor degree (any discipline) from reputable university with minimum GPA 3.0
2. Fresh graduate or maximum 1 year experience
3. Single and maximum age 28 years old
4. Target oriented and customer oriented
5. Good analytical thinking
6. Energetic, Hard Worker, discipline, initiative, and team work player
7. Strong communication and interpersonal skill
8. Fluent in English both oral and written
9. Willing to attend the development program which will be held at the Head Office (Karawaci-Tangerang)
10. Willing not to marry during the training class
    

Interested applicants are requested to send their CV, complete with 1 ID picture, 4x6 cm. Please put bold mark stating the applied position on upper left corner of the envelope or on the “Subject” field of an email, addressed to :

PT BANK LIPPO, Tbk
HRD - R&A
Menara Asia 18th Floor, Boulevard Diponegoro 101
Lippo Karawaci, Tangerang 15810
or
e-mail : hrg@lippobank.co.id

Note :
All application forms will be treated as highly confidential.
Only qualified applicants will be processed further.

Bank Bumiputera

Dengan memperhatikan pertumbuhan business, Bank Bumiputera mengundang para professional di bidang perbankan untuk bergabung dengan kami sebagai:

Credit Review Officer (CRO)
Requirements:

1. Untuk ditempatkan di Cabang Jakarta, Bandung, Surabaya, Medan dan kota-kota lainnya
2. Mampu berkomunikasi dalam bahasa Inggris dan lancar dalam menggunakan program aplikasi Komputer
3. Mempunyai kompetensi dalam hal interpersonal relationship, dynamic, target oriented
4. Pengalaman di Perbankan:
   

• Memiliki record dalam hal pencapaian target sales
• Memiliki data account; mampu mengembangkan business dengan memepertahankan dan mengembangkan potential customer

Hanya bagi kandidat yang memenuhi kualifikasi tersebut di atas, silahkan mengirimkan CV dan pas foto terakhir anda, paling lambat 7 hari kerja setelah pemasangan iklan ini, ke:

HR Recrutiment & Performance Management Head
PT Bank Bumiputera Indonesia Tbk.
Plaza Bumi Daya 3rd floor
Jl. Iman Bonjol No.61, Jakarta 10310

Bank Syariah Mandiri

ACCOUNT OFFICERS (MO)

CAREER OPPORTUNITIES WITH THE BIGGEST BANK SYARIAH IN INDONESIA
PT. BANK SYARIAH MANDIRI invites top notch Banking Professionals to join up with its winning team.

The requirements :
* Willing to be stationed at all offices throughout Indonesia
* Minimum 3 years experience at similar position in Finance or Banking industry
* S-1 degree, with Minimum GPA 3,00 from reputable university
* Able to read Al Qur’an, is an advantage
* Computer literate and understand English

We required self driven people who genuinely enjoy dealing with or support others to be successful. They who take pride in their work and have high standards of integrity, punctuality as well as personal actualization.

If the above criteria suits you, please send your comprehensive resume within 10 days from today with recent photograph by stating the position code at the top left side of envelope to :

PT. BANK SYARIAH MANDIRI
Recruitment & Placement Dept.
Gd. Menara BDN Lt 5
Jl. Kebon Sirih No. 83
Jakarta Pusat

Internal Audit Supervisor PT. MUSTIKA RATU,TBK

Internal Audit Supervisor
Kuaifikasi :

1. S1 Akuntansi (di utamakan dari PTN atau PTS Terkemuka)
2. IPK min 3.00
3. Laki-laki
4. Umur 23-28 tahun
5. Pengalaman min 2 Tahun di KAP atau Internal Audit (Manufacturing & Trading Company)
6. Bahasa Inggris Aktif
7. Computer : Menguasai M. Office & Visio
8. Bersedia melakukan perjalanan dinas ke luar kota

Silakan kirim CV & Pas Foto Terbaru paling lambat tanggal 18 November 2007 ke : Dept_audit@mustika- ratu.co.id
Atau
PT. MUSTIKA RATU,TBK
Graha Mustika Ratu, lantai 7
Jln. Gatot Subroto Kav. 74-75
Jakarta 12870

CPNS ESDM 2007

DEPARTEMEN ENERGI DAN SUMBER DAYA MINERAL REPUBLIK INDONESIA

P E N G U M U M A N
Nomor : 00001.Pm/72/SJP/2007
TENTANG PENERIMAAN CALON PEGAWAI NEGERI SIPILDEPARTEMEN ENERGI DAN SUMBER DAYA MINERAL

Dalam rangka mengisi lowongan formasi Calon Pegawai Negeri Sipil tahun anggaran 2007, Departemen Energi dan Sumber Daya Mineral membuka kesempatan bagi warga negara Republik Indonesia yang berminat menjadi Calon Pegawai Negeri Sipil di lingkungan Departemen Energi dan Sumber daya Mineral dengan ketentuan

DOWNLOAD DETAILS CPNS ESDM 2007 (PDF FILE)

CPNS Dosen Politeknik Negeri Semarang

PENGUMUMAN
No. 8361/K10/KP/2007
PENERIMAAN CALON PEGAWAI NEGERI SIPIL
DI LINGKUNGAN POLITEKNIK NEGERI SEMARANG TAHUN 2007

Berdasarkan Keputusan Menteri Pendidikan Nasional No. 45157/A4.1/KP/2007 tanggal 9 Oktober dan hasil rapat teknis kepegawaian tanggal 29-30 Oktober 2007, Politeknik Negeri
Semarang akan menerima Calon Pegawai Negeri Sipil sejumlah 3 orang untuk tenaga dosen dengan rincian sebagai berikut :

No. Pendidikan. Pekerjaan. Kualifikasi. Konsentrasi. Jumlah

1. S2 Dosen Teknik Informatika Teknik Informatika 1 orang
2. S2 Dosen Muamalah/Ekonomi Islam/Hukum Islam Muamalah/Ekonomi Islam/Hukum Islam
3. 1 orang
4. S2 Dosen Magister Manajemen Pemasaran 1 orang

No. Kualifikasi Kompetensi Diutamakan
1. Teknik Informatika

• menguasai pemrograman C, Java
• menguasai sistem operasi LINUX
• menguasai jaringan LINUX & Windows
• bersertifikat IT
• menguasai Bhs Inggris
• mengabdi min. 5 tahun

2 Muamalah /Ekonomi Islam /Hukum Islam
3 Magister Manajemen pengalaman min.2 th.

A. PENDAFTARAN
Ketentuan Umum
• Waktu pendaftaran : 5 - 20 November 2007
• Lamaran dikirim via pos atau langsung ke : ( 09.00 - 14.00 WIB)
Sub Bagian Kepegawaian Politeknik Negeri Semarang
Jl. Prof. Sudarto, SH Tembalang Kotak Pos 6199/SMS Semarang 50275
Telp. 024-7473417, 7499585, 7499586 (hunting), Fax. 024-7472396
• Kualifikasi ijazah harus linier (S1 dan S2 mempunyai kualifikasi pendidikan yang sama)
• IPK S1 >= 2.75 dan IPK S2 >= 3.00

CPNS Dosen UM 2007

DEPARTEMEN PENDIDIKAN NASIONAL
UNIVERSITAS NEGERI MALANG
Jalan Surabaya 6 Malang, 65145 · Telp. (0341) 551312 · Fax. (0341) 551-921
Website: http://www.malang.ac.id · E-mail: rektorat@malang.ac.id

PENGUMUMAN
Nomor : 4971/H32/KP/2007
tentang
PENERIMAAN CALON PEGAWAI NEGERI SIPIL
DI LINGKUNGAN UNIVERSITAS NEGERI MALANG TAHUN 2007
Berdasarkan Keputusan Menteri Pendidikan Nasional No. 45157/A4.1/KP/2007 tgl. 9 Oktober 2007 tentang Penetapan Formasi CPNS dari Pelamar Umum Tahun Anggaran 2007 di lingkungan Departemen Pendidikan Nasional dan hasil rapat teknis kepegawaian tanggal 29 sampai dengan 30 Oktober 2007, Universitas Negeri Malang akan menerima Calon Pegawai Negeri Sipil sejumlah 26 (dua puluh enam) orang, dengan rincian sebagai berikut.

A. kualifikasi
NO. GOL/RUANG. TINGKAT PENDIDIKAN. KODE KUALIFIKASI AKADEMIK. KUALIFIKASI AKADEMIK. JABATAN. JUMLAH. FORMASI PENEMPATAN

1. III/b S2 7390 Manajemen Pendidikan Dosen 1 FIP
2. III/b S2 7392 Bimbingan Konseling Dosen 1 FIP
3. III/b S2 7393 Teknologi Pendidikan Dosen 1 FIP
4. III/b S2 7395 Pendidikan Anak Usia Dini Dosen 1 FIP
5. III/b S2 7417 Pendidikan Seni Musik Dosen 1 FIP
6. III/b S1 (Profesi) 7004 Dokter Gigi *) Dosen 1 FIP
7. III/b S2 7442 Pendidikan Agama Islam Dosen 1 Fak. Sastra
8. III/b S2 7385 Pendidikan Bahasa Inggris Dosen 1 Fak. Sastra
9. III/b S2 7244 Desain Dosen 1 Fak. Sastra
10. III/b S2 7409 Pendidikan Sejarah Dosen 1 Fak. Sastra
11. III/b S2 7155 Matematika Dosen 1 Fak. MIPA
12. III/b S2 7405 Pendidikan Matematika Dosen 1 Fak. MIPA
13. III/b S2 7154 Kimia Dosen 1 Fak. MIPA
14. III/b S2 7408 Pendidikan Kimia Dosen 1 Fak. MIPA
15. III/b S2 7300 Manajemen Sumber Daya Manusia Dosen 1 Fak. Ekonomi
16. III/b S2 7263 Akuntansi Dosen 2 Fak. Ekonomi
17. III/b S2 7281 Ekonomi Pembangunan Dosen 1 Fak. Ekonomi
18. III/b S2 7177 Teknik Mesin Dosen 1 Fak. Teknik
19. III/b S2 7183 Teknik Informatika Dosen 1 Fak. Teknik
20. III/b S2 7223 Teknik Komputer Dosen 1 Fak. Teknik
21. III/b S2 7436 Pariwisata Perhotelan Dosen 1 Fak. Teknik
22. III/a S1 5170 Teknik Elektronika Teknisi 1 Perpustakaan
23. III/a S1 5245 Informatika Komputer Teknisi 1 BAAKPSI
24. II/c DIII 3166 Teknik Komputer Teknisi 1 Fak. Sastra
25. II/c DIII 3165 Teknik Informatika Teknisi 1 Fak. Teknik

Catatan:
*) Dipersyaratkan telah memiliki Surat Tanda Registrasi Konsul Kedokteran Indonesia, Surat Ijin Praktek, dan Surat Rekomendasi sebagai Anggota PDGI (fotokopi disertakan pada berkas lamaran).

B. Pelaksanaan Ujian Seleksi
1. Seleksi Tahap Pertama (Tes Pengetahuan Umum dan Tes Bakat Skolastik)
a) Hari/tanggal : Kamis, 29 November 2007
b) Pukul : 07.30 WIB s.d. selesai
c) Tempat : Universitas Negeri Malang
d) Kelengkapan yang dibawa : (1) kartu tes; (2) pensil 2B; (3) karet penghapus; (4) alas untuk menulis; dan (5) rautan.
e) Keterangan : 1) Pelamar yang datang terlambat lebih dari 30 menit tidak diperbolehkan memasuki ruang ujian dan atau mengikuti ujian.
2) Pengumuman hasil ujian seleksi tahap pertama (TPU dan TBS) akan disampaikan sekitar tanggal 12 Desember 2007.
3) Pelamar yang lulus ujian seleksi tahap pertama wajib mengikuti ujian seleksi tahap kedua.
2. Seleksi Tahap Kedua (Tes Substantif dan Tes Lainnya)
a) Hari/tanggal : Jum’at dan Sabtu, 14 dan 15 Desember 2007
b) Pukul : 07.30 WIB s.d. selesai
c) Tempat : Universitas Negeri Malang
d) Kelengkapan yang dibawa : (1) kartu tes; (2) pensil 2B; (3) karet penghapus; (4) alas untuk menulis; dan (5) rautan.
e) Keterangan : 1) Pelamar yang datang terlambat lebih dari 30 menit tidak diperbolehkan memasuki ruang ujian dan atau mengikuti ujian.
2) Pengumuman hasil ujian seleksi tahap kedua (Tes Substantif dan Tes Lainnya) akan disampaikan sekitar tanggal 19 Desember 2007.

C. Keterangan/Informasi Tambahan
1. Bagi Pelamar yang pernah mengirimkan berkas lamaran ke Universitas Negeri Malang via
pos dan memenuhi kualifikasi pendidikan seperti tersebut dalam pengumuman ini,
diharapkan untuk memperbaharui surat lamarannya.
2. Informasi tentang penerimaan calon PNS ini juga dapat dibaca melalui internet dengan
alamat http://www.malang.ac.id.
Demikian untuk menjadi perhatian.

Malang, 2 November 2007
Rektor,

Prof. Dr. H. Suparno
NIP 130687454

Pengumuman CPNS 2007 STAIN TULUNGAGUNG

Pengumuman Nomor : Sti.32/Kp.00.3/782/2007
PENERIMAAN PENDAFTARAN CALON PEGAWAI NEGERI SIPIL (CPNS)
CALON DOSEN STAIN TULUNGAGUNG TAHUN ANGGARAN 2007

Menindaklanjuti Keputusan Sekretaris Jenderal Departemen Agama RI. Nomor : 2067 Tahun 2007 tentang Petunjuk Teknis Pengadaan Calon Pegawai Negeri Sipil di lingkungan Departemen Agama Tahun Anggaran 2007, dan Surat Kepala Biro Kepegawaian Departemen Agama RI. Nomor : B.II/1-a/Kp.00.3/943/2007 tanggal 24 Oktober 2007 tentang Alokasi Formasi Calon Pegawai Negeri Sipil di Lingkungan STAIN Tulungagung Tahun 2007, maka bersama ini diumumkan bahwa Sekolah Tinggi Agama Islam Negeri (STAIN) Tulungagung menerima pendaftaran Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) Calon Dosen Pelamar Umum, dengan ketentuan
sebagai berikut :

I. JENIS KETENAGAAN DAN KUALIFIKASI YANG DIBUTUHKAN :
No. JENIS. KETENAGAAN. FORMASI. KUALIFIKASI. PENDIDIKAN (FAK/JURUSAN/PRODI/KONSENTRASI). Gol Jml

1. DOSEN S-2 : Psikometri Psikometri III/B 1
2. DOSEN S-2 : Matematika Matematika/Matematika,Analisis/Matematika Murni/MatematikaTerapan/MIPA,Matematika/Pendidikan Matematika III/B 2
3. DOSEN S-2 : Ekonomi Ekonomi Islam, Ekonomi/Ekonomi Islam/Ekonomi Koperasi/Ekonomi Syariah III/B 1
4. DOSEN S-2 : Hukum Hukum/Hukum Acara Hukum Internasional/Hukum Islam/Ilmu Hukum
5. III/B 1
6. DOSEN S-2 : Aqidah Filsafat, Aqidah Filsafat/Filsafat/Filsafat Islam III/B 1

Total J U M L A H 6

A. PERSYARATAN UMUM

1. Setiap warga negara Indonesia yang bertaqwa kepada Tuhan Yang Maha Esa,Berusia serendah-rendahnya 18 tahun dan setinggi-tingginya 35 tahun (pada tanggal 1 Desember 2007) dapat mengajukan lamaran untuk mengikuti ujian pengadaan CPNS Departemen Agama Tahun 2007 dan bagi pelamar yang berusia lebih dari 35 tahun sampai dengan 40 tahun dapat pula mengajukan lamaran jika memiliki wiyata bakti sampai dengan tanggal 1 Desember 2007
2. minimal 10 tahun 8 bulan secara terus menerus dan tidak terputus-putus pada
3. instansi pemerintah atau lembaga swasta (yayasan) yang berbadan hukum;
4. Mempunyai pendidikan, kecakapan, keahlian dan ketrampilan yang diperlukan sesuai dengan formasi yang tersedia;
5. Berkelakuan baik;
6. Sehat jasmani dan rohani;
7. Tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan putusan pengadilan yang telah mempunyai kekuatan hukum tetap;
8. Tidak pernah diberhentikan dengan tidak hormat tidak atas permintaan sendiri atau tidak dengan hormat sebagai Pegawai Negeri Sipil/Pegawai Swasta;
9. Tidak berkedudukan sebagai Calon Pegawai Negeri/Pegawai Negeri;
10. Bersedia ditempatkan di seluruh Republik Indonesia atau negara lain yang ditentukan oleh Pemerintah;
11. Tidak menjadi anggota/pengurus PARPOL;
12. Bersedia mematuhi peraturan/ketentuan yang berlaku dalam lingkungan Departemen Agama.

B. PERSYARATAN KHUSUS

1. Mereka yang memenuhi persyaratan umum di atas, dapat mengikuti ujian pengadaan Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) Calon Dosen (Cados) dengan mengajukan surat lamaran yang dialamatkan kepada Menteri Agama RI. ditulis tangan sendiri dengan tinta hitam di atas segel atau kertas bermaterei Rp. 6.000,- (enam ribu rupiah) dan menyebutkan formasi serta jenis ketenagaan yang dilamar.
2. Surat lamaran tersebut harus dilampiri :

• Fotokopi sah STTB/ijazah terakhir beserta transkrip nilai sesuai dengan kualifikasi pendidikan yang dilamar, dengan ketentuan: - Ijazah yang diperoleh dari perguruan tinggi swasta setelah tahun 2001 harus dari perguruan tinggi swasta yang terakreditasi. -Ijazah yang diperoleh dari perguruan tinggi swasta tahun 2001 dan sebelumnya harus dari perguruan tinggi yang berstatus disamakan. - Ijazah yang diperoleh dari perguruan tinggi luar negeri harus mendapat penetapan penyetaraan dari Departemen Pendidikan Nasional atau Departemen Agama.
• Pas foto ukuran 3 x 4 cm sebanyak 4 (empat) lembar.
• Fotokopi Kartu Tanda Penduduk (KTP).
• Fotokopi sah surat keputusan pengangkatan pertama sampai terakhir sebagai tenaga Wiyata Bakti bagi yang memiliki.
  

C. WAKTU DAN TEMPAT PENDAFTARAN
1. Waktu Pendaftaran :
Waktu Pendaftaran Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) Calon Dosen (Cados) tanggal 1 s.d 16 Nopember 2007;
2. Tempat Pendaftaran :
Kampus STAIN Tulungagung, Jalan Mayor Sujadi Timur 46 Tulungagung pada jam kerja. (Senin s.d Jum’at, Jam 08.00 - 14.30 WIB) pada bagian Kepegegawaian STAIN Tulungagung.

D. TAHAPAN PELAKSANAAN UJIAN
1. Pelaksanaan test CPNS Calon Dosen dilaksanakan melalui 2 (dua) tahap. Test tahap pertama dilaksanakan serentak secara nasional oleh Departemen Agama, sedangkan test tahap kedua dilaksanakan oleh STAIN Tulungagung.
2. Test tahap II (kedua) CPNS Calon Dosen dilaksanakan pada tanggal 7 - 8 Desember 2007.

E. WAKTU PELAKSANAAN UJIAN
Materi Ujian CPNS Calon Dosen.
1. Materi Ujian Tahap I (pertama).
2. CPNS Calon Dosen dapat mengikuti test tahap II (kedua) apabila dinyatakan lulus test tahap I (pertama).
3. CPNS Calon Dosen dapat mengikuti test tahap II (kedua) apabila dinyatakan lulus test tahap I (pertama).

F. MATERI UJIAN
1. Test tahap I (pertama) CPNS Calon Dosen dilaksanakan pada tanggal 29 Nopember 2007
a. Tes Bahasa Arab;
b. Tes bahasa Inggris;
c. Tes Bakat Skolastik
2. Materi Ujian Tahap II (kedua);
a. Tes Kompetensi Bidang Studi;
a. Tes Kelayakan Mengajar;
a. Tes Kepribadian.

G. PENGUMUMAN HASIL SELEKSI ADMINISTRASI DAN PENGAMBILAN NOMOR.
1. CPNS Calon Dosen yang dinyatakan memenuhi syarat dan lolos seleksi administrasi akan diumumkan di tempat pendaftaran, hari Senin tanggal 26 Nopember 2009 pada jam kerja.
2. CPNS Calon Dosen yang dinyatakan lolos seleksi administrasi, Nomor Peserta dapat diambil di tempat pendaftaran mulai hari Senin tanggal 26 Nopember 2007.

H. LAIN-LAIN :
1. Pengumuman ini dapat diakses melalui : www.staintulungagung.ac.id
2. Berkas lamaran dimasukkan dalam stop map :
a. Warna putih bagi pelamar CPNS Cados Psikometri;
b. warna hijau bagi pelamar CPNS Cados Matematika;
c. Warna kuning bagi pelamar CPNS Cados Ekonomi/Ekonomi Islam;
d. Warna merah bagi pelamar CPNS Cados Hukum;
e. Warna biru bagi pelamar CPNS Cados Aqiah Filsafat.
3. Hal-hal yang belum jelas dapat ditanyakan ditempat pendaftaran.

Tulungagung, 29 Oktober 2007
a.n. Ketua Panitia
PEMBANTU KETUA II
Selaku Ketua Panitia CPNS
TTD

DRS. H. ALI ROHMAD, M.Ag
NIP. 150 241 714

Tembusan kepada Yth :
1. Sekretaris Jenderal Departemen Agama RI.
Cq. Kepala Biro Kepegawaian Departemen Agama RI Jakarta;
2. Inspektur Jenderal Departemen Agama RI. Jakarta;
3. Direktur Jenderal Pendidikan Islam Departemen Agama RI. Jakarta;
4. Direktur Pendidikan Tinggi Islam Dirjen Pendidikan Islam Departemen Agama RI Jakarta.

http://www.staintulungagung.ac.id/cpns2007.htm

Penerimaan CPNS Unila Tahun 2007

PENGUMUMAN
Nomor : 3658/H26/KP/2007
Tentang
PENERIMAAN CALON PEGAWAI NEGERI SIPIL DI LINGKUNGAN UNIVERSITAS LAMPUNG TAHUN 2007

Berdasarkan Keputusan Menteri Pendidikan Nasional Nomor: 45157/A4.1/KP/2007, tanggal 9 Oktober 2007 dan hasil rapat teknik kepegawaian tanggal 29 Oktober sampai dengan 30 Oktober 2007, Universitas Lampung akan menerima Calon Pegawai Negeri Sipil sejumlah 31 orang, dengan rincian sebagai berikut :

No. Gol/Ruang.Tingkat Pendidikan. Kode Kualifikasi Akademik. Kualifikasi Akademik. Jabatan. Jumlah. Formasi. Penempatan

1. III/b S2 7073 Perikanan Dosen 1 F. Pertanian
2. III/b S2 7145 Kehutanan Dosen 1 F. Pertanian
3. III/b S2 7118 Penyuluhan Pembangunan Pertanian Dosen 1 F. Pertanian
4. III/b S2 7288 Administrasi Negara Dosen 1 FISIP
5. III/b S2 7287 Administasi Niaga Dosen 1 FISIP
6. III/b S2 7295 Ilmu Komunikasi Dosen 1 FISIP
7. III/b S2 7298 Ilmu Politik Dosen 1 FISIP
8. III/b S2 7152 Biologi Dosen 1 FMIPA
9. III/b S2 7221 Komputer Dosen 1 FMIPA
10. III/b S2 7168 Geofisika & Meteorologi Dosen 1 FMIPA
11. III/b Profesi 7003 Dokter Umum Dosen 3 FMIPA
12. III/b S2 7316 Ilmu Hukum Perdata Dosen 2 F. Hukum
13. III/b S2 7321 Hukum Internasional Dosen 1 F. Hukum
14. III/b S2 7328 Hukum Tata Negara Dosen 1 F. Hukum
15. III/b S2 7317 Hukum Pidana Dosen 1 F. Hukum
16. III/b S2 7204 Teknik Geodesi Dosen 1 F. Teknik
17. III/b S2 7183 Teknik Informatika Dosen 1 F. Teknik
18. III/b S2 7182 Teknik Kimia Dosen 1 F. Teknik
19. III/b S2 7388 Pendidikan Bhs. Indonesia Dosen 1 FKIP
20. III/b S2 7404 Pendidikan Biologi Dosen 1 FKIP
21. III/b S2 7397 Pendidikan Guru Sekolah Dasar Dosen 1 FKIP
22. III/b S2 7275 Manajemen Keuangan Dosen 1 F. Ekonomi
23. III/b S2 7263 Akuntansi dan memiliki sertifikat Akuntan Dosen 1 F. Ekonomi
24. III/b S2 7273 Manajemen Pemasaran Dosen 1 F. Ekonomi
25. III/b S2 7262 Ilmu Ekonomi Dosen 1 F. Ekonomi
26. III/b S2 7264 Akuntansi Sektor Publik Dosen 1 F. Ekonomi
27. III/a S1 5104 Hama dan Penyakit Tumbuhan Teknisi 1 F. Pertanian
28. II/c D3 3119 Analis Medis Teknisi 1 FMIPA

Jumlah 31 Orang

1. Persyaratan Pengangkatan CPNS :

1.1. Pelamar yang ditetapkan diterima, wajib melengkapi dan menyerahkan kelengkapan administrasi, sebagai berikut :
1.1.1. Warga Negara Indonesia;
1.1.2. Berusia serendah-rendahnya 18 tahun dan setinggi-tingginya 35 tahun pada tanggal 1 Januari 2008 yang ditentukan berdasarkan tanggal kelahiran yang tercantum pada STTB/Ijazah yang digunakan sebagai dasar pengangkatan;
1.1.3. Foto copy STTB/Ijazah dan transkrip yang dihasilkan lembaga pendidikan yang mempunyai ijin dari Departemen Pendidikan Nasional, dan telah disahkan oleh pejabat yang berwenang :

• tanggal penetapan STTB/ijazah harus sebelum tanggal pelamaran, tidak boleh surat keterangan atau pernyataan belum diwisuda;
• kualifikasi akademik ijazah harus linier antara S1 dan S2 (kualifikasi akademik S2 hukum, maka kualifikasi akademik harus S1 hukum);
• bagi yang memiliki ijazah lulusan perguruan tinggi luar negeri harus melampirkan surat keputusan penetapan dan penyetaraan hasil penilaian ijazah lulusan perguruan tinggi luar negeri dari Ditjen Pendidikan Tinggi Departemen Pendidikan Nasional;
• IPK minimal 3,00 , Dokter Umum IPK minimal 2,75 , DIII IPK minimal 2,50.

1.1.4. Daftar Riwayat Hidup yang ditulis tangan sendiri memakai huruf kapital/ balok, tinta hitam, dan ditandatangani serta ditempel pas photo ukuran 3x4 cm di sudut kiri atas, sesuai Keputusan Kepala BKN Nomor 11 Tahun 2002;
1.1.5. Surat Pernyataan Keputusan Kepala BKN Nomor 11 Tahun 2002, yang berisi tentang :

• tidak pernah dihukum penjara berdasarkan putusan pengadilan yang telah mempunyai kekuatan hukum yang tetap, karena telah melakukan sesutau tindak pidana kejahatan;
• tidak pernah diberhentikan dengan hormat tidak atas permintaan sendiri atau dengan tidak hormat sebagai Calon Pegawai Negeri Sipil / Pegawai Negeri Sipil atau dengan tidak hormat sebagai pegawai swasta;
• tidak berkedudukan Calon Pegawai Negeri Sipil / Pegawai Negeri Sipil;
• bersedia ditempatkan di seluruh wilayah RI atau Negara lain yang ditentukan oleh Pemerintah;
• tidak menjadi pengurus dan/atau anggota partai politik.

1.1.6. Foto copy bukti pengalaman kerja yang autentik dan dilegalisir bagi yang memiliki pengalaman kerja.
1.1.7. Pas foto ukuran 3 x 4 sebanyak 8 (delapan) lembar;
1.1.8. Surat pernyataan dari pejabat struktural eselon II yang akan menerima penempatan CPNS pada unit kerja di
lingkungannya sesuai formasi yang ditetapkan untuk yang bersangkutan;
1.1.9. Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) yang dikeluarkan pihak yang berwajib/POLRI;
1.1.10.Surat keterangan sehat jasmani dan rohani dari Dokter;
1.1.11.Surat keterangan tidak mengkonsumsi/menggunakan narkotika, psikotropika, prekursor, dan zat adiktif lainnya dari unit pelayanan kesehatan pemerintah;
1.1.12.Surat pernyataan tidak sedang terikat kontrak kerja pada instansi/perguruan tinggi lain;
1.1.13.Kartu Pencari Kerja (kartu kuning) dari Departeman Tenaga Kerja ;
1.1.14.Lulus seleksi.
1.2. Apabila salah satu syarat sebagaimana tersebut pada angka 1.1. tidak terpenuhi, maka yang bersangkutan
tidak dapat diangkat sebagai CPNS.

2. Pendaftaran
2.1. Waktu
Penerimaan pendaftaran, seleksi administrasi, pengisian biodata, dan pengambilan Nomor Test Peserta Ujian oleh
yang bersangkutan mulai tanggal 3 November sampai dengan 20 November 2007.
2.2. Tempat
Pendaftaran dilaksanakan di Lantai III Gedung Rektorat Universitas Lampung Jalan Prof. Sumantri Brojonegoro No. 1 Bandar Lampung.
2.3. Waktu pukul 09.00 – 13.00 WIB
2.4 Kelengkapan
2.41. Surat lamaran ditulis dengan tinta hitam dan ditandatangani oleh pelamar dengan menyebutkan jabatan yang akan dilamar, ditujukan kepada Menteri Pendidikan Nasional melalui Rektor Universitas Lampung, tanpa materai;
2.42. 1 (satu) lembar foto copy STTB/ijazah S1 dan S2 dan Transkrip sesuai dengan kualifikasi akademik yang dibutuhkan, dan telah disahkan oleh pejabat yang berwenang (tanggal penetapan STTB/ijazah harus sebelum tanggal pelamaran, tidak boleh surat keterangan atau pernyataan yang menyatakan belum wisuda dan menunjukan aslinya kepada Sub Tim Seleksi Administrasi.
2.43. kualifikasi akademik ijazah harus linier antara S1 dan S2 (kualifikasi akademik S2 hukum, maka kualifikasi akademik S1 harus hukum);
2.44. 2 (dua) lembar pas foto ukuran 3 x 4.
• Khusus dosen, selain persyaratan pada angka 2.3. perlu melampirkan surat pernyataan tidak sedang terikat kontrak dengan instansi/perguruan tinggi lain.

3. Materi Ujian
1. Test Pengetahuan Umum (TPU) dan Test Bakat Skolastik (TBS)
2. Test Substansi : Praktek, Wawancara

3. Pelaksanaan Ujian
3.1. TPU dan TBS
3.1.1 Hari/tanggal : Kamis, 29 November 2007
3.1.2 Waktu : 07.30 – selesai
3.1.3 Tempat : Gedung Serba Guna (GSG) Universitas Lampung
3.1.4 Kelengkapan yang dibawa : (a). Kartu Test; (b). Pensil 2B; (c). Penghapus;
(d). Alas untuk menulis; (e). Rautan.
3.2. Test Substansi
3.2.1 Hari/tanggal : Jum’at, 14 - 17 Desember 2007
3.2.2 Waktu : 07.30 – selesai
3.2.3 Tempat : Universitas Lampung
3.3. Peserta yang dinyatakan lulus Test Pengetahuan Umum ( TPU dan TBS ) yang berhak mengikuti Test Substansi

4. Pelamar yang datang terlambat tidak diperbolehkan memasuki ruang ujian dan atau mengikuti ujian.
5. Pengumuman Hasil Ujian
Pengumuman hasil ujian TPU dan TBS tanggal 13 Desember 2007.
Pengumuman kelulusan tanggal 19 Desember 2007.

Demikian untuk menjadi perhatian.
Bandar Lampung, 2 November 2007
Ketua Panitia Penerimaan CPNS
Universitas Lampung,

Ir. Sulastri Ramli, M.P.
NIP. 130541500

http://www.unila.ac.id/berita/berita-depan/penerimaan-cpns-unila-tahun-2007_2.html 11/7/2007

CPNS Departemen Perindustrian 2007

DEPARTEMEN PERINDUSTRIAN R.I.
Jalan Jenderal Gatot Subroto Kav. 52-53 Jakarta12950 Kotak Pos : 4720 JKTM
Telp : 5255509

P E N G U M U M A N
NOMOR : 1280 /SJ.IND.2/PENG/10/2007
PENYARINGAN CALON PEGAWAI NEGERI SIPIL DEPARTEMEN PERINDUSTRIAN TAHUN 2007

Departemen Perindustrian membuka kesempatan kepada Warga Negara Indonesia lulusan Strata 2 (S2), Strata 1 (S1), Diploma 4 (D4), Diploma 3 (D3), Sekolah Menengah Kejuruan (SMK) untuk menjadi Calon Pegawai Negeri Sipil di lingkungan Departemen Perindustrian.
I. PERSYARATAN UMUM
1. Persyaratan Pelamar :

1. WNI berusia serendah-rendahnya 18 Tahun dan setinggi-tingginya 32 Tahun pada tanggal 1 Oktober 2007.
2. Memiliki kualifikasi jabatan dan pendidikan yang dibutuhkan.
3. Pelamar untuk S1 dan S2 berasal dari Perguruan Tinggi yang Terakreditasi A, sedangkan untuk D3 dan D4 berasal dari Perguruan Tinggi yang Terakreditasi minimal B.
4. Tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan putusan pengadilan yang telah mempunyai kekuatan hukum yang tetap, karena melakukan suatu tindak pidana kejahatan.
5. Tidak pernah diberhentikan dengan hormat tidak atas permintaan sendiri atau tidak dengan hormat sebagai PNS/TNI/POLRI, atau diberhentikan tidak dengan hormat sebagai pegawai swasta.
6. Tidak berkedudukan sebagai Calon/Pegawai Negeri.
7. Berkelakuan baik berdasarkan catatan dari kepolisian setempat.
8. Sehat jasmani dan rohani berdasarkan keterangan Dokter.
9. Bersedia ditempatkan diseluruh wilayah Negara Kesatuan Republik Indonesia (Yang tidak terbatas pada tempat melamar dan tempat ujian).
   

2. Kualifikasi Pendidikan

1. Sekolah Menengah Kejuruan (SMK) : 2 orang
2. Diploma III (D3) : 19 orang
3. Diploma IV (D4) : 3 orang
4. Strata I (S1) : 164 orang
5. Strata II (S2) : 38 orang

Jumlah formasi dan kualifikasi pendidikan yang diperlukan, secara rinci tercantum dalam Lampiran Pengumuman ini.

3. Umur

1. Umur minimal 18 tahun s/d 32 tahun pada tanggal 1 Oktober 2007.
2. Untuk SMK pada tanggal 1 Oktober 2007 berusia maksimal 22 tahun.
3. Untuk Diploma III (D3) / Sarjana Muda pada tanggal 1 Oktober 2007 berusia maksimal 25 tahun.
4. Untuk Diploma IV (D4) dan Strata I (S1) berusia maksimal 30 tahun.
5. Untuk Strata II (S2) berusia maksimal 32 tahun.

4. Indeks Prestasi Kumulatif (IPK: skala 4)

1. Untuk Diploma III (D3)/Sarjana Muda, Diploma IV (D4) dan Strata I (S1) minimal 2,75.
2. Untuk Strata II (S2) minimal 3,00.

II. PENDAFTARAN DAN KELENGKAPAN DOKUMEN LAMARAN
1. Pendaftaran
Pendaftaran melalui internet dengan alamat http://www.depperin.go.id untuk mengisi
formulir registrasi secara lengkap cetak 1 lembar sebagai lampiran saat validasi dokumen lamaran kemudian posting (kirim kembali) formulir pendaftaran online ke panitia. Batas waktu pendaftaran online dari tanggal 30 Oktober s/d 3 Nopember 2007 jam 24.00 WIB.

2. Kelengkapan Dokumen
Kelengkapan dokumen lamaran disampaikan oleh pelamar langsung kepada panitia penerimaan CPNS Departemen Perindustrian mulai tanggal 5 Nopember s/d 8 Nopember 2007 dilakukan mulai Pk. 09.00 – 15.00 waktu setempat yang dilampiri
dengan :

1. Formulir pendaftaran online dari internet.
2. Surat lamaran ditulis tangan sendiri dengan tinta hitam yang ditujukan kepada Menteri Perindustrian cq. Kepala Biro Kepegawaian .
3. Foto copy ijazah terakhir / STTB yang telah disahkan oleh Pejabat yang berwenang beserta transkripnya (Surat Keterangan Lulus tidak berlaku).
4. Foto copy Kartu Tanda Penduduk (KTP) yang masih berlaku.
5. Pas photo terbaru dan berwarna ukuran 3 x 4 sebanyak 2 (dua) lembar.
6. Daftar Riwayat Hidup (cantumkan nomor telepon yang mudah dihubungi).
7. Foto copy Surat Keterangan Kesehatan Badan dari Dokter Puskesmas /Rumah Sakit Pemerintah.
8. Foto copy Kartu Tanda Pencari Kerja dari Dinas Tenaga Kerja (Kartu Kuning).
9. Foto copy Surat Keterangan Catatan Kepolisian dari Kepolisian yang masih berlaku.
10. Surat Pernyataan bermaterai Rp 6.000,- sanggup ditempatkan di seluruh wilayah Negara Kesatuan Republik Indonesia.
11. Surat Pernyataan Bebas Narkoba yang diterbitkan dan disahkan oleh Rumah Sakit pemerintah (Bagi peserta yang telah dinyatakan lulus ujian).
12. Dokumen lamaran di atas dimasukkan dalam Map Snelhecter warna merah untuk S2, Kuning untuk S1 , Hijau untuk D4, Biru untuk D3 dan Coklat untuk SMK.

3. Tempat penyerahan dokumen lamaran
Untuk wilayah Jakarta dan sekitarnya, Kampus Akademi Pimpinan Perusahaan (APP) Jakarta, Jl. Timbul Jagakarsa- Jakarta Selatan.
Untuk unit kerja daerah Departemen Perindustrian :

• Bogor : Balai Besar Industri Agro – Jl. Ir. H. Juanda no. 11 Bogor
• Bandung : Balai Besar Tekstil Bandung - Jl. Ahmad Yani no. 390 Bandung
• Yogyakarta : Balai Besar Kulit Karet dan Plastik Yogjakarta - Jl. Sukonandi no. 9 Yogjakarta
• Semarang : Balai Besar Teknologi Pencegahan Pencemaran Industri Semarang- Jl. Ki Mangunsarkoro no. 6 Semarang
• Surabaya : Balai Diklat Industri Surabaya, Jl. Gayung Kebonsari Dalam no. 12 Surabaya
• Bali : Balai Diklat Industri Denpasar- Jl. Wana Segara, Jenggala Kuta, Denpasar, Bali
• Banda Aceh : Sekolah Menengah Teknologi Industri Banda Aceh - Jl. Twk Hasyim Banta Muda no. 6 Banda Aceh
• Medan : Pendidikan Teknologi Kimia Industri Medan – Medan Jln. Medan Tenggara VII Medan
• Padang : Akademi Teknologi Industri Padang - Komplek Kampus ATIP Bungo Pasar Tabing Padang
• Palembang : Balai Riset dan Standardisasi Industri Palembang - Jln. Kapten A. Rivai No. 92 Palembang
• Bandar Lampung : Balai Riset dan Standardisasi Industri Bandar Lampung - Jln. Cut Meutia No. 44 Bandar Lampung
• Pontianak : Sekolah Menengah Teknologi Industri Pontianak - Jln. Sulawesi Dalam no. 31 Pontianak
• Banjarmasin : Balai Riset dan Standardisasi Industri Banjarbaru - Jl. Pangeran Batur Barat no. 2 Banjarbaru
• Samarinda : Balai Riset dan Standardisasi Industri Samarinda - Jl. Harmonika no. 3 Samarinda
• Manado : Balai Riset dan Standardisasi Industri Manado - Jl. Diponegoro no. 21 -23 Manado
• Makasar : Balai Diklat Industri Makasar - Jl. Perintis Kemerdekaan Km 17 Makasar
• Ambon : Balai Riset dan Standardisasi Ambon, Jl Kebon Cengkeh Atas Ambon

III. PELAKSANAAN SELEKSI
1. Pelamar yang memenuhi persyaratan dan lulus seleksi administrasi akan diberikan nomor ujian.
2. Pelamar yang telah memiliki nomor ujian wajib mengikuti ujian penyaringan di masing-masing wilayah/Unit Kerja yang telah ditentukan.
3. Materi ujian tertulis meliputi :
a. Tes Kompetensi Dasar (TKD) / Tes Pengetahuan Umum (TPU)
b. Tes Kompetensi Bidang (TKB) / Tes Potensi Akademik (TPA)
4. Ujian Penyaringan akan dilaksanakan secara serentak di seluruh Indonesia (Pusat/Daerah) pada hari Kamis tanggal 15 November 2007, sedangkan tempat dan waktu ujian akan diumumkan kemudian melalui website Departemen Perindustrian www.depperin.go.id pada tanggal 8 – 10 Nopember 2007.
5. Para peserta ujian diharuskan membawa Pensil 2B asli, alas tulis dan karet penghapus
karena ujian menggunakan Lembar Jawaban Komputer (LJK).
6. Hasil ujian diumumkan paling lambat akhir Nopember 2007 melalui Website Deperind
http://www.depperin.go.id ; Papan Pengumuman Deperind Jl. Gatot Subroto Kav.
52 – 53 Jakarta Selatan, Perguruan Tinggi tertentu, Kampus APP, dan tempat ujian
di masing-masing unit kerja Departemen Perindustrian di daerah.

IV. LAIN-LAIN
1. Panitia TIDAK MEMUNGUT BIAYA APAPUN dari pelamar/CPNS.
2. Lamaran yang diajukan sebelum pengumuman ini dibuat dinyatakan tidak berlaku dan pelamar harus membuat dan mengajukan kembali lamaran yang baru sesuai dengan pengumuman ini.
3. Keputusan panitia tidak bisa diganggu gugat.

Lowongan dari PT. WOM Finance Tbk

Dibutuhkan Segera
PT. WOM Finance Tbk, salah satu perusahaan pembiayaan sepeda motor terbaik di Indonesia membutuhkan tenaga Profesional untuk bergabung bersama kami sebagai:

1.SALES ( S )
Kriteria :

1. Pendidikan min. SMU atau Sederajat (Pria/ Wanita)
2. Diutamakan berpengalaman
3. Usia maksimal 28 tahun
4. Penampilan menarik
5. Komunikasi Baik, Teliti, Cekatan, Disiplin dan Bertanggung jawab

2. Front Office Officer (FOO)
Kriteria :

1. SMART ( Simpatik, Menarik, Antusias, Rapi dan Teliti)
2. Fresh Graduate
3. Pendidikan Min. D3 semua jurusan
4. Usia Max.26 Th
5. Memiliki Disiplin dan Tanggungjawab yang tinggi
6. Menguasai Microsoft Office
7. Memiliki kemampuan bekerja secara Team

3. Administrasi (ADM)
Kriteria :

1. SMART ( Simpatik, Menarik, Antusias, Rapi dan Teliti)
2. Pendidikan min. D-III semua jurusan
3. Jujur, Komunikatif, Ulet, Tekun dan Teliti
4. Mampu Bekerja dibawah tekanan
5. Menguasai Microsoft Office
6. Penampilan menarik
7. Bersedia ditempatkan di Jember

Kirim aplikasi lamaran lengkap ditujukan kepada
HRD PT. WOM Finance Cabang Malang
Jl. Letjen S. Parman 56 Kav. A-3 Malang
paling Lambat 10 November 2007.
Tulis kode posisi di kanan atas surat lamaran.

International Jobs Vacancies at International Medical Corps (IMC) - Jakarta Indonesia

Filed Under Medical, Pharmacy, Nurse, International Vacancy
expired: 20 Nopember 2007

International Medical Corps is a global humanitarian nonprofit organization dedicated to saving lives and relieving suffering through health care training and relief and development programs. Its mission is to improve the quality of life through health interventions and related activities that build local capacity in areas worldwide where few organizations dare to serve.

Injecting Drug User Advisor

Responsibilities:
The IDU Advisor, in coordination with the Prison Advisor, will lead the planning and implementation of programs supporting prison and IDU populations, while ensuring collaboration with the larger HCPI initiative.

Relationships:
The IDU Advisor maintains relationships with representatives of the KPA, DepKes, DepHukHam and with provincial representatives where IMC HCPI activities are ongoing. The Advisors will establish a good working relationship with the Senior Program Coordinator (HIV) within AusAID, in addition to GoI, NGO and other multi and bi-lateral agency representatives.

Duties:

1. Lead planning activities with counterparts and implementing partners for programming supporting prison and IDU populations, while ensuring deep collaboration and interaction with the larger IMC HCPI program.
2. Identify institutional strengthening and capacity building needs for implementing partners, and incorporate in annual plans as appropriate;
3. Provide advice to KPA, DepKes and DepHukHam on technical matters (including policies, strategies and approaches) relating to harm reduction among IDUs and their partners
4. Ensure proper and adequate data collection to enable ongoing assessment of program progress, achievements and impact.
5. Manage and mentor other HCPI staff
6. Brief AusAID staff on HCPI, as requested
7. Provide information and advice to independent technical and strategic Advisors and any other teams engaged by AusAID to provide advice on or review HCPI or other related activities
8. Other duties as assigned

Experience Required:

1. Extensive experience in the design and implementation of HIV harm reduction and comprehensive approaches for IDUs and their partners
2. Experience managing programs supporting IDU populations
3. Strong communication and interpersonal skills
4. Knowledge of / Ability to work effectively within and support local support and service mechanisms
5. Previous experience in Indonesia
6. Working knowledge of technical Bahasa preferred

Vacancies Contact
To officially begin the application process, please visit our website at http://www.imcworldwide.org and complete the online employment application form found under the tab “Work with IMC”.
Please reference ReliefWeb.
Reference Code: RW_77TS7F-77

Source: http://www.reliefweb.int/rw/res.nsf/db900SID/OCHA-77TSAC?OpenDocument

Control Engineer Job Vacancy at PT. Geographe Energy Indonesia

Filed Under ALL MAJOR
expired: 9 Nopember 2007

PT Geographe Energyis Indonesia’s leading independent valve service facility, with an excellent reputation for quality and performance. Services cover specialist valving from large high pressure oil and gas industry valves through to severe service titanium ball valves for the mining and processing industry. The continued expansion of the business has resulted in a Controls & Instrumentation Engineer position becoming available to support and develop further our control and instrumentation part of the business within the region:
We are seeking an exceptionally qualified

Controls & Instrumentation Engineer

to work with a dynamic team offering technical solutions to our clients in the oil/gas, power generation and mining industries. Typically this position includes providing engineering expertise covering design, Control Valve diagnostics, failure analysis reporting, specifications and recommendations for improved valve and instrumentation performance and reliability.

The successful applicant will need to have had experience in a similar role within the aforementioned industries. Excellent communication skills, including a good level of English (written & verbal) will also be required in relating the engineering solutions to the client and working within the team and company structure. Other essential criteria is the ability to work unsupervised if required, in setting your own priorities in meeting the clients and companies needs, meeting budgets and providing a high level of service and expertise in client satisfaction.

Qualifications Required
A relevant engineering degree with a minimum of 3 to 5 years practical experience is required. Sound knowledge of control and instrumentation equipment in the abovementioned industries is a pre requirement for this position. A high degree of computer literacy is also required. Having experience at control valve will be considered.

PT. Geographe Energy Indonesia
Jl. Jababeka XVII E, Blok U-24D
Cikarang, Bekasi, Indonesia,17550.
Email : noel.murphy@geographe-energy.com
Web : www.geographe-energy.com.au

Lowongan PT. Nestlé Indofood Citarasa Indonesia Fresh Graduate !!

Filed Under Chemical Engineering, Food Technology, Fresh Graduate

PT. Nestlé Indofood Citarasa Indonesia is a joint-venture consumer goods company in the Food industry seeking highly caliber candidates to be placed for the position of :

Product Development Assistant

Requirements :

1. Male / female
2. Maximum age 27 years old
3. Bachelor (S1) degree in Food Technology or Chemistry from reputable university, with GPA > 3.00 (Fresh graduates are encouraged to apply)
4. 1-2 years experience in similar position, preferably in Food Industry
5. Fluent in English both oral & written
6. Dynamic, energetic, self-motivated, strong in communication and analytical thinking
7. Has an eye for detail and able to work in a fast pace and time sensitive environment

Responsibility :

• Assisting Technical Director on a day to day routine
• Assisting Product Development Supervisors in conducting research panel & projects
• Handling all administration & correspondence duties in the Technical Department, such as research projects, suppliers quotations, product complaints, database, etc
  

If you are confident to meet our requirements, please send your resume with your latest photograph to :

Human Resource Department

E-mail : hr.nici@citarasa-indonesia.com

Lowongan PT Enseval Putera Megatrading Tbk

KESEMPATAN BERKARIR !
Ada beberapa posisi yang ditawarkan kepada Anda semua yaitu :

1. ANALIS LABORATORIUM : D3 Analis Kimia, Pengalaman 1 tahun di Lab Klinik dan Punya SIP
2. APOTEKER PENGELOLA APOTIK : Farmasi + Apoteker, Pengalaman 2 tahun mengelola Apotik
3. KOORDINATOR HR / GA SUPERVISOR : Pendidikan Hukum, Pengalaman 2 - 3 tahun di Pengelolaan SDM Rumah Sakit / Klinik
4. KOORDINATOR PERSONALIA / PAYROLL : S1 Teknik Informatika / Manajemen Informatika, Pengalaman 2 - 3 tahun di bagian Personalia / Payroll
5. REKRUTMEN STAF : S1 Psikologi dengan Profesi Psikolog, Pengalaman 1 tahun di bidangrekrutmen, menguasai alat tes dan administrasinya
6. FINANCE OFFICER : S1 Akuntansi dengan pengalaman 1 tahun di bidang Keuangan /Akuntansi
7. RADIOGRAPHER : D3 Teknik Rontgen dengan pengalaman 1 tahun di Laboratorium Rontgen, punya ijin dari BATAN
8. PERAWAT : D3 Keperawatan dengan pengalaman 1 tahun di Klinik / Rumah Sakit, punya SIP
9. RESEPSIONIS / KASIR : SMEA atau D3 Akuntansi.
   

Bagi yang berminat, dapat mengirimkan email ke suwandi.taruna@enseval.com
paling lambat 30 Nopember 2007
Email berisikan surat lamaran, CV dan foto terbaru ( total tidak lebih dari 500KB ) dalam bentuk MS WORD / PDF.

Suwandi Taruna
HR Recruitment & Selection - PT Enseval Putera Megatrading Tbk
Jl Pulo Lentut 10 Kawasan Industri Pulogadung
Jakarta Timur 13000

Lowongan Kerja PT Saka Farma Laboratories

Dalam menghadapi pertumbuhan yang pesat di bidang Industri Farmasi, maka kami membutuhkan beberapa kandidat untuk memenuhi posisi pekerjaan sebagai berikut dengan SEGERA :

ADMINISTRASI SALES ( ADM )
SALES PROMOTION EXECUTIVE ( SPE )
PLANT PRODUCTIONS INVENTORY CONTROL ( PPIC )
RESEARCH & DEVELOPMENT ( R&D )
ADMINISTRASI SALES ( ADM )

Persyaratan :
1. Wanita, usia 22-27 thn, belum menikah.
2. Pendidikan D-3 / S-1 semua jurusan ( diutamakan jurusan Manajemen ).
3. Pengalaman min. 1 tahun di posisi administrasi.
4. Mampu berbahasa Inggris, komputer ( MS Office ), dan melakukan tugas-tugas administrasi.
5. Teliti, cekatan, inisiatif, dan tegas.
6. Sabar, ramah, serta mampu berkomunikasi dan bernegosiasi dengan baik.
7. Penempatan di Jakarta.
8. Siap bekerja SEGERA.

SALES PROMOTION EXECUTIVE ( SPE )

Persyaratan :
1. Pria, usia 22-27 thn, belum menikah.
2. Pendidikan D-3 / S-1 semua jurusan ( diutamakan jurusan Manajemen ).
3. Fresh graduate ( atau pengalaman 1 thn di bidang Farmasi / Consumer Goods ).
4. Mampu mengoperasikan komputer ( MS Office ).
5. Cekatan, optimis, inisiatif, menyukai tantangan, dan mengejar kesempatan berkarir lebih tinggi.
6. Mampu bernegosiasi, komunikatif, jujur, mandiri, dan berjiwa pemimpin.
7. Memiliki kendaraan sepeda motor, SIM. C dan SIM A.
8. Bersedia ditugaskan / ditempatkan di SELURUH INDONESIA ( bila tidak siap ditempatkan, harap tidak melamar ).

PLANT PRODUCTIONS INVENTORY CONTROL ( PPIC )

Persyaratan :
1. Pria, usia 23 - 28 thn.
2. Pendidikan S-1 Farmasi & Apoteker ( di luar itu, harap tidak melamar ),
IPK min. 2,8 ( skala 4 ).
3. Pengalaman min. 1 tahun di perusahaan manufaktur Farmasi / Consumer Goods.
4. Mampu berbahasa Inggris, komputer ( MS Office )
* Nilai tambah bila bisa berbahasa Mandarin
5. Mampu bernegosiasi, komunikatif, inisiatif, dan jujur.
6. Memiliki kendaraan bermotor, SIM C dan / atau SIM A.
7. Penempatan di Jakarta.
8. Siap bekerja SEGERA.

RESEARCH & DEVELOPMENT ( R&D )

Persyaratan :
1. Pria & Wanita, usia 23- 28 thn.
2. Pendidikan S-1 Farmasi & Apoteker ( di luar itu, harap tidak melamar ),
IPK min. 2,8 ( skala 4 ).
3. Pengalaman min. 1 tahun di perusahaan manufaktur Farmasi / Consumer Goods.
4. Mampu berbahasa Inggris, komputer ( MS Office )
5. Teliti, cekatan, inisiatif, mampu bekerja dalam tim.
6. Penempatan di Semarang ( bila tidak mau di Semarang, harap tidak melamar ).
7. Siap bekerja SEGERA.

Bagi yang berminat dapat mengirimkan surat lamaran, CV, dan 1 lbr foto terbaru berwarna ukuran (3 x 4) ke :

HR RECRUITMENT
PT Saka Farma Laboratories
Kawasan Industri Pulo Gadung
Gedung Sapta Mulia Lt. Dasar
Jl. Rawa Gelam V Kav. OR - 3B
Jakarta Timur -13930
( tuliskan kode lowongan di pojok kiri atas )

Atau email to : recruitment@sakafarma.com

Di Subject, ketik : Posisi - Nama.
Contoh Subject: ADM - Amy

Prioritas utama bagi surat lamaran yang lebih dahulu kami terima.

LOWONGAN KERJA DI PT. Petrosea, Tbk

PT Petrosea Tbk has been designing, building and mining in all corners of Indonesia since 1972 and today is recognized as one of Indonesia’s leading engineering, construction and mining contractors. Thanks to the imagination and commitment of more than 1,500 staff, Petrosea has secured a growing portfolio of projects throughout Indonesia and the region.

Our strategic shareholder and partner, Clough Limited (ASX:CLO) provides Petrosea with access and support to world class management and project delivery systems which allows Petrosea to deliver international excellence to the Indonesian market.

We are currently taking applicant for the following Jakarta based position:

1. Senior Electrical Engineer
Specific requirements:

1. 8 - 10 years experience in General Electrical Engineering
2. Familiar with Codes used in Electrical industrial areas such as PUIL, IEC, NEC, AS/New Zealand etc.
3. Familiar with Electrical Engineering Software such as ETAP, SKM, EDSA etc. will be an advantage

2. Senior Civil/Structural Engineer
Specific requirements:

1. 8 - 10 years experience in General Civil Engineering
2. Familiar with Codes used in general industrial areas such as Australian Standards, ASCE, ACI etc.
3. Familiar with Discipline Engineering Software such as Space Gass, Staad Pro, Terramodel etc. will be an advantage

3. Senior Mechanical Engineer
Specific requirements:

1. 8 - 10 years experience in General Mechanical Engineering
2. Familiar with Code such as ASME, API, TEMA, AS Standard etc.
3. Familiar with Engineering Software such as PV-Elite, CAESAR etc. will be an advantage

General Requirements:

1. Strong back ground on Engineering for Service and Infrastructure of Mining or Industries.
2. Knowledge on Oil & Gas, Power Generation will be an advantage.
3. Knowledge on Fabrication will be an advantage.
4. Willing to go to site through out Indonesia or abroad.
5. Understand to CAD or Microstation.
6. Fluent in English.
7. Teamwork .
8. Able to operate Microsoft Windows Application

SENIOR PROCUREMENT ENGINEEREducation : The applicant should have a degree in any discipline of engineering from a reputable university.
The applicant should have:

1. 8 years experience as a procurement engineer in the oil and gas, mining, and infrastructure engineering and construction industries, preferably in engineering, mining and construction companies.
2. Experience in managing the compliance of procurement.
3. Experience and/or an understanding of project procurement rule and activities.

Role responsibilities:

1. Responsible to prepare RFQ package in conjunction with Senior Engineer in accordance with procedure.
2. Responsible to assist with the commercial evaluations of RFQ packages.
3. Responsible to liaise with the Senior Engineer and technical specialist during the RFQ process.
4. Responsible to maintain current market knowledge on product availability and have the ability to source alternative compliant products in order to reduce cost.
5. Responsible to liaise with vendor to ensure compliance with product specification and delivery time.
6. Responsible to provide input to cataloguer for new product registration.
7. Responsible to maintain high personal knowledge of international standards and codes.
8. Responsible to develop a procurement report (minutes of meeting, weekly or monthly report).
9. Ability in maintain and up dating procurement procedure.

Other requirements :

1. Preferable to have worked with world class international companies.
2. English proficiency, both written and verbal (preferable min. TOEFL 550).
3. Hard worker, honest, self motivated, ability to priorities work and can work under pressure.
4. Capability to achieve project schedule and working over time (if required).
5. Willingness to support all team members as a part of team work.
6. Has good initiative in developing new ideas.

Remuneration:

An attractive remuneration package will be negotiated with the successful candidates.
To apply for this position, please forward your application together with a detailed resume including recent colour photograph to hrservice@petrosea.com in Microsoft Word format or Pdf, not more than 350kb, latest by November 19th 2007.

Please mention in the subject of your email the position code
Only qualified candidates will be invited for interview

JOB VACANCY AT PT. NIPPON STEEL CONSTRUCTION INDONESIA

PT. NISCONI is one of the largest onshore &
offshore engineering and construction services in Indonesia which was
ESTABLISHED ON NOVEMBER 1ST, 1972 with its head office in Jakarta ,
Indonesia . As a joint Venture company between Perusahaan Pertambangan Minyak dan Gas Bumi Negara (PERTAMINA), PT. PATRA NIAGA , and NIPPON STEEL ENGINEERING CORPORATION (one of the world*s largest steel producer), PT. NISCONI has been functioning as one of the main contractor for many Oil and Gas companies such as Conoco Philips, Premier Oil, Total E & P Indonesie, BP , etc.

Open Vacancies for : Engineering Development Program

* S1 graduates from Electrical, Mechanical, Civil /
Structure / Ocean Engineering, Chemical Engineering, and Engineering
Physics / Instrument & Telecom Department.
* Male / Female
* Max. 25 years old ( born after December 31st 1982 )
* Min. 2.50 GPA
* Min. TOEFL Score 450
* Physically and mentally healthy
* Having organization experiences will be preferred


Send your CV and photo to :
PT. NISCONI
(email : RAFarhan@nisconi.com )

or

STUDENT ADVISORY CENTER (SAC)
INSTITUT TEKNOLOGI SEPULUH NOPEMBER

Closing date: November 9th, 2007 @ 3 pm

Presentation and Test : November 15th, 2007 @ 8 pm

Silahkan registrasi dulu bagi pelamar yang belum terdaftar, klik :

JOB SEEKER ONLINE REGISTRATION di www.sac.its.ac.id

LOWONGAN KERJA CPNS: Bappenas 2007

REPUBLIK INDONESIA
KEMENTERIAN NEGARA PERENCANAAN PEMBANGUNAN NASIONAL/
BADAN PERENCANAAN PEMBANGUNAN NASIONAL

PENGUMUMAN
Nomor : 390/B.02/10/2007

Dalam rangka mengisi Formasi Pegawai Negeri Sipil di lingkungan Kementerian Negara Perencanaan Pembangunan Nasional/Badan Perencanaan Pembangunan Nasional Tahun Anggaran 2007, membuka kesempatan kepada Warga Negara Indonesia Pria dan Wanita, dengan kualifikasi Pendidikan dan kebutuhan formasi sebagai berikut:

No. Kualifikasi Pendidikan Program Studi/Jurusan Formasi:

1. Diploma III (DIII) D3 Sekretaris 1 orang
2. Diploma III (DIII) D3 Komputer 2 orang
3. Sarjana (S.1) S1 Hukum 2 orang
4. Sarjana (S.1) S1 Ekonomi Studi Pembangunan 10 orang
5. Sarjana (S.1) S1 Ekonomi Manajemen 3 orang
6. Sarjana (S.1) S1 Ekonomi Akuntansi 2 orang
7. Sarjana (S.1) S1 Hubungan Internasional 1 orang
8. Sarjana (S.1) S1 Komunikasi 1 orang
9. Sarjana (S.1) S1 Antropologi 1 orang
10. Sarjana (S.1) S1 Kehutanan 1 orang
11. Sarjana (S.1) S1 Sosial Ekonomi Pertanian 1 orang
12. Sarjana (S.1) S1 Teknik Kelautan 1 orang
13. Sarjana (S.1) S1 Teknik Planologi 3 orang
14. Sarjana (S.1) S1 Teknik Sipil 2 orang
15. Sarjana (S.1) S1 Teknik Lingkungan 1 orang
16. Sarjana (S.1) S1 Teknik Elektro 1 orang
17. Sarjana (S.1) S1 Teknik Informatika 1 orang
18. Sarjana (S.1) S1 Administrasi Negara 2 orang
19. Sarjana (S.1) S1 Perpustakaan 1 orang
    

I. Persyaratan Pelamar:

1. Warga Negara Republik Indonesia;
2. Usia serendah-rendahnya 18 (delapan belas) tahun dan setinggi-tingginya 35 (tiga puluh lima) tahun pada tanggal 1 Desember 2007;
3. Berijazah sesuai dengan kualifikasi pendidikan Calon Pegawai Negeri Sipil (CPNS) yang telah ditetapkan (akreditasi A bagi perguruan tinggi swasta);
4. Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimal 2,75 dari skala 4,00 atau Indeks Prestasi Kumulatif (IPK) minimal 3,75 dari skala 5,00;
5. Tidak pernah dihukum penjara atau kurungan berdasarkan putusan pengadilan yang telah mempunyai kekuatan hukum yang tetap, karena melakukan suatu tindakan pidana kejahatan (menyerahkan surat berkelakuan baik jika pelamar dipanggil);
6. Tidak pernah diberhentikan dengan hormat tidak atas permintaan sendiri atau tidak dengan hormat sebagai Pegawai Negeri Sipil/Anggota Tentara Nasional Indonesia/Anggota Kepolisian Negara, atau diberhentikan tidak dengan hormat sebagai pegawai swasta;
7. Tidak berkedudukan sebagai Calon PNS/PNS, Calon/Anggota TNI/POLRI;
8. Tidak berkedudukan sebagai anggota atau pengurus partai poitik.
9. Berbadan sehat jasmani dan rohani, serta tidak buta warna, (menyerahkan surat keterangan sehat jika pelamar dipanggil).
   

II. Pendaftaran

1. Pendaftaran pelamar dibuka mulai tanggal 1 Nopember s/d 7 Nopember 2007.
2. Surat lamaran wajib disertai dengan 'Formulir Pendaftaran Pelamar'(dapat diakses/download melalui Situs Bappenas : http://www.bappenas.go.id) dan dimasukkan kedalam amplop lamaran kemudian dikirim ke PO. BOX yang sesuai dengan formasi pelamar selambat-lambatnya tanggal 7 Nopember 2007 (stempel pos).
3. Surat lamaran harus ditulis dengan huruf cetak/balok dengan tinta hitam dengan mencantumkan Nomor Telp/HP yang mudah dihubungi, dan ditandatangani sendiri (tanpa materai), kemudian dimasukan kedalam amplop lamaran, ditujukan kepada Biro Sumber Daya Manusia Kementerian Negara Perencanaan Pembangunan Nasional/Badan Perencanaan Pembangunan Nasional dengan melampirkan : a). Formulir Pendaftaran Pelamar yang telah diisi dan ditandatangani. b). Fotocopy sah ijazah disertai transkrip nilai yang telah dilegalisir tanda tangan dan stempel asli oleh Dekan/Pimpinan Sekolah; c). Daftar Riwayat Hidup; d). Fotocopy Kartu Tanda Penduduk yang masih berlaku; e). Fotocopy Ijazah/Sertifikat Kursus/Pendidikan Informal; f). Pas Photo berwarna ukuran 4x6 sebanyak 4 (empat) lembar.
4. Surat lamaran dikirim melalui PO BOX sesuai dengan kualifikasi pendidikan yang menjadi konsentrasi pelamar dengan perangko kilat khusus ke :
   

No. Kualifikasi Pendidikan PO BOX Lokasi JKP
1. D3 Sekretaris PO BOX 3682 JKP 10036
2. D3 Komputer PO BOX 3683 JKP 10036
3. S1 Hukum PO BOX 3684 JKP 10036
4. S1 Ekonomi Studi Pembangunan PO BOX 3696 JKP 10036
5. S1 Ekonomi Manajemen PO BOX 3698 JKP 10036
6. S1 Ekonomi Akuntansi PO BOX 3705 JKP 10037
7. S1 Hubungan Internasional PO BOX 3712 JKP 10037
8. S1 Komunikasi PO BOX 3714 JKP 10037
9. S1 Antropologi PO BOX 3715 JKP 10037
10. S1 Kehutanan PO BOX 3720 JKP 10037
11. S1 Sosial Ekonomi Pertanian PO BOX 3722 JKP 10037
12. S1 Teknik Kelautan PO BOX 3743 JKP 10037
13. S1 Teknik Planologi PO BOX 3745 JKP 10037
14. S1 Teknik Sipil PO BOX 3746 JKP 10037
15. S1 Teknik Lingkungan PO BOX 3748 JKP 10037
16. S1 Teknik Elektro PO BOX 3750 JKP 10037
17. S1 Teknik Informatika PO BOX 3754 JKP 10037
18. S1 Administrasi Negara PO BOX 3755 JKP 10037
19. S1 Perpustakaan PO BOX 3758 JKP 10037

III. Ketentuan Seleksi
Terhadap lamaran yang memenuhi syarat seperti disebutkan di atas akan dilakukanseleksi administrasi.

1. Pelamar yang Lulus seleksi administrasi akan diumumkan melalui situs http://www.bappenas.go.id
2. Pelamar yang lolos seleksi Administrasi wajib datang ke Biro Sumber Daya Manusia Kementerian Negara Perencanaan Pembangunan Nasional/BadanPerencanaan Pembangunan Nasional, Jl. Taman Suropati No. 2 Jakarta Pusat, untuk mendapatkan Nomor Ujian dan mengisi Surat Pernyataan mulai tanggal 12 s/d 16 November 2007 (Hari kerja), serta mengambil Tanda Peserta Ujian CPNS Kementerian Negara PPN/BAPPENAS 2007 dengan membawa Ijazah asli, Transkrip, KTP dan Pas Photo ukuran 3 x 4 = 2 lembar.
3. Tahapan seleksi meliputi Tes Potensi akademik (TPA) untuk S1, dan Tes Potensi Intelektual Umum (TPIU) untuk D3, TOEFL, Psikotest, dan wawancara.
4. Tes TPA dan TPIU akan dilaksanakan pada tanggal 17 - 18 November 2007 (tentative).

IV. Lain-lain

1. Jumlah pelamar yang akan dipanggil mengikuti tes TPA sebanyak 750 orang (1:20 darijumlah formasi) dengan menggunakan sistem ranking berdasarkan nilai IPK.
2. Keputusan Panitia tidak dapat diganggu gugat dan lamaran yang diterima tidak dapat diminta kembali.
3. Lamaran yang tidak dikirimkan ke alamat PO.BOX yang telah ditentukan tidak akan diproses lebih lanjut.
4. Bagi mereka yang dinyatakan lulus seluruh proses seleksi namun mengundurkan diri dikarenakan suatu hal, diwajibkan mengganti biaya yang telah dikeluarkan oleh panitia sebesar Rp. 15.000.000,- (lima belas juta rupiah) yang dikuatkan dengan surat pernyataan sejak pelamar dipanggil untuk mengikuti test masuk CPNS Kementerian PPN/Bappenas.
5. Pelamar tidak dipungut biaya apapun. Apabila Ada pihak/oknum yang menjanjikan dapat membantu untuk diterima menjadi Calon PNS Kementerian Negara PPN/BAPPENASdengan atau tanpa meminta imbalan dalam bentuk apapun, agar segera menghubungi Biro Sumber Daya Manusia melalui pesawat telepon (021) 3905646 dan (021) 31936207 Psw. 608, 217, 259, 280 atau email ke kepegawaian@bappenas.go.id

Jakarta, 29 Oktober 2007

BIRO SUMBER DAYA MANUSIA
KEMENTERIAN NEGARA PPN/BAPPENAS

LOWONGAN CPNS: STAIN Kediri

DEPARTEMEN AGAMA
SEKOLAH TINGGI AGAMA ISLAM NEGERI
(STAIN) KEDIRI
Jurusan : 1. Ushuluddin, 2. Tarbiyah, 3 Syari’ah
Alamat : Jl. Sunan Ampel 07 Kediri Telp. (0354) 689282 Fax. (0354) 686564

PENGUMUMAN
No. Sti.9.2/KP.00.3/918/2007

Berdasarkan surat Sekretaris Jenderal Departemen Agama no.
B.II/1-a/KP.00.3/940/2007 tanggal 24 Oktober 2007 tentang Pengangkatan CPNS Departemen Agama, maka Departemen Agama RI unit kerja STAIN Kediri dalam tahun anggaran 2007 menerima Calon Pegawai Negeri Sipil dengan ketentuan sebagai berikut :

JENIS KETENAGAAN DAN KUALIFIKASI PENDIDIKAN

NO	JENIS TENAGA	KUALIFIKASI PENDIDIKAN	JUMLAH
1	DOSEN	S2 Bahasa Inggris	1
2	DOSEN	S2 Komunikasi massa	1
3	DOSEN	S2 Ekonomi Islam	1
4	DOSEN	S2 Bahasa Arab	1
5	TENAGA TEKNIS LAINNYA Analis Program Komputer	S1 Teknik Komputer	1

Persyaratan pelamar
1. PERSYARATAN UMUM

1. Berusia antara 18-35 tahun (pada tanggal 1 Desember 2007). Bagi yang berusia antara 35 – 40 tahun dapat mengajukan lamaran jika memiliki wiyata bakti minimal 10 tahun 8 bulan secara terus menerus di satu unit instansi pemerintah atau yayasan yang berbadan hukum. Wiyata bakti harus dibuktikan dengan surat keputusan dari pejabat yang berwenang (surat keterangan tidak diakui).
2. Tidak berkedudukan sebagai Calon Pegawai Negeri / Pegawai Negeri;
3. Tidak menjadi anggota / Pengurus partai politik;
4. Bersedia memenuhi peraturan / ketentuan yang berlaku dalam lingkungan Departemen Agama.

2. PERSYARATAN KHUSUS

1. Mengajukan surat lamaran ditulis tangan dengan tinta hitam bermaterai Rp. 6000 ditujukan kepada Menteri Agama RI, dengan menyebutkan jenis formasi dan unit organisasi yang dimaksud.
2. Surat lamaran tersebut dilampiri dengan :FC sah Ijasah terakhir dan transkrip nilai;Pas foto hitam putih, ukuran 3x4 sebanyak 3 lembar;FC sah KTP yang masih berlaku;FC sah SK pengangkatan pertama s/d terakhir sebagai tenaga wiyata bakti bagi yang memiliki.
3. Surat lamaran dimasukkan dalam map warna biru untuk formasi dosen dan merah untuk tenaga teknis lainnya.
4. Ijasah yang diperoleh dari perguruan tinggi swasta setelah tahun 2001 harus dari perguruan tinggi swasta yang terakreditasi. Ijasah yang diperoleh dari PTS sebelum tahun 2001 harus dari perguruan tinggi yang berstatus disamakan.
5. Ijasah yang diperoleh dari sekolah/perguruan tinggi luar negeri harus mendapat penetapan penyetaraan dari Departemen Pendidikan Nasional atau Departemen Agama.

3. WAKTU DAN TEMPAT PENDAFTARAN

1. Waktu pendaftaran tanggal 1-16 Nopember 2007 di STAIN Kediri pada jam 08.00-13.00 WIB
2. Pendaftaran ditutup tanggal 16 Nopember 2007 jam 11.00 WIB
3. Pengumuman hasil seleksi administrasi dan pemberian nomor ujian tanggal 19 Nopember 2007.

4. PELAKSANAAN SELEKSI

1. Ujian tahap pertama (tertulis) akan diadakan pada tanggal 29 Nopember 2007 oleh Panitia CPNS Pusat Departemen;
2. Bagi peserta yang dinyatakan lulus ujian tahap pertama akan mengikuti ujian tahap kedua pada tanggal 7 s/d 8 Desember 2007.
3. Waktu dan tempat ujian akan diumumkan kemudian.

Lowongan CPNS Lembaga Penerbangan dan Antariksa Nasional (LAPAN)

PENGUMUMAN
PENGADAAN CALON PEGAWAI NEGERI SIPIL LAPAN 2007
NOMOR : PENG / 677 / X /2007

Lembaga Penerbangan Dan Antariksa Nasional (LAPAN) Tahun Anggaran 2007,membuka kesempatan kepada Warga Negara Indonesia pria dan wanita, dengan Kualifikasi Pendidikan, Jabatan dan Lokasi Penempatan yang dapat dilihat pada lampiran
surat ini.

I. PERSYARATAN UMUM
Warga Negara Republik Indonesia, berkelakuan baik dan tidak pernah dihukum penjara(kurungan), Tidak dalam kedudukan sebagai pengurus/anggota parpol, tidak pernah diberhentikan dengan hormat tidak atas permintaan sendiri atau tidak dengan hormat sebagai PNS/Anggota TNI/Polri maupun sebagai Pegawai Swasta, sehat jasmani dan rohani, Tidak berstatus sebagai CPNS/PNS, dan Tidak Buta Warna.

II. PERSYARATAN KHUSUS

1. IPK minimal 2,75 untuk S1 dan DIII
2. Usia:
a. S1 : Maksimal 27 tahun pada tanggal 1 Desember 2007
b. DIII : Maksimal 25 tahun pada tanggal 1 Desember 2007
3. Berasal dari Perguruan Tinggi dengan Akreditasi minimal B

III. TATA CARA PELAMARAN DAN PERSYARATAN ADMINISTRASI

1.Pendaftaran pelamar dibuka mulai tanggal 22 Oktober dan ditutup pada tanggal 5 Nopember 2007 pukul 12.00 wib dengan cara mengirimkan surat lamaran yang harus ditulis tangan dengan tinta hitam dan ditandatangani sendiri serta dibawa langsung dengan mencantumkan “kualifikasi pendidikan dan kode jabatan” pada
pojok kiri atas map yang ditujukan kepada:

Kepala Lembaga Penerbangan Dan Antariksa Nasional
Kantor Pusat LAPAN
Jl. Pemuda Persil No. 1 Rawamangun,
Jakarta 13220

Atau pelamar yang berdomisili di luar JABODETABEK dapat mengirimkan surat lamaran melalui e-mail yang ditujukan kepada :
kepegawaian@lapan.go.id
Catatan :

1. Waktu Pendaftaran dimulai dari pukul 10.00 – 15.00 WIB.
2. Pengecekan status lamaran dapat dilakukan melalui e-mail tersebut diatas dan pelamar akan memperoleh no. registrasi

2. Berkas yang harus dilampirkan dalam dokumen lamaran adalah:

* Daftar Riwayat Hidup;
* Foto copy Ijazah dan Transkrip Nilai yang telah dilegalisir oleh pejabat yang berwenang (Untuk S1 oleh Rektor/Dekan/Pembantu Dekan Bidang Akademik dan untuk DIII oleh Direktur/Pembantu Direktur Bidang Akademik);
* Pas photo dengan latar belakang warna merah ukuran 3 X 4 cm 2 lembar,4 x 6 cm 2 lembar dan 2 x 3 cm 2 lembar
* Foto copy KTP.

3. Panitia berhak menggugurkan peserta apabila data yang dikirimkan tidak memenuhi syarat yang telah ditentukan serta tidak mengirimkan berkas lamaran sesuai yang ditentukan.

4. Pelamar yang dinyatakan lulus seleksi penerimaan CPNS bersedia menandatangani Surat Pernyataan untuk ditempatkan diseluruh wilayah kerja LAPAN.

5. Pelamar tidak dipungut biaya apapun. Apabila ada pihak/oknum yang menjanjikan dapat membantu untuk diterima menjadi calon PNS LAPAN dengan atau tanpa meminta imbalan dalam bentuk apapun, agar segera menghubungi LAPAN melalui pesawat telepon (021) 4892802, Pes. 329 dan 330

IV. MATERI, JADWAL TEST DAN LAIN-LAIN

1. Pelamar yang dinyatakan lulus seleksi administrasi akan diumumkan melalui situs LAPAN ( www.lapan.go.id ) pada tanggal 5 Nopember 2007 dan wajib datang untuk mengambil Tanda Peserta Ujian pada tanggal 6 Nopember 2007 dengan membawa
Ijazah asli, Transkrip Nilai, KTP, dan tanda bukti registrasi .
2. Apabila jumlah pelamar yang memenuhi ketentuan melebihi jumlah peserta ujian yang ditentukan, panitia berhak memberlakukan sistem ranking berdasarkan nilai IPK bagi Sarjana dan DIII.
3. Materi Ujian tertulis meliputi: Test Pengetahuan Umum, Bahasa Indonesia, dan Test Potensial Akademik pada tanggal 7 Nopember 2007.
4. Pelamar yang dinyatakan lulus dalam tes tertulis akan diikutsertakan dalam tes/seleksi tahap berikutnya.

Lowongan Apoteker/Cosmetics Pharmacists

PT. Spa Source Asia
Alamat: jln sekuta no. 29a sanur denpasar, bali 80000 Indonesia
Deskripsi Perusahaan:



Lowongan Posisi:

Apoteker/Cosmetics Pharmacists

--------------------------------------------------------------------------------
Deskripsi Pekerjaan
Detail / Deskripsi Pekerjaan Kami mencari Sarjana Farmasi/Apoteker, untuk bergabung dengan perusahaan kami di Sanur - Denpasar. Saat ini kami membutuhkan Sarjana Farmasi/Apoteker untuk posisi sebagai : 1. COSMETIC PHARMACIST / R&D / PRODUCTION MANAGER Kualifikasi : - Pria / Wanita, Single - Bhs Inggris min pasif - Pengalaman bekerja min 2 tahun di bidang Farmasi/kosmetik, lebih diutamakan yang berhubungan dengan pengembangan produk kosmetik / perawatan tubuh / Farmasi Industri - Mengerti tentang hal-hal pengembangan produk & lab, analisis, & stabilitas produk - IPK min 2.80 - Bersedia untuk interview/bekerja di Denpasar - HANYA UNTUK SARJANA FARMASI / APOTEKER Job description : - Bertanggung jawab atas stabilitas produk, problem solving, & proses produksi. - Memberikan masukan terhadap pengembangan lab produksi. - Bekerja sama dengan Development Manager untuk membuat formulasi produk baru. Struktur Gaji : - Basic Salary : bergantung pada tingkat keahlian/pengalaman kerja - Transport Allowance - Meal Allowance - ASKES
Details
Tanggal Tayang: 09/11/2007
Pendidikan: Master - Mid Career (2-10 years)
Lokasi: Bali / Indonesia
Status Pekerjaan: Contract Position
Gaji yang ditawarkan:
Tanggal Penutupan: 30-11-2007

Career in APOTEK K-24 (PT. K-24 Indonesia)

Apoteker
- Pria/Wanita

- Usia antara 24-35 Tahun

- Lulus profesi Apoteker

- Dinamis, komunikatif, mempunyai jiwa kepemimpinan, loyal

- Bersedia mengelola apotek secara fulltime


Kirim Lamaran ke PT. K-24 Indonesia Jl. Magelang Karangwaru Kidul PR 24 atau via email ke hrd@apotek-k24.com
Alamat Email ini dilindungi dari bot spam, Anda Harus Mengaktifkan Javascript Untuk Melihatnya (file max 2MB)

MATERI CPNS SUPER DAHSYAT

“Selamat!!! Kami ucapkan selamat karena Anda telah sangat beruntung menemukan website ini… Anda akan segera membaca informasi PENTING dan BERHARGA seputar Tes Seleksi Penerimaan CPNS 2007, yang mungkin akan mengubah hidup atau masa depan anda!!”

Perhatikan baik-baik bahwa yang akan kami sampaikan adalah hal yang SANGAT MASUK AKAL!
Jika Anda adalah seorang calon peserta Ujian Seleksi CPNS 2007, maka dengan membaca website ini, berarti kesuksesan sudah di depan mata Anda. Karena kami akan membeberkan sedikit informasi penting seputar CPNS 2007 sebagai bekal Anda…

Rencananya, Ujian Seleksi CPNS 2007 akan diadakan secara SERENTAK di seluruh wilayah Indonesia!
Jika Anda menghitung jumlah kota atau kabupaten di seluruh Indonesia beserta jumlah instansi-instansi mulai dari PEMDA, Sekolah, Rumah Sakit, dsb, maka bisakah Anda membayangkan berapa jumlah peserta yang akan ikut ujian ini..?

Benar, jumlahnya memang sangat banyak. Apalagi ditambah dengan banyaknya angka pengangguran di negara ini yang ingin segera mendapatkan pekerjaan.
Maka hampir bisa dipastikan, bahwa peserta Ujian Seleksi CPNS 2007 di seluruh Indonesia jumlahnya bukan lagi ribuan tetapi puluhan ribu bahkan bisa mencapai ratusan ribu…
Jika Anda adalah peserta Ujian Seleksi CPNS 2007, maka ingatlah bahwa jalan Anda tidak mudah karena begitu banyaknya pesaing!

Tapi jangan khawatir, karena sebentar lagi kami akan membantu Anda agar peluang Anda untuk lolos Seleksi Penerimaan CPNS 2007 semakin besar!
Dan bagi Anda yang bukan peserta ujian, kami akan memberi tahu peluang yang bisa Anda raih untuk mendapatkan penghasilan tambahan dengan cara yang sangat masuk akal!
Silahkan anda simak baik-baik…

Tahukah Anda bahwa persiapan para peserta dalam menghadapi Ujian Seleksi CPNS 2007 adalah sangat beragam?
Ada yang belajar dari buku-buku latihan soal yang banyak beredar di pasaran.
Banyak juga yang hanya belajar dari foto kopi soal-soal tahun sebelumnya yang banyak dijual di pinggir-pinggir jalan.

Ada lagi yang rela mengeluarkan ratusan ribu rupiah hanya untuk mengikuti pelatihan-pelatihan yang membahas teknik-teknik Soal-Soal ujian CPNS. Meskipun jika berani jujur, seringkali yang mereka peroleh tidak sesuai dengan yang mereka bayarkan! ?

Tapi anehnya, di sisi lain justru ada yang bisa dikatakan tidak pernah belajar, karena mungkin mereka hanya ikut-ikutan, sekedar coba-coba atau iseng-iseng berhadiah… ?
Kami tidak tahu pasti Anda termasuk kelompok yang mana, tapi satu kesimpulan yang tidak bisa dibantah, bahwa jika Anda berhasil lolos seleksi, maka Anda pasti akan senang menerimanya…

Orang yang kurang persiapan ibarat orang yang perang tanpa membawa senjata atau bekal, maka sesungguhnya dia telah kalah sebelum bertanding.
Kami beritahukan hal PENTING dan VITAL di sini, bahwa salah satu hal yang paling menentukan keberhasilan seseorang dalam ujian CPNS atau tes kerja yang lain, adalah kemampuannya menjawab soal-soal yang diujikan dengan BENAR sekaligus CEPAT.

Dan diantara soal-soal yang paling banyak dikeluhkan oleh banyak peserta ujian adalah apa yang disebut dengan TES POTENSI AKADEMIK.

Yang temasuk tes jenis ini dan banyak dianggap sulit oleh para peserta ujian antara lain soal-soal ARITMETIKA, LOGIKA BILANGAN, ABSTRAKSI BERHITUNG, PENALARAN, VERBAL, dan masih banyak lagi yang lain.

Maka di sinilah sebenarnya letak perbedaan kemampuan yang amat mendasar dari masing-masing peserta.
Bukan pada Pengetahuan Umum yang dikira oleh kebanyakan orang. Namanya saja Pengetahuan UMUM, maka masing-masing orang tentu memilikikemampuan yang boleh dikatakan hampir sama.
Tes Potensi Akademik-lah yang sesungguhnya menunjukkan kemampuan yang berbeda dari masing-masing peserta ujian.

Akan kami tunjukkan beberapa kesalahan yang paling sering dilakukan oleh peserta ujian. Mari kita periksa sebentar saja…

Jika ada yang belajar dari buku soal dan pembahasan Tes CPNS yang ada di pasaran, maka sebenarnya mereka mungkin bisa dikatakan hanya mendapatkan manfaat sekitar 10 % saja.

Mengapa..?
Karena mereka mempelajari soal-soal yang dibahas dengan cara-cara yang biasa! Sehingga ketika diterapkan pada soal-soal yang lain mereka akan membutuhkan waktu yang lama untuk menyelesaikannya…
Masih untung jika ada pembahasannya, justru banyak sekali soal-soal yang hanya disediakan KUNCI JAWABAN saja!

Bukankah anda jadi bertambah bingung..? ?
Biasanya, soal model foto kopian yang paling banyak seperti ini. Karena oleh yang menyusun soal memang biasanya cuma diambilkan dari arsip tahun sebelumnya. Dibahas sekedarnya, difoto kopi, kemudian dijual kepada Anda…

Untuk Anda yang telah mengikuti Pelatihan Teknik Pengerjaan Soal, mungkin hasilnya berbeda. Tetapi sekali lagi jika mau jujur, sesungguhnya apa yang Anda peroleh di pelatihan tidak sebanding dengan biaya yang Anda keluarkan!

Mungkin hanya Anda rasakan manfaatnya pada waktu beberapa jam sesudah pelatihan. Tapi beberapa hari setelah itu, mungkin rasanya akan sama saja antara ikut pelatihan atau tidak! Yang tersisa dan Anda ingat-ingat, biasanya adalah hanya hal-hal yang lucu-lucu dan sekilas menarik saja.
Padahal perlu dicatat, bahwa yang Anda perlukan ketika ujian nanti adalah jauh dari hal semacam itu!

Sekarang tibalah saatnya bagi kami untuk menyampaikan info penting yang Anda tunggu-tunggu…
Ya, inilah produk yang ditunggu oleh ribuan calon peserta Ujian Seleksi CPNS 2007 dari seluruh kota dan kabupaten di seluruh Indonesia… E-Book Jurus Super CPNS 2007

Sebuah E-Book (Elektronik Book) yang berisi kiat-kiat jitu menyelesaikan soal dengan Sangat Cepat. Bukan lagi dalam ukuran menit tetapi dalam hitungan DETIK!
Benar, kami tidak melebih-lebihkan! Karena memang inilah yang membedakan buku ini dengan buku-buku ataupun paket pembahasan yang lain. Anda bisa buktikan sendiri nanti…
Dengan mempelajari E-Book ini, maka kesempatan Anda untuk LOLOS Ujian Seleksi CPNS 2007 akan semakin terbuka lebar…

Mohon diingat kembali bahwa salah satu penentu keberhasilan Anda adalah menjawab soal ujian dengan Benar dan Cepat! Ya, menjawab BENAR saja belumlah cukup!
Sekedar informasi bagi Anda yang belum tahu, bahwa sebagian besar soal Tes Potensi Akademik harus bisa Anda selesaikan dalam waktu
KURANG DARI 1 MENIT (hanya sekitar 30 – 45 detik)!

Maka E-Book ini akan Sungguh-Sungguh Memberikan pengalaman berharga yang mungkin saja belum pernah Anda bayangkan sebelumnya…
Apa saja yang akan saya dapatkan dalam E-Book ini?
Sesuai dengan namanya, Jurus Super CPNS 2007.

E-Book ini berisi Jurus-Jurus Super Praktis untuk menghadapi soal-soal Ujian Seleksi CPNS 2007 dengan sangat mudah. Pembahasan seperti ini hampir tidak akan Anda temui di buku lain manapun!

Coba perhatikan lagi jika ada soal seperti ini
2,20 x 0,75 + 3/5 : 1/8 ?
dalam pembahasan di E-Book Jurus Super CPNS 2007, maka soal semacam ini hanya diselesaikan dalam waktu sekitar 10 detik saja!

Atau yang seperti ini,
882 + 115 kemudian dikuadratkan,
maka lagi-lagi kami menyelesaikan soal seperti ini hanya dalam beberapa detik saja!

Wow… coba hitung berapa waktu yang bisa Anda hemat!! ?
Itu hanya sebagian kecil dari keseluruhan isi E-Book ini, Trik yang lain masih banyak dan Anda akan paham ketika mempelajarinya nanti…
Yakinlah bahwa hampir semua yang Anda butuhkan untuk menghadapi Ujian Seleksi CPNS 2007 akan Anda temukan di E-Book ini.

Perhatikan daftar isi dari E-Book ini.
e-book ini terdiri atas 3 macam soal yang BERBEDA dan masing-masing dalam bentuk pdf sebagai berikut :

SOAL SATU
1. TES PERSAMAAN KATA (SINONIM)
2. TES LAWAN KATA (ANTONIM)
3. TES PADANAN HUBUNGAN KATA (ANALOGI)
4. TES POLA BILANGAN/ DERET HITUNG (SERIES)
5. TES HITUNGAN BIASA (ARITMATIKA)
6. TES ABSTRAKSI BERHITUNG/ LOGIKA BILANGAN
7. TES LOGIKA KUANTITATIF (PENALARAN)
8. TES PENARIKAN KESIMPULAN (SILOGISME)
E-book ini terbagi menjadi 2, yaitu:
Paket Soal terdiri dari 110 halaman dan
Paket Pembahasan ada 70 halaman.
Sehingga totalnya ada 180 halaman !
9. SOAL-SOAL TAMBAHAN (SUPLEMEN):
• BAHASA INDONESIA
• PANCASILA
• TATA NEGARA
• SEJARAH INDONESIA
• KEBIJAKSANAAN PEMERINTAH
• BAHASA INGGRIS
10. MATERI TAMBAHAN PER DEPARTEMEN(SUPLEMEN):
• DEPARTEMEN AGAMA
• DEPARTEMEN PENDIDIKAN
• DEPARTEMEN PERINDUSTRIAN & PERDAGANGAN
• DEPARTEMEN KESEHATAN
• DEPARTEMEN KEUANGAN
• DEPARTEMEN LUAR NEGERI

SOAL DUA
1. bahasa indonesia
2. bahasa indonesia soal B (greatis)
3. bahas inggris
4. falsafah ideologi
5. sejarah nasional indonesia
6. tata negara
7. kumpulan soal tata negara falsafah ideologi

SOAL TIGA
1. tes antonim (lawan kata)
2. tes sinonim (persamaan kata)
3. tes padanan hubungan
4. tes bakat skolastik
5. tes koran
6. tes logika angka
7. tes arismetik
8. tes logika arismetik
9. tes logika formil
10. tes menggambar
11. tes seri
12. tes toefl
13. tes reading
14. wartegg test
15. amandemen UUD 1945

Perhatian: E-Book ini bukan berupa buku cetak / fisik, semuanya dalam bentuk File PDF yang dapat anda baca di komputer.

Woow… betapa banyaknya yang akan Anda dapatkan… ?
Jadi selain berbobot, barangkali E-Book ini juga yang paling lengkap!!!

Penting!
Banyak yang mengajukan pertanyaan ke email kami yang menanyakan bentuk E-Book, cara pengiriman bagaimana, dsb. Kami tegaskan di sini bahwa “Jurus Super CPNS 2007 adalah berupa File PDF dan kami TIDAK MENYEDIAKAN yang berbentuk fisik buku / versi cetaknya. Itulah mengapa disebut E-Book (Elektronik Book). Anda bisa membaca E-Book ini dengan membukanya di komputer.

Hal ini adalah untuk mempercepat dan memudahkan DISTRIBUSI ke seluruh wilayah tanah air agar EFEKTIF dan EFISIEN, mengingat para peminat E-Book ini berasal dari berbagai daerah.
Jadi, segera setelah anda melakukan pembayaran, segera Anda konfirmasikan kepada kami, dan kami kirim ke alamat Anda melalui TIKI atau JNE. Gratis ongkos kirim ke seluruh Indonesia.

Demi privasi anda, File kami PROTEKSI menggunakan password. Sehingga meskipun ada di komputer manapun, tidak akan ada yang bisa membuka kecuali tahu password-nya. Bersama LINK download, akan kami sertakan pula password tersebut. Kami akan mengirmkan LINK Hak Akses Produk ini setelah anda melakukan pembayaran dan konfirmasi.

Tidak ada untungnya bagi kami untuk tidak mengirimkan apa yang menjadi Hak Anda berupa Akses Download tersebut, jika anda memang benar-benar telah melakukan pembayaran. JAMINAN-nya adalah KREDIBILITAS dan REPUTASI kami. Sebab kami tidak hanya bermaksud menjual produk seperti ini hanya satu-dua kali, tetapi juga di tahun-tahun yang akan datang!
Kesimpulan: Anda tidak akan merasa rugi membeli E-Book ini!Oops… tunggu dulu,
Jika Anda memesan SEKARANG, maka Anda hanya membayar Rp.50.000,- SAJA!

Maaf, mengingat banyaknya pemesanan produk ini dari seluruh tanah air, maka bisa jadi kami akan menaikkan harga sewaktu-waktu…

PEMBAYARAN :

HANIE KUSUMA WARDANI
BCA CAB SUDIRMAN
NO REK 6110262319
SEJUMLAH Rp. 50.000,- + 3 ANGKA TERAKHIR NOMOR HP ANDA
CONTOH : Rp. 50.415,-

Setelah transver, konfirmasikan via SMS ke 08179378415 dengan format :

bank anda-jumlah transver-nama anda-alamat rumah anda-CPNS

contoh : bca-50415-hanie-jl kauman 12 kediri jawa timur 64181-CPNS